Про Профстандарты РосМинТруда Государственные образовательные стандарты среднего профессионального образования ДНР:
ГОС СПО по специальности 31.02.01 «Лечебное дело»
Федеральные государственные образовательные стандарты среднего профессионального образования
ФГОС СПО по специальности 31.02.01 «Лечебное дело»
Федеральные государственные образовательные стандарты высшего образования (специалитет):
ФГОС ВО по специальности 31.05.01 «Лечебное дело»
ФГОС ВО по специальности 31.05.02 «Педиатрия»
ФГОС ВО по специальности 31.05.03 «Стоматология»
ФГОС ВО по специальности 32.05.01 «Медико-профилактическое дело»
ФГОС ВО по специальности 33.05.01 «Фармация»
ФГОС ВО по специальности 31.05.01 «Лечебное дело» (ФГОС ВО 3++)
ФГОС ВО по специальности 31.05.02 «Педиатрия» (ФГОС ВО 3++)
ФГОС ВО по специальности 31.05.03 «Стоматология» (ФГОС ВО 3++)
ФГОС ВО по специальности 32.05.01 «Медико-профилактическое дело»(ФГОС ВО 3++)
ФГОС ВО по специальности 33.05.01 «Фармация» (ФГОС ВО 3++)
Федеральные государственные образовательные стандарты высшего образования (ординатура):
ФГОС ВО по специальности 31.08.01 Акушерство и гинекология
ФГОС ВО по специальности 31.08.02 Анестезиология-реаниматология
ФГОС ВО по специальности 31.08.04 Трансфузиология
ФГОС ВО по специальности 31.08.05 Клиническая лабораторная диагностика
ФГОС ВО по специальности 31.08.07 Патологическая анатомия
ФГОС ВО по специальности 31.08.08 Радиология
ФГОС ВО по специальности 31.08.09 Рентгенология
ФГОС ВО по специальности 31.08.10 Судебно-медицинская экспертиза
ФГОС ВО по специальности 31.08.11 Ультразвуковая диагностика
ФГОС ВО по специальности 31.08.12 Функциональная диагностика
ФГОС ВО по специальности 32.08.13 Детская кардиология
ФГОС ВО по специальности 32.08.14 Детская онкология
ФГОС ВО по специальности 32.08.15 Детская урология-андрология
ФГОС ВО по специальности 31.08.16 Детская хирургия
ФГОС ВО по специальности 32.08.17 Детская эндокринология
ФГОС ВО по специальности 31.08.18 Неонатология
ФГОС ВО по специальности 31.08.19 Педиатрия
ФГОС ВО по специальности 31.08.20 Психиатрия
ФГОС ВО по специальности 31.08.21 Психиатрия-наркология
ФГОС ВО по специальности 31.08.22 Психотерапия
ФГОС ВО по специальности 31.08.23 Сексология
ФГОС ВО по специальности 31.08.26 Аллергология и иммунология
ФГОС ВО по специальности 31.08.28 Гастроэнтерология
ФГОС ВО по специальности 31.08.29 Гематология
ФГОС ВО по специальности 31.08.30 Генетика
ФГОС ВО по специальности 31.08.31 Гериартрия
ФГОС ВО по специальности 31.08.32 Дерматовенерология
ФГОС ВО по специальности 31.08.33 Диабетология
ФГОС ВО по специальности 31.08.34 Диетология
ФГОС ВО по специальности 31.08.35 Инфекционные болезни
ФГОС ВО по специальности 31.08.36 Кардиология
ФГОС ВО по специальности 31.08.37 Клиническая фармакология
ФГОС ВО по специальности 31.08.38 Косметология
ФГОС ВО по специальности 31.08.39 Лечебная физкультура и спортивная медицина
ФГОС ВО по специальности 31.08.40 Мануальная терапия
ФГОС ВО по специальности 31.08.42 Неврология
ФГОС ВО по специальности 31.08.43 Нефрология
ФГОС ВО по специальности 31.08.44 Профпатология
ФГОС ВО по специальности 31.08.45 Пульмонология
ФГОС ВО по специальности 31.08.46 Ревматология
ФГОС ВО по специальности 31.08.47 Рефлексотерапия
ФГОС ВО по специальности 31.08.48 Скорая медицинская помощь
ФГОС ВО по специальности 31.08.49 Терапия
ФГОС ВО по специальности 31.08.50 Физиотерапия
ФГОС ВО по специальности 31.08.51 Фтизиатрия
ФГОС ВО по специальности 31.08.52 Остеопатия
ФГОС ВО по специальности 31.08.53 Эндокринология
ФГОС ВО по специальности 31.08.54 Общая врачебная практика (семейная медицина)
ФГОС ВО по специальности 31.08.55 Колопроктология
ФГОС ВО по специальности 31.08.56 Нейрохирургия
ФГОС ВО по специальности 31.08.57 Онкология
ФГОС ВО по специальности 31.08.58 Оториноларингология
ФГОС ВО по специальности 31.08.59 Офтальмология
ФГОС ВО по специальности 31.08.60 Пластическая хирургия
ФГОС ВО по специальности 31.08.61 Радиотерапия
ФГОС ВО по специальности 31.08.62 Рентгенэндоваскулярные диагностика и лечение
ФГОС ВО по специальности 31.08.63 Сердечно-сосудистая хирургия
ФГОС ВО по специальности 31.08.64 Сурдология-оториноларингология
ФГОС ВО по специальности 31.08.65 Торакальная хирургия
ФГОС ВО по специальности 31.08.66 Травматология и ортопедия
ФГОС ВО по специальности 31.08.67 Хирургия
ФГОС ВО по специальности 31.08.68 Урология
ФГОС ВО по специальности 31.08.69 Челюстно-лицевая хирургия
ФГОС ВО по специальности 31.08.70 Эндоскопия
ФГОС ВО по специальности 31.08.71 Организация здравоохранения и общественное здоровье
ФГОС ВО по специальности 31.08.72 Стоматология общей практики
ФГОС ВО по специальности 31.08.73 Стоматология терапевтическая
ФГОС ВО по специальности 31.08.74 Стоматология хирургическая
ФГОС ВО по специальности 31.08.75 Стоматология ортопедическая
ФГОС ВО по специальности 31.08.76 Стоматология детская
ФГОС ВО по специальности 31.08.77 Ортодонтия
ФГОС ВО по специальности 31.08.78 Физическая и реабилитационная медицина
ФГОС ВО по специальности 32.08.06 Коммунальная гигиена
ФГОС ВО по специальности 32.08.07 Общая гигиена
ФГОС ВО по специальности 32.08.12 Эпидемиология
ФГОС ВО по специальности 32.08.14 Бактериология
ФГОС ВО по специальности 33.08.01 Фармацевтическая технология
ФГОС ВО по специальности 33.08.02 Управление и экономика фармации
ФГОС ВО по специальности 33.08.03 Фармацевтическая химия и фармакогнозия
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.02 Анестезиология-реаниматология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.05 Клиническая лабораторная диагностика
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.07 Патологическая анатомия
ФГОС ВО 3++ по специальности 31.08.09 Рентгенология
ФГОС ВО 3++ по специальности 31.08.10 Судебно-медицинская экспертиза
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.11 Ультразвуковая диагностика
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.12 Функциональная диагностика
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.17 Детская эндокринология
ФГОС ВО 3++ по специальности 31.08.18 Неонатология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.26 Аллергология и иммунология
ФГОС ВО 3++ по специальности 31.08.35 Инфекционные болезни
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.36 Кардиология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.37 Клиническая фармакология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.42 Неврология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.43 Нефрология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.45 Пульмонология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.53 Эндокринология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.58 Оториноларингология
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.59 Офтальмология
ФГОС ВО 3++ по специальности ординатуры 31.08.63 Сердечно-сосудистая хирургия
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.71 Организация здравоохранения и общественное здоровье
ФГОС ВО 3++ по направлению подготовки 31.08.78 Физическая и реабилитационная медицина
Образовательные стандарты и требования по программам аспирантуры
Приказ МОН ДНР от 07.08.2015 г. № 385 (регистрационный № 415 от 26.08.2015 г. в Мин. юстиции ДНР) и Положение «Об утверждении Положения о подготовке научных и научно-педагогических кадров в системе дополнительного профессионального образования (аспирантура (адъюнктура), докторантура)
ФГТ к структуре программ подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре (адьюнктуре), условиям их реализации, срокам
ФГОС ВО по направлению подготовки 30.06.01 Фундаментальная медицина
ФГОС ВО по направлению подготовки 31.06.01 Клиническая медицина
ФГОС ВО по направлению подготовки 32.06.01 Медико-профилактическое дело
Просмотров 8,079
Минтруд подготовил для компаний и учебных центров еще один новый профстандарт — «Специалист по обучению в области охраны труда». Его разработало ведомство совместно с ЦОКО№1 и другими компаниями. Приказ, утверждающий данный профстандарт вступает в силу с 1 сентября 2024 года и будет действовать до 1 сентября 2030 года. По мнению чиновников, он необходим, чтобы установить требования к специалистам, которые проводят обучение по ОТ по новым правилам внутри компаний и в учебных центрах. В статье рассказали, какая квалификация и образование должны быть у таких специалистов, и кто этот документ будет обязан применять. Разобраться помогут наглядные таблицы.
Для каких специалистов будут применять профстандарт специалиста по обучению ОТ
Многие специалисты по охране труда ставят знак равенства между понятиями «Специалист в области охраны труда» и «Специалист по обучению в области охраны труда». Идеально, когда специалист по ОТ имеет необходимую профессиональную подготовку и стаж работы, требуемые профстандартом, утв. Приказом Минтруда России от 22.04.2021 № 274н. Но этого недостаточно для того, чтобы обучать работников и работодателей по охране труда.
Например, в профстандарте 274н не содержатся трудовые действия, предлагаемые проектом нового профстандарта, направленные именно на обучение работников и работодателей безопасным методам и приемам выполнения работ, в том числе — повышенной опасности.
Фактически, специалист по ОТ не обучает работников по всем видам обучения по охране труда, он проводит только вводный инструктаж, а обучение безопасным методам и приемам выполнения работ осуществляет внутри организации руководитель структурного подразделения, в котором трудятся работники, а в учебном центре — соответствующий преподаватель.
Важно! Профстандарт специалиста по обучению охране труда будут обязаны применять не только компании, но и те организации, которые проводят обучение работодателей и работников в УЦ.
В настоящий момент функции лиц, которые проводят обучение по охране труда, выполняют преподаватели учебных центров, соответствующих требованиям, указанным в пункте 7 Правил аккредитации организаций и ИП, оказывающих услуги в области ОТ (Постановление Правительства РФ от 16.12.2021 № 2334). И эти требования к преподавателям минимальные и не отвечают запросам общества.
Пример требований к обучающим специалистам до введения нового профстандарта Для обучения сотрудников работам с повышенной опасностью, специалиста нужно иметь высшее образование, стаж работы в организации, оказывающей услуги обучения по охране труда, не менее одного года или опыт практической работы в области охраны труда не менее 5 лет в течение 10 лет, предшествующих дню подачи заявления об аккредитации, и прошедших проверку знания безопасных методов и приемов выполнения работ повышенной опасности с периодичностью 1 раз в 3 года путем личного присутствия или дистанционно, а также на сайте единой общероссийской системы по охране труда.
Получается, что любой специалист по охране труда, у которого есть стаж 5 лет, и прошедший проверку знаний по программе «в» в п.46 Правил обучения № 2464, может преподавать в учебном центре эту дисциплину.
Но что еще хуже, любой работник учебного центра с высшим образованием и стажем работы больше года может быть таким преподавателем, без предъявления требований к стажу. Например, выпускница техносферного факультета после института пошла работать в учебный центр, спустя год стала преподавателем работ на высоте. Или по электробезопасности. Без какого-либо опыта организации и контроля таких работ.
Для того, чтобы устранить этот дисбаланс, Минтруд инициировал разработку нового профстандарта — «Специалист по обучению в области охраны труда». Такой специалист, помимо знания предмета, должен быть педагогом, знать особенности обучения взрослых людей, психологию, уметь ориентироваться в обучающих методиках.
Совет по профессиональным компетенциям (СПК) по охране труда утвердил график составления проекта нового профстандарта. На данный момент он уже размещен на портал регулейшен (ID проекта 01/02/10-23/00142785).
На данный момент профстандарт находится на этапе завершение независимой антикоррупционной экспертизы. Наши эксперты рекомендуют изучить этот документ уже сейчас, так как в обосновании указано, что «Профессиональный стандарт даст информацию необходимого соответствия лицам, намеренным участвовать в проведении обучения работников соблюдению требований охраны труда на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда, реализовать себя в профессиональной деятельности».
Какое образование должно быть у специалиста по обучению по ОТ
В профстандарта перечислены требования к образованию специалиста по обучению в области охраны труда (6 уровень квалификации). Считается, что при наличии высшего образования, опыт работы по охране труда не нужен. Обязательной является проверка знаний не реже 1 раза в 3 года на портале тестирования Минтруда.
Требования к образованию и обучению специалиста по обучению в области охраны труда (6 уровень квалификации)
Требования к образованию и обучению Высшее образование — бакалавриат или Высшее образование (непрофильное) — бакалавриат и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки в области охраны труда или Среднее профессиональное образование — программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование по профилю деятельности
Требования к опыту практической работы Не менее 3-х лет в области охраны труда при наличии высшего образования. Не менее 5-ти лет в области охраны труда при наличии среднего профессионального образования
Особые условия допуска к работе Обучение по охране труда и прохождение проверки знания требований охраны труда не реже одного раза в три года путем личного присутствия или дистанционно, а также на сайте единой общероссийской системы по охране труда. При обучении по программе оказание первой помощи пострадавшим необходима подготовка по оказанию первой помощи в объеме не менее 8 часов и дополнительное профессиональное образование повышения квалификации по подготовке преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи.Условия допуска специалистов к обучению работодателей и работников безопасным методам и приёмам выполнения работ при воздействии вредных и(или) опасных производственных факторов, источников опасностей, работ повышенной опасности устанавливаются в соответствии с требованиями законодательства.
Для руководителя учебного центра и его заместителя по обучению (7 квалификационный уровень), в новом профстандарте предусмотрены более серьезные требования. Здесь уже не допускается отсутствие высшего образования, а стаж работы должен быть не менее 5 лет в должности специалиста по обучению.
Требования к образованию и обучению специалиста по обучению в области охраны труда (7 уровень квалификации)
Требования к образованию и обучению Высшее образование — специалитет, магистратура или Высшее образование (непрофильное) — специалитет, магистратура и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности
Требования к опыту практической работы Не менее 4 лет в области охраны труда
Особые условия допуска к работе Обучение по охране труда и проверка знаний требований охраны труда не реже одного раза в три года путем на сайте единой общероссийской справочно-информационной системы по охране труда (ЕОИС ОТ) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
Какие обязанности должен выполнять специалист по профстандарту
Задачей специалиста по обучению, согласно новому профстандарту, является «Обучение охране труда работодателей и работников с целью предотвращения случаев производственного травматизма и профессиональных заболеваний».
Для выполнения этой обобщенной функции, работник должен выполнять следующие обязанности:
А теперь для сравнения приведем обязанности специалиста по ОТ, который на сегодня занимается обучение работников. Так, в профстандарте специалиста по ОТ № 274н есть трудовая функция A/02.6 «Организация подготовки работников в области охраны труда», со следующими трудовыми действиями:
Наглядно видно, как отличаются обязанности специалиста по обучению от обязанностей специалиста по ОТ, и это объяснимо: помимо обучения по ОТ, специалист в компании занимается множеством других вопросов — СИЗ, спецоценкой, оценкой рисков, медосмотрами и т.д.
Какие уровни квалификации предусмотрены для специалиста по обучению
Профстандартом предусмотрено два уровня квалификации:
Обобщенные трудовые функции Трудовые функции
код наименование уровень квалификации Наименование код уровень (подуровень) квалификации
A Проведение обучения требованиям охраны труда 6 Обучение общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда A/01.6 6
Обучение проведению инструктажей по охране труда A/02.6 6
Обучение проведению стажировки на рабочем месте A/03.6 6
Обучение оказанию первой помощи пострадавшим A/04.6 6
Обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ) A/05.6 6
Обучение безопасным методам и приёмам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков A/06.6 6
Обучение безопасным методам и приёмам выполнения работ повышенной опасности A/07.6 6
B Организация обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда 7 Планирование и организация процесса обучения по охране труда B/01.7 7
Контроль и оценка качества обучения по охране труда B/02.7 7
Взаимодействие с организациями, участниками отношений в сфере обучения по охране труда B/03.7 7
Если трудовые функции по 6 уровню квалификации понятны, и следуют из пункта 46 Порядка обучения № 2464, то с 7 уровнем — B/03.7 «Взаимодействие с организациями, участниками отношений в сфере обучения по охране труда», могут возникнуть вопросы. Эксперты ЦОКО№1 поясняют, что участниками отношений в сфере обучения по охране труда являются, например, Минтруд, Роструд, Совет по профессиональным компетенциям, учебные центры. Поэтому при организации обучения и проверки знаний требований охраны труда может возникнуть необходимость в обращении в Минтруд, или в его надзорный орган — Роструд и трудовые инспекции, за разъяснениями. При возмещении расходов на обучение по охране труда придется взаимодействовать с Социальным фондом России. Учебным центрам, помимо указанных выше организаций, придется общаться с работодателями, учредителем/собственником, общественными и другими организациями, представителями средств массовой информации и т.д.
Таблица: какие должности имеет право занимать специалист по новому профстандарту «Специалист по обучению в области охраны труда» с учетом его квалификации
Уровень квалификации Обобщенные трудовые функции Возможные наименования должностей, профессий
6 Обучение общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда Специалист по обучению в области охраны труда
6 Обучение проведению инструктажей по охране труда Специалист по обучению в области охраны труда
6 Обучение проведению стажировки на рабочем месте Специалист по обучению в области охраны труда
6 Обучение оказанию первой помощи пострадавшим Специалист по обучению в области охраны труда
6 Обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ) Специалист по обучению в области охраны труда
6 Обучение безопасным методам и приёмам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков Специалист по обучению в области охраны труда
6 Обучение безопасным методам и приёмам выполнения работ повышенной опасности Специалист по обучению в области охраны труда
7 Планирование и организация процесса обучения по охране труда Руководитель организации (центра) Заместитель руководителя (центра)
7 Контроль и оценка качества обучения по охране труда Руководитель организации (центра) Заместитель руководителя (центра)
7 Взаимодействие с организациями, участниками отношений в сфере обучения по охране труда Руководитель организации (центра) Заместитель руководителя (центра)
19 Дек 2023 г.
Критерии аккредитации лабораторий описаны в приложении к приказу Минэкономразвития России от 26 октября 2020 года № 707. Если кратко: лаборатория должна иметь техническую базу (соответствующие оборудование, помещение, документацию), СМК, а также компетентный персонал. И, как показывает практика, кадровый вопрос стоит наиболее остро. Остальные параметры можно «подтянуть» относительно быстро, хоть и не всегда безболезненно. Но, если критериям аккредитации не соответствуют сотрудники, найти им замену или переобучить накануне процедуры подтверждения компетентности практически невозможно.
В статье остановимся подробнее на требованиях к образованию специалистов аккредитованных лабораторий.
Ключевые документы, регламентирующие деятельность аккредитованной лаборатории, — Критерии аккредитации (приказ Минэкономразвития № 707) и ГОСТ 17025-2019.
Какое образование сотрудников лаборатории должно быть. Что говорит закон
Согласно Критериям аккредитации, специалисты, выполняющие работы по исследованиям (испытаниям) и измерениям в области аккредитации, должны иметь высшее образование, либо среднее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование по профилю, соответствующее области аккредитации, либо ученую степень по специальности и (или) направлению подготовки, соответствующему области аккредитации.
Соответствие образования работника области аккредитации определяется, например, сравнительным анализом дисциплин, указанных в приложении к диплому об образовании, и конкретных исследований (испытаний), измерений, включенных в область аккредитации лаборатории, проведение которых входит в обязанности указанного работника.
Получается, что для работы в лаборатории необходимо иметь профильное образование. Но всегда ли?
Может ли в лаборатории работать специалист без профильного образования
В тех же Критериях аккредитации есть уточнение (абзац 7 пункта 24.1): к выполнению работ по исследованиям (испытаниям) и измерениям в области аккредитации можно привлекать лиц, не соответствующих Критериям аккредитации, при соблюдении ряда условий:
Во-первых, эти специалисты не могут подписывать протоколы исследований (испытаний) и измерений или иные документы, содержащие результаты.
Во-вторых, они могут выполнять работы только под контролем специалистов, отвечающих требованиям Критериев.
Получается, что работать в лаборатории можно и не имея профильного образования. Но в этом случае специалист не будет полностью автономным.
Работать в лаборатории можно и без профильного образования.
К слову, подконтрольными сотрудниками, или стажерами, могут быть не только студенты, но и специалисты, не планирующие получать профильное образование — и это законно. В некоторых лабораториях есть четкое разделение на инженерный и рабочий (лаборанты, операторы, техники) персонал. Первая категория сотрудников должна соответствовать критериям аккредитации и в части образования, и в части трудового стажа. Ко второй категории — к рабочему персоналу — требования предъявляют более мягкие. Для лаборанта, не соответствующего Критериям аккредитации, глобально ничего не меняется: просто он не подписывает протоколы и работает под контролем инженеров. Так что работать в лаборатории может и специалист без профильного образования.
Если же сотрудник без образования в области аккредитации лаборатории хочет выйти из-под статуса стажера, он может пройти профессиональную переподготовку — получить дополнительное профессиональное образование.
Напоминаем, что пройти профессиональную переподготовку вы можете в нашем учебном центре. После обучения специалист получает диплом о профпереподготовке — официальный документ установленного образца. Сведения о документах мы своевременно вносим в ФИС ФРДО.
Дополнительные требования к образованию сотрудников лабораторной организации
Помимо Критериев аккредитации, важно учитывать требования других документов, в том числе профессиональных стандартов. К сожалению или к счастью, профессиональные стандарты есть не для всех специальностей. Проверить наличие такого документа можно на специальном сайте classinform.ru.
Например, есть стандарт «Специалист по качеству».
Для некоторых специалистов требования к образованию нужно смотреть в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих.
Также можно ознакомиться с Перечнем профессий рабочих, должностей служащих, по которым осуществляется профессиональное обучение (приказ Минобрнауки от 02.07.2013 № 513). В этом перечне есть и такие профессии, как лаборант химического анализа, лаборант-микробиолог, лаборант пробирного анализа и так далее. То есть для работы на указанных должностях необходимо пройти профессиональное обучение.
Какими документами подтвердить образование сотрудников лаборатории
В приказе Минэкономразвития № 707 перечислены документы и сведения, подтверждающие соответствие лаборатории Критериям аккредитации. Так, необходимо представить документы о получении работниками высшего образования, среднего профессионального образования или дополнительного профессионального образования (либо их копии).
К документам об образовании относятся (в соответствии со статьей 60 Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»):
Свидетельство о профобучении не подходит. «Обучение» и «образование» — разные понятия. Исправить несоответствие можно через профпереподготовку.
Также для подтверждения соответствия Критериям аккредитации необходимо представить следующие сведения об образовании: наименование учебного заведения, год окончания, квалификация по документу об образовании, реквизиты документа об образовании.
Кроме того, согласно межгосударственному стандарту ГОСТ 17025-2019, лаборатория должна документировать требования к компетентности персонала для каждой функции, влияющей на результаты лабораторной деятельности, в том числе требования к образованию, квалификации, профессиональной подготовке, техническим знаниям, навыкам, опыту (пункт 6.2.2).
Лаборатория должна иметь процедуры и вести записи по определению требований к компетентности; наделению персонала полномочиями; мониторингу компетентности персонала (пункт 6.2.5 ГОСТ 17025).
Таким образом, лаборатория должна документировать требования к образованию своих сотрудников — в зависимости от занимаемой ими должности.
Подводим итоги
Подходит ли образование сотрудника для работы в лаборатории, нужно определить исходя из функциональных обязанностей специалиста. Если профиль высшего или среднего профессионального образования работника не соответствует (или не в полной мере соответствует) области аккредитации, специалист может пройти профессиональную переподготовку и получить дополнительное профобразование, соответствующей области аккредитации лаборатории. Специалист также может продолжать работу в качестве стажера: под контролем коллег и без права подписания протоколов.
«Бактериология для биологов» — курсы профессиональной переподготовки по всей России
Обучение на базе:
Высшее, среднее
Изучение методических материалов,
сдачи экзаменов — осуществляются дистанционно.
от 250 часов (от 1 месяца)
Количество часов и набор дисциплин
может быть разработан бесплатно под ваши задачи.
Ближайший набор группы:
Июнь 2024
Что входит в стоимость?
-21% до 30 июня
Доступна беспроцентная рассрочка на 6 и 12 месяцев
О программе
Санитарно-эпидемиологические и лабораторные исследования бактерий можно проводить только при наличии профильного образования. Официально устроиться работать биологом или лаборантом без диплома не получится. В «АПОК» проводится по профилю «Бактериология» переподготовка для биологов. Вы сможете законно получить образование и диплом, занимаясь дистанционно. Такой формат обеспечит экономию бюджета при совмещении учебной и трудовой деятельности.
Учебный план составлен опытными методистами нашей академии. Курс содержит только профильные дисциплины, которые помогут освоить компетенции, необходимые для работы в области бактериологии. Изучать общие темы не нужно — обучение проводится на базе первичного образования специалистов. Это сокращает сроки переквалификации, позволяя получить диплом за срок от 1,5 месяцев.
Цели обучения
Профессиональная переподготовка по бактериологии направлена на решение проблем с образованием специалистов. Вы сможете:
В завершении обучения вам выдадут
Чтобы получить образовательный документ, нужно сдать тестирование. После проверки знаний выдаем
диплом о профессиональной переподготовке.
Все сведения о документах
вносятся в государственный
реестр ФИС ФРДО
Документы действуют на всей
территории Российской Федерации
Документ выполнен по
установленному образцу и соответствуют требованиям 273-ФЗ
Курсы переквалификации по всей России «АПОК» организует через интернет. Мы имеем образовательную лицензию и проводит дистанционные курсы по действующим регламентам к онлайн-обучению. Вы сможете освоить законно профессию с компьютера или телефона и получите легитимный диплом по итогу переподготовки.
Мы предоставим вам собственный аккаунт на сайте академии сразу после оплаты услуг. Вы будете самостоятельно изучать собранные методистами дисциплин по бактериологии. У нас нет строгого расписания, поэтому слушатели учатся в комфортное для себя время, выбирая удобное для занятий место.
По итогу переквалификации нужно подтвердить полученные знания. Для этого проводится онлайн-тестирование, которое можно бесплатно и неограниченное количество раз пересдавать.
Онлайн-переподготовка позволяет слушателям нашей академии:
Курс бактериологии в «АПОК» можно пройти по стандартной программе за от 500 академических часов. Наши методисты составили учебный план по действующим квалификационным регламентам, поэтому вы сможете освоить профессию быстро и в полном объеме.
Также даем возможность заказать персональную программу, в которой будут учтены ваши пожелания к условиям переподготовки. Подробности можно узнать по телефону: 8 (800) 350-05-45.
В программу включены следующие дисциплины:
Подтвердив получение знания и получив диплом о переподготовке, специалисты могут устроиться работать биологами или лаборантами в бактериологические лаборатории. Такие работники востребованы в НИИ, университетах, биологических и химических лабораториях, а также других профильных организациях.
Для прохождения профессиональной переподготовки по бактериологии нужно иметь базовое образование не ниже средне-специального. Чтобы работать после курса на руководящих должностях, потребуется иметь первичный диплом о высшем образовании.
Цена переквалификации зависит от выбранного учебного плана. Стандартный курс обойдется клиентам от 29 990 руб. При заказе персональной программы, сначала нужно согласовать условия обучения. Стоимость профпереподготовки по вашим пожеланиям рассчитает менеджер.
Мы предоставляем скидки от 10% для организаций, отправляющих в нашу академию на любые курсы сразу двух и более сотрудников.
Остались вопросы? Менеджер проведет бесплатную консультацию по телефону: 8 (800) 350-05-45.
Шагов, чтобы пройти обучение
Согласование с менеджером
Согласуйте с менеджером длительность
и стоимость курса. Если необходимо, можем составить для вас персональную программу.
Отправьте менеджеру сканы документов, подтверждающих вашу личность и имеющееся образование.
Мы заполняем остальные бумаги и составляем договор на обучение. Вам нужно только подписать готовый договор и оплатить курс.
Вы получите персональный аккаунт с учебно-методическими пособиями. После изучения материалов вам необходимо сдать тестирование — пересдачи бесплатные.
Завершив обучение, вы получите диплом о переподготовке. Доставим документ в любой город России!
Летние скидки!
До 30 июня! Идет набор!
Стоимость обучения
от 250 до 399 ак.ч.
Программа не подлежит корректированию
Стандартный курс составлен по ФГОС, поэтому вносить изменения в
учебный процесс нельзя
Регистрация информации об обучении в ФИС ФРДО за 60 дней
Данные о выданном документе вносим в ФИС ФРДО за 60 календарных
дней
— это установленный законодательством срок
Время предоставления готовых документов — 30 календарных
дней
Доставка итоговых документов “Почтой России”
Отправляем документы почтой — заказным письмом с трек-номером
для определения его местоположения
Срок предоставления доступа к СДО за 60 календарных дней
Обеспечим соблюдение регламентов при организации обучения,
выдадим
легитимные итоговые документы, внесем сведения о дипломе в ФИС
ФРДО
в установленные законом сроки
от 400 до 799 ак.ч.
Возможность указать персональные пожелания к курсу
В программу и учебный процесс можно внести изменения
Регистрация сведений в ФИС ФРДО за 14 дней
Внесем сведения об обучении в “Федеральный реестр документов об
образовании” в течение 14 календарных дней с момента выдачи
диплома
Отправим готовые документы в течение 14 календарных дней
Доставка документов почтой с оповещением
Документы отправляем “Почтой России” — заказным письмом с
трек-номером для отслеживания местоположения документа и
оповещением о поступлении письма в указанное отделение
Предоставление доступа в СДО за 30 календарных дней
Обучение проводится со строгим соблюдением требований закона к
дистанционному образованию. Выдаем легитимные документы,
регистрируемые в реестр ФИС ФРДО за 14 дней.
Сопровождение методистов до конца курса
Сотрудники академии оказывают консультационную поддержку в
течение всего периода обучения
Зачислим “задним числом” — при необходимости
Изготовим документы об образовании за 5 календарных дней
Предоставим сертификат по факту внесения информации об
итоговых документах в ФИС ФРДО
“Плавающая” система подтверждения базового уровня
образования
свыше 800 ак.ч.
Разработаем программу обучения “с нуля” под определенные задачи
и цели специалиста
Зарегистрируем информацию в ФИС ФРДО за 1 рабочий день
Данных об обучении внесем в “Федеральный реестр документов об
образовании” за 1 рабочий день с момента выдачи итогового
документа
Срок доставки готовых документов — 5 календарных дней
Доставка Первым классом “Почтой России”
Доставка итоговых документов осуществляется зарекомендовавшими
себя курьерскими службами до двери клиента
Предоставим доступ в СДО за 14 календарных дня
Обеспечим полное соблюдение законодательства к дистанционному
обучению, выдадим легитимные итоговые документы, зарегистрируем
сведения о пройденном обучении и итоговых документах в ФИС ФРДО
за 1 рабочий день
Комплексная консультационная и техническая поддержка
Обеспечим полное сопровождение и техническую поддержку клиента
на всех этапах исполнения договора
Можно зачислиться на курс задним числом
Изготовим документ об образовании за 1 календарный день
Предоставим сертификат, подтверждающий факт регистрации
сведений в ФИС ФРДО
По итогу обучения выдаем красный диплом — завершение
курса с отличием
Предоставление помощи при сдаче онлайн-тестирования
Выдача документа с приказом об итоговой проверке знаний
со сведениями о результатах тестирования
Курсы профпереподготовки в других городах
Оплатите обучение в рассрочку
Клиенты ПАО Сбербанк и АО Тинькофф Банк могут оплачивать обучение в нашем учебном центре в рассрочку, не выходя из дома!
Срок действия рассрочки: 6 и 12 месяцев
Вернем деньги если обучение не понравится
Мы уверены в качестве наших курсов, поэтому вы сможете получить возврат средств в любой момент. А если вы ошиблись с программой,
то можно перевестись на другую.
Преимущества АПОК
Оплатите курс в рассрочку на 6 или 12 месяцев
Получите налоговый вычет – 13%
Наши менеджеры подробно расскажут, как получить налоговый вычет
Наши менеджеры расскажут, возможно ли пройти курс в короткий срок
Учитесь когда удобно и где удобно – из любой точки России
На образовательную деятельность
Учебный центр АПОК имеет лицензию Министерства
образования.
Вся деятельность организации легальна и официальна.
ООО “АПОК” имеет лицензию. Документ включает основную информацию об организации и
приложение с указанием вида образовательной деятельности.
Вас так же могут заинтересовать другие программы
Продолжительность:
от 250 часов
Длительность
курса: от 1 месяца
от 38000 руб.
от 29990 руб.