Должностная инструкция инженера-конструктора II категории

Основные задачи

Вне зависимости от структуры службы КИПиА, в сферу ее основных задач входят:

• создание условий, при которых будет обеспечена бесперебойная работа всех систем, за которые отвечает подразделение;
• обеспечение наличия запасных деталей, резервного оборудования для измерительной техники и автоматики;
• проверка правильной эксплуатации приборов, находящихся в зоне ответственности службы;
• регулярные инструкции и обучение персонала нормам и правилам эксплуатации средств автоматики и контроля;
• ввод в эксплуатацию новых профильных проектов.

Структура службы киПиА, цели и задачи службы

Подготавливает проекты методических материалов, инструкций и другой технической документации, связанной с созданием и

использованием фондов информационного использования АСУП.

Участвует в работе по отладке, опытной эксплуатации и поэтапному введению в действие комплекса технических средств АСУП. Слесарь по КИП и А несет ответственность за: Качественное и своевременное выполнение возложенных на него обязанностей. Соблюдение требований технологического регламента (технологических карт и другой нормативно — технической документации), правил и норм по технике безопасности при производстве работ.

Выполнение приказов, распоряжений по предприятию, указаний и распоряжений начальника цеха (зам. начальника цеха),

Должностная инструкция начальника кип и а

1.4 Начальник лаборатории назначается и освобождается от должности приказом генерального директора по представлению директора по качеству и технологии.

Составлять необходимую учетную и отчетную документацию.6.9. Контролировать соблюдение норм и правил по охране труда и пожарной безопасности.6.10.

Сейчас просматривают 4 человека

Сейчас просматривают 2 человека

Откликнитесь среди первых

Ключевые слова в названии вакансии, в названии компании и в описании вакансии

Сейчас просматривает 1 человек

Работодатель сейчас онлайн

Сейчас просматривают 3 человека

«______» _______________ 20___ г.

Инженера-проектировщика II категории

1. Общие положения

1.2. Инженер-проектировщик II категории назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.4. На должность инженера-проектировщика II категории назначается лицо, имеющее соответствующую квалификацию:

• высшее профессиональное образование по специальности «Проектирование зданий» или высшее профессиональное образование и профессиональную переподготовку по направлению профессиональной деятельности;
• стаж работы в должности инженера-проектировщика не менее одного года;
• повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет и наличие квалификационного аттестата на соответствие занимаемой должности.

1.5. Инженер-проектировщик II категории должен знать:

1.6. Инженер-проектировщик II категории обязан:

• своевременно отвечать на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме;
• объективно относиться к другим сотрудникам, оценивать их вклад в достижение целей организации по результатам их работы независимо от личного отношения;
• соблюдать установленные сроки исполнения заданий и поручений;
• оказывать помощь коллегам по работе при решении задач их деятельности в случае, если помощь может привести к качественному улучшению результатов деятельности;
• непрерывно повышать свой профессиональный уровень;
• честно и добросовестно выполнять возложенные на него обязанности;
• содержать находящееся в пользовании имущество в целости и сохранности;
• всемерно способствовать формированию и укреплению благоприятного морально-психологического климата в коллективе;
• хранить служебную и коммерческую тайны;
• соблюдать правила конфиденциальности при работе с личной информацией сотрудников организации, правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники  безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.7. Инженер-проектировщик II категории в своей деятельности руководствуется:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности

Инженер-проектировщик II категории выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Разрабатывает отдельные разделы (части) проекта.

2.2. Принимает участие в подготовке заданий на разработку проектных решений.

2.3. Участвует в сборе исходных данных для проектирования, в решении технических вопросов по закрепленным объектам на протяжении всего периода проектирования, строительства, ввода в действие объекта и освоения проектных мощностей.

2.4. Увязывает принимаемые проектные решения с проектными решениями по другим разделам (частям) проекта.

2.5. Проводит патентные исследования с целью обеспечения патентной чистоты новых проектных решений и патентоспособности.

2.6. Обеспечивает соответствие разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам по проектированию и строительству, а также заданию на их разработку.

2.7. Осуществляет авторский надзор за строительством проектируемых объектов, консультирует по вопросам, входящим в его компетенцию.

2.8. Участвует в анализе и обобщении опыта разработки проектов и их реализации в строительстве и на этой основе готовит предложения о целесообразности корректировки принятых общих и принципиальных проектных решений.

2.9. Принимает участие в составлении заявок на изобретения, подготовке заключений и отзывов на рационализаторские предложения и изобретения, проекты стандартов, технических условий и других нормативных документов, в работе семинаров и конференций.

В случае служебной необходимости инженер-проектировщик II категории может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

Инженер-проектировщик II категории имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства Компании, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

3.3. Присутствовать на совещаниях комитетов и рабочих групп, других собраниях сотрудников по направлению деятельности.

3.4. Участвовать в обсуждении вопросов, связанных с деятельностью структурного подразделения.

3.5. При необходимости осуществлять взаимодействие с сотрудниками всех структурных подразделений Компании.

3.6. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений и других специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.7. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.8. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя Компании).

3.9. Требовать от руководства геологической организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.10. Действовать от имени структурного подразделения и представлять его интересы во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями Компании в пределах своей компетенции.

3.11. Представлять структурное подразделение во взаимоотношениях с внешними организациями по направлению деятельности в пределах своей компетенции.

3.12. Вести служебную переписку со структурными подразделениями Компании и внешними организациями по вопросам, относящимся к повышению квалификации, обучению и развитию персонала.

3.13. Самостоятельно принимать решения по планированию своего рабочего времени.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1 Инженер-проектировщик II категории несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ – и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков организации или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

4.2. Оценка работы инженера-проектировщика II категории осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы инженера-проектировщика II категории является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы инженера-проектировщика II категории определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью инженер-проектировщик II категории может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен ______/____________/ «__» _______ 20__ г.

Квартал событий

Требования к индивидуальным особенностям специалиста Профессионально важные качества: внимательность; оперативное мышление; сенсорная память; хорошее зрение; четкая координация движений; аккуратность; хорошая зрительная память аккуратность Медицинские противопоказания: плохое зрение, слабый слух, заболевания опорно-двигательного аппарата Родственные профессии Наладчик аппаратуры и техники, слесарь-ремонтник, электрослесарь, электромонтер.

РАБОЧАЯ ИНСТРУКЦИЯ СЛЕСАРЮ ПО КОНТРОЛЬНО-ИЗМЕРИТЕЛЬНЫМ ПРИБОРАМ И АВТОМАТИКЕ (4-Й РАЗРЯД) Общество с ограниченной ответственностью «Снекпро» (ООО «Снекпро») УТВЕРЖДАЮ Директор __________________А.В. Ермоленко «_______»_______________20___г.

Назначение и структура службы КИПиА и обязанности слесаря

К тому же манометры отличаются электроконтактным или механическим устройством и принципом работы.

Учтем также обычные реле давления и тяганапоромеры. Термометры бывают:

• цифровые.
• с преобразованием сопротивления,
• жидкостные,
• термоэлектрические,

Этой группе принадлежат также пирометры и тепловизоры.

К более сложному оборудованию КИПиА относятся расходомеры: с их помощью определяют массу или объем вещества. Эта группа имеет довольно широкий модельный ряд в зависимости от характеристик контролируемой области: тепловые, вихревые, электромагнитные, тахометрические, ультразвуковые, корреляционные и кориолисовые, для замера обтекания, с перепадом давления, с измерением перепада уровня.

Выбор группы и прибора требует индивидуального подхода с учетом условий эксплуатации и свойств измерительной среды.

Знания

Должностная инструкция слесаря по приборам подразумевает, что он должен знать следующее:

• как они устроены, для чего они используются и по какому принципу работают все приборы, приспособления и механизмы, ремонт которых он должен проводить;
• он должен понимать, как устроены узлы и элементы радиоэлектронной аппаратуры и по какому принципу взаимодействуют, с помощью каких методов и приемов они могут быть проверены;
• важно понимать схемы управляющих установок простого типа, основные свойства изоляционных и токопроводящих материалов;
• сотрудник должен знать, как измеряется сопротивление в самых разных звеньях цепи;
• необходимо понимать свойства сплавов, металлов и других ресурсов, используемых при ремонте.

Структура отдела КИПиА

Структура подразделений КИПиА формируется с учетом многих факторов, из которых можно выделить два ключевых:

• количество используемых предприятием измерительных приборов;
• сложность обслуживания.

Исходя из этих факторов, формируется централизованная структура службы или децентрализованная. Кратко о каждой из них.

Особенности централизованной структуры

Такой способ формирования подразделения подходит для предприятий, у которых в технологических схемах не задействовано много измерительных приборов, датчиков и т.д. Это позволяет объединить эксплуатационное и ремонтное подразделение в одну службу, которой управляет начальник цеха КИП. На небольших предприятиях это руководящее лицо может совмещать должность главного метролога.

Одна из групп специалистов службы закрепляется за определенными производственными зонами для регулярного обслуживания КИП (включая учет приборов и их ремонт), находящихся на территории, указанной в должностной инструкции. При необходимости распоряжением начальника цеха эта группа специалистов может быть усилена другими работниками службы, например, для проведения объемных ремонтных или монтажных работ.

Данная структура позволяет создавать бригады узкой специализации (например, монтажников, электриков, электрослесарей, электромонтеров, электромонтажников, электронщиков и т.д.). Они занимаются ремонтом, наладкой и монтажом сложного оборудования, а также вводом в эксплуатацию новых систем. После окончания пусконаладочных работ техника обслуживается бригадой, курирующей цех, где была произведена установка.

Особенности децентрализованной структуры

Этот способ организации практикуется на крупных предприятиях. Особенность заключается в том, что ремонтное (методическое) подразделение является обособленной службой, тогда, как задачи по эксплуатации возлагаются на технологический цех. У каждого из этих подразделений свое руководство. Специалистов методического подразделения возглавляет главный метролог, а сотрудники отдела эксплуатации находятся в подчинении начальника цеха.

В обязанности методической службы входят все виды плановых, сверхплановых и планово-предупредительных ремонтных работ. Оплата за оказываемые услуги переводится на отдельный расчетный счет, она вычитается из средств, выделенных технологическому цеху КИПиА.

В зависимости от особенностей производства, работа службы эксплуатации организуется с учетом специализации работ, либо по технологическим признакам.

В первом варианте создаются группы специалистов, отвечающих за эксплуатацию определенных видов КИП (сигнализация, автоматизация, средства контроля и т.д.). Во втором — бригады мастеров, ответственных за работу техники определенных технологических потоков.

В децентрализованной структуре методическая служба в финансовом плане полностью зависит от технологического цеха, поскольку с его бюджета идут выплаты за проделанную работу.

Если возникает производственная необходимость, эксплуатационная служба может быть усилена сотрудниками ремонтного подразделения или бригадами, отвечающими за монтаж систем автоматики и контроля. Распоряжение об этом должен выдать главный приборист предприятия (метролог). С большинством штатных пусконаладочных работ служба эксплуатации должна справляться своими силами.

Пример организационной структуры КИПиА

Слесарь КИП имеет право

Давать указания подчиненным сотрудникам, поручения по ряду вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных заказов подчиненных ему сотрудников.

Взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

Ознакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающихся деятельности Подразделения.

Представить на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями слесаря.

Вынести на рассмотрение руководителя предложение о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

Докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполненной работой.

Чем занимается КИПиА? Расшифровка многое объясняет

Ремонт и техобслуживание насосов, конвейеров, электродвигателей и пневмоклапанов входят в обязанности службы прибористов.

Основной обязанностью работников является автоматизация технологий на производстве.

Это касается как новых предприятий, так и тех, что подверглись модернизации и реконструкции. Все могут отделов КИПиА: им подвластна расшифровка любых сложных схем, восстановление и наладка любой системы.

При комплексном подходе к работе служба базируется на трех направлениях:

• на автоматизации технологий.
• на автоматизации электроприводов;
• на разработке ПО АСУ для пользователей системы;

Специалисты отдела обеспечивают полный технический сервис и надзор за работой управляющих устройств и систем. Умельцы-киповцы

СТО ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Инженер КИП и А

В своей работе помимо распоряжений непосредственного руководителя руководствуется устными и письменными распоряжениями иного лица, уполномоченного органами управления общества для выполнения функций ЕИО, изданный на основании трудового договора или дополнительного соглашения к нему. 1.13. На должность инженер КИП и А назначается лицо, имеющее: — удостоверение, подтверждающее аттестацию в Ростехнадзоре по эксплуатации энергоустановок; — высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы; — среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или в других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет, 1.14. Инженер КИПиА должен знать:

Профессиональная подготовка и необходимые качества

На эту должность может претендовать лицо с техническим образованием, прошедшее специальные курсы подготовки. Обучение осуществляется на базе профессиональных училищ или в коммерческих образовательных центрах. По окончании учебы человек обычно получает вторую или третью категорию по своей специальности. Всего существует восемь категорий. Обучение слесарей-приборостроителей может проходить не только в учебных заведениях, но и непосредственно на производстве, повышая их квалификацию, сдавая экзамены своему начальнику.

При приеме на работу от соискателей требуются такие качества, как отличное зрение, концентрация внимания, умение выполнять кропотливую работу, хорошая координация движений, пространственное воображение и умение распределять внимание. Подробная информация об обязанностях, правах и других функциях сотрудника, а также расшифровка контрольно-измерительных приборов и средств управления содержится в должностной инструкции, составленной руководством компании.

Программы Автоматчика и Метролога

Во врeмя отcутcтвия инжeнeрa по контрольно-измeритeльным приборaм и cрeдcтвaм aвтомaтики (КИПиА) eго обязaнноcти выполняeт в уcтaновлeнном порядкe нaзнaчaeмый зaмecтитeль, нecущий полную отвeтcтвeнноcть зa их нaдлeжaщee иcполнeниe.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 6. Для выполнeния возложeнных нa нeго функций инжeнeр по контрольно-измeритeльным приборaм и cрeдcтвaм aвтомaтики (КИПиА) обязaн: 6.1. Оргaнизовывaть рaботу по тeхничecкой экcплуaтaции и рeмонту контрольно-измeритeльных приборов (КИПиА), cрeдcтв cвязи, холодильного оборудовaния и обecпeчивaть их бecпeрeбойную рaботу.

6.2. Соcтaвлять грaфики плaново-прeдупрeдитeльного рeмонтa и тeхничecкого обcлуживaния КИПиА, cрeдcтв cвязи, холодильного оборудовaния и обecпeчивaть их выполнeниe. 6.3. Оргaнизовывaть рeмонт нeиcпрaвных или зaбрaковaнных при гоcудaрcтвeнной повeркe приборов. 6.4.

Функции

Должностная инструкция слесаря по приборам подразумевает, что он обязан:

• выполнять ремонтные работы;
• регулирование и тестирование простых магнитоэлектрических, электромагнитных, оптико-механических и теплоизмерительных приборов;
• осуществлять ремонт, сборку, тестирование, установку и снятие схем с устройств средней сложности различных типов.

Он должен выполнять:

• слесарные работы, определение причин поломок в устройствах и устранение неполадок;
• выполнение монтажа простых и сложных соединительных схем;
• проверку устройств, предназначенных для измерения электрического напряжения.

Также в его функции входит электрическая регулировка узлов и основных источников питания радиоустройств, специального оборудования и электронно-вычислительных машин.

Обязанности специалиста

Должностные обязанности инженера КИПиА заключаются в выполнении требуемых расчетов для профилактики, капитального и текущего ремонта электроприборов. Мастер составляет и подает предложения по улучшению рабочих режимов, оптимизации конструктивной схемы. Инженер делает плановые осмотры, тесты, разрабатывает графики проверки и предупредительных ремонтов на год.

В организации мастер выполняет следующие обязанности:

• обеспечивает применение приборов по назначению, исследует и диагностирует состояние, восстанавливает работоспособность оборудования и электрических приборов;
• настраивает автоматические элементы технологических производственных линий, регистрирует показатели устройств, обрабатывает результаты, составляет протоколы и другие плановые документы;
• способствует повышению эксплуатационного уровня техники, экономичности деятельности, безопасности приборов;
• составляет программу вывода оборудования из работы, ремонта и обратного включения в общий технологический процесс;
• подписывает у подрядчика акты о проведении ремонта по факту окончания работ;
• участвует в остановке оборудования и повторном пуске после профилактических и ремонтных действий, слесарит при устранении неполадок с приборами учета;
• проводит техническую паспортизацию приборов в положенные сроки;
• оказывает услуги по проектированию или переоборудованию технологических структур на предприятии в соответствии с режимными нормативами;
• ведет реестр в электронном виде для своевременной сдачи учетных и контрольных датчиков на проверку;
• разрабатывает и координирует инструкции по использованию промышленного оборудования.

Инженер формирует заявки на приобретение требуемых измерительных приборов, комплектующие запчасти и другие материальные ресурсы. Документы специалист согласовывает с руководством, подписывает и передает функциональным работникам.

При поставке и монтаже оборудования

Инженер проверяет наличие сертификатов и паспортов на приборы и правильность их оформления. Специалист анализирует предложения субподрядчиков, привлекает установщиков, формулирует стоящие перед ними задачи. Мастер обеспечивает доступ представителям монтажной фирмы на предприятие для обзора объема работ.

При установке и подключении электрических приборов контроля инженер выполняет следующие действия:

• пишет служебную записку о заведении соответствующих кодов в СЭД (систему электронного документооборота);
• заполняет описательные карточки товаров и услуг в электронной системе;
• оформляет договорные отношения с заказчиком в СЭД, сканирует учредительные бумаги исполнителя, отправляет на утверждение проект договора с предлагающимися спецификациями;
• передает соглашение на правовую экспертизу и координирует подписание документа обеими сторонами;
• проверяет функциональные параметры электроприборов, направляет претензии подрядчику при несовпадении.

В случае приемки смонтированного оборудования сотрудник входит в комиссионную группу с выездом на объект. Инженер КИПиА ставит подпись в акте выполненных услуг, указывает на недостатки в работе приборов и требует их устранения от подрядчика в указанные сроки.

Другие процессы

Работник отдела КИПиА регулярно снимает и контролирует рабочие параметры оборудования, составляет дефектные ведомости деталей, узлов. Специалист своевременно предупреждает о возможности возникновения пожароопасных и аварийных очагов.

Инженер постоянно контролирует следующие параметры:

• качества функционирования учетных систем, соответствия проектным бумагам;
• совпадения результативных параметров продукции качественным стандартам, требуемым нормативами для конкретного вида товара.

Специалист при необходимости останавливает оборудование для исправления неполадок, регулярно считывает первичную информацию, проводит ее систематизацию и переработку, делает необходимые расчеты. Слесарь КИПиА составляет конечные и промежуточные таблицы, графики, диаграммы по результатам полученных показателей приборов. Кроме того, он регулярно сдает отчетность в отдел статистики, участвует в составлении годовых документов.

Ответственность слесаря КИПиА

Специалист отдела контрольных измерений отвечает за неполное исполнение служебного долга, предусмотренного в тексте должностной инструкции и локальных актов. Степень обязательства определяется в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ.

Административный, Гражданский и Уголовный кодекс становится регулирующим основанием для наказания при совершении правовых нарушений в процессе деятельности. В этом случае действия могут привести к появлению материального ущерба на предприятии, а для отдельных лиц стать поводом для ухудшения здоровья.

Инженер отвечает за неправдивую информацию о функционировании контрольных приборов на обслуживаемом производственном участке. На него могут наложить взыскание за нарушение нормативов и правил внутреннего распорядка, а также документов, общих и локальных регламентирующих актов деятельности предприятия.

Специалист отвечает за разглашение секретной информации, распространение неправдивых сведений о компании, которые стали причиной потери части интеллектуального имущества. Его могут привлечь к ответственности за несоблюдение дисциплины, трудовых правил и норм защиты.

Специалист в области расчета и проектирования деревянных и металлодеревянных конструкций

Настоящий профстандарт действует с 01.09.2022 по 01.09.2028

приказом Министерства труда

и социальной защиты

от 19.04.2022 № 220н

Общее положение

Специалист этой профессии непосредственно подчиняется начальнику, в качестве которого выступает главный инженер предприятия. Руководитель подразделения или уполномоченный управляющий на основании положений трудового договора или контракта назначает инженера КИПиА. Расшифровка аббревиатуры — инженер службы контрольно-измерительных приборов и автоматики.

Замещает мастера при отсутствии работник, который с получением письменного приказа от руководителя приобретает соразмерные права и обязанности. Работник КИПиА может подавать предложения управляющему отдела или другому уполномоченному лицу по улучшению трудового процесса.

Наладчик направляется в служебные командировки, если возникает потребность на производстве. Техник контрольных приборов включается в группу аттестационного совета микропроцессорных приборов и электроники, если у него есть квалификация в соответствии с нормативами образовательных стандартов государства.

Нормативные ориентиры деятельности:

• локальные и общие нормативы организации, распоряжения, приказы генерального директора подразделения, представителей высшего управления;
• нормы охраны труда, пожарной и санитарной безопасности;
• правила рабочего распорядка на предприятии;
• должностная инструкция инженера КИПиА.

Оператор осуществляет деятельность в соответствии с отраслевыми нормативами, принятыми в искомой области хозяйствования. В работе инженер дополнительно руководствуется письменными или устными приказами лица, уполномоченного начальством для регулирования производства.

Критерии назначения

На должность зачисляется лицо, у которого есть удостоверение об аттестации в органах Ростехнадзора по работе с электрическим оборудованием. Специалист должен иметь высшее техническое образование соответствующего профиля. При этом требования к отработанному стажу не предъявляются.

Начинающий монтажник-электрик должен отработать не менее 3 лет техником 1 разряда или 5 лет на других подобных должностях, если он после обучения получил среднетехническое образование.

Инженер контрольных и измерительных приборов должен знать:

• нормативы для проектирования схем, составления документов, касающихся вопросов использования электрических приборов;
• схематические конструкции, экономические и технические характеристики при работе в режиме аварии или в процессе ремонтных и восстановительных действий;
• технические нормы применения отраслевых электрических установок;
• сведения о функционировании всех технологических структур и отделов на обслуживаемом предприятии;
• способы визуальной оценки состояния оборудования, порядок расчетов показателей, инструменты и методы проведения измерений;
• совокупность технических средств для получения сведений, обработки информации и дальнейшей передачи данных;
• правила работы с вычислительной техникой;
• основы производства и экономики в искомой области хозяйствования;
• внутренние рабочие моменты обслуживаемого предприятия.

Инженер-проектировщик службы должен уверенно работать со специальными программами на компьютере, диагностировать и налаживать автоматику. Специалист должен заниматься техническими расчетами и вести учет показателей работы оборудования.

Условия деятельности и права

Режим работы определяется правилами внутреннего распорядка на предприятии. Такие документы издаются руководителем подразделения и требуют обязательного выполнения.

Стандартные условия работы:

• инженер, как и другие специалисты, обязан соблюдать конфиденциальность внутренней информации, если это предусмотрено в трудовом договоре;
• работник покидает пределы населенного пункта и обслуживает оборудование в другом подразделении предприятия, если это продиктовано производственными нуждами;
• сотрудник исполняет распоряжения руководства в рамках заключенного договора;
• инженер действует, сообразуясь с правилами безопасности, соблюдает нормы санитарии.

Инженер службы контрольных и измерительных приспособлений имеет право требовать от начальника создания условий для исполнения своих обязанностей. Специалист запрашивает у представителей фирмы документацию, которая помогает ему выполнять свою работу. Такие запросы он делает по личной инициативе. Также для этого может требоваться разрешение руководителя вышестоящего звена.

В пределах оговоренных полномочий работник докладывает руководителям об обнаруженных недостатках в процессе работы и делает рекомендации по их искоренению. Предложения могут касаться также вопроса совершенствования собственной деятельности или работы контрольных датчиков на предприятии в целом.

У инженера есть право знакомиться с документами, которые касаются непосредственно его работы и технических вопросов по эксплуатации приборов учета. Техник привлекает к решению задач специалистов из других производственных структур, если это предусмотрено технологическими схемами в организации.

Аспекты создания должностной инструкции

Организации-работодатели обычно используют стандартный вид инструкции. Она включает следующие разделы:

• Общую часть.
• Должностные функции.
• Полномочия специалиста.
• Аспекты его профессиональной ответственности.

При написании инструкций для топ-менеджеров или специалистов с уникальными навыками может потребоваться расширенный формат, в котором к вышеназванным разделам могут добавляться:

• Параметры труда.
• Правила внесения изменений в инструкцию.
• Параметры должностных взаимодействий.
• Критерии оценки эффективности сотрудника (KPI).

В обоих вариантах документ создается на базе трудового договора, соответствующих профстандартов и разделов квалификационных справочников (ЕТКС, ЕКС и пр.).

Так, при написании инструкции для слесаря КИПиА может применяться соответствующий профстандарт 40.067, утверждённый Минтрудом в 2014-м году, а также параграфы 92-98 выпуска №2 части №2 ЕТКС.

Также при оформлении документа должны соблюдаться стандартные правила делопроизводства: наличие подписей, реквизитов организации-работодателя и т.д.

Общая часть

В начальном разделе дано описание базовых профессиональных характеристик специалиста:

• Его место в организационной структуре.
• Как принимается решение по его найму, увольнению, временной замене.
• На какие положения он обязан ориентироваться в своей деятельности.
• Каковы особые условия его допуска к работе – прохождение медосмотров, инструктажей и т.д.

Особое внимание в разделе уделяется квалификационным параметрам: трудовому опыту и уровню образования. Они должны обеспечить готовность сотрудника на качественном уровне выполнять обязанности, изложенные в следующей части.

Выполняемые специалистом трудовые обязанности носят разнообразный характер:

• Основные – характерные для выполняемой им работы.
• Вспомогательные – обязанности, не относящиеся к основному профилю деятельности, но дополняющие его. Их конкретный перечень отличается у разных нанимателей, завися от их отраслевой специфики, уровня нагрузки и иных аспектов.
• Базовые – обязательные для представителей большинства профессий: соблюдение норм охраны труда, техники безопасности и пр.

Указанные в разделе обязанности должны соответствовать параметрам трудового договора и содержанию профильных профстандартов.

Степень вины работника за совершенные им нарушения определяется в процессе юридических и административных разбирательств, осуществляемых на базе актуального законодательства и внутренней кадровой документации. Объёмность и сложность этих процессов выводят их за пределы инструкции, поэтому раздел ограничен несколькими параграфами, составленными в общем стиле.

Слесарь кип, ответственный:

• За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией слесаря,- в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
• За нарушение правил и положений, регулирующих деятельность предприятия.
• При переводе на другую работу или увольнении с должности, слесарь Кип несет ответственность за правильную и своевременную передачу дел лицу, занимающему текущую должность, а при отсутствии такового — лицу, его заменяющему, или непосредственно его руководителю.

Взаимодействие со службами

Инженер получает информацию от технических специалистов других служб о выходе из строя отдельных приборов или всей линии. Это происходит в письменной или устной форме. Управляющий компании дает ему поручения и распоряжения в электронной форме или в виде письменного документа.

Из объединенного диспетчерского центра инженер получает сведения о неполадках в работе общей технологической схемы и проверяет деятельность с помощью контрольных датчиков и приборов.

Специалист измерительной службы передает техническим и инженерным работникам графики регулярного и внепланового обслуживания, капитального ремонта и начала пусковых и наладочных процедур. Функциональные работники получают от него дефектные акты с привязкой к сметным расчетам, диаграммы калибровки измерительных средств.

Он до 25 числа месяца подает управляющему план работ на отчетный период с учетом долгосрочного действия и с привязкой к бюджету фирмы. Инженер отчитывается перед руководством об установленных новых приборах и предоставляет анализ функционирования всех имеющихся электронных датчиков учета.

Работа специалиста оценивается быстротой исправления неполадок, налаженным выполнением графика осмотров и ремонтов, отсутствием непредвиденных поломок оборудования и простоев в работе.

Зарплата КИПовца в РФ колеблется в пределах 45−50 тыс. рублей. Больше всего вакансий для подобных специалистов есть в Москве и области. На втором месте — Ленинградская область, на третьем — республика Башкортостан.

А какая Ваша оценка этой статьи?

Доска почета

Чтобы сюда попасть — пройдите тест

Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет контроль за эксплуатацией и ведением технического учета средств измерения.

2.2. Организует работы по проверке новых средств измерения.

2.3. Разрабатывает и внедряет стандарты (методики) на выполнение измерений, установление рациональной номенклатуры параметров, которые измеряются, норм точности измерений.

2.4. Составляет графики государственной проверки на образцовые приборы.

2.5. Осуществляет для нужд подразделения разработки нестандартных средств измерения.

2.6. Принимает меры по обеспечению рабочих мест технической оснасткой, необходимыми материалами и документацией.

2.7. Участвует в работе по изучению рынка материалов, уменьшение себестоимости продукции (работ).

2.8. Контролирует соблюдение работниками лаборатории производственной и трудовой дисциплины, соблюдения ими правил и норм по охране труда.

2.9. Руководит работниками лаборатории.

2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

Требования к квалификации слесаря кипа

Слесарь КИП должен знать:

• Устройство, взаимодействие сложных приборов, технологический процесс их сборки и способы использования;
• Электрические тепловые схемы устройств тепловой автоматики;
• Устройство и методы выверки сложных приборов контроля и регулирования;
• Блок-схемы и принципиальные схемы испытания приборов, принцип действия тестируемых измерительных приборов, правила их эксплуатации;
• Устройство, принцип работы измерительных приборов и установок, используемых в качестве образцовых;
• Взаимосвязь показаний приборов с работой агрегатов, вычисление поправок, правила чтения; сложных чертежей автоматики, обработки сложных диаграмм;
• Свойства оптического стекла, металлов и вспомогательных материалов, проводников, полупроводников, применяемых в приборостроении;
• Основы расчета зубчатых колес различных профилей зацепления;
• Требования стандарта, инструкции и процедуры для испытываемых измерительных приборов;
• Основы физики, механики, телемеханики, теплотехники, электротехники, метрологии, прикладной и физической оптики;
• Радиотехника и электроника по объему выполняемых работ.

• https://nauka.club/karera/inzhener-kipia.html
• https://www.asutpp.ru/chto-takoe-kipia.html
• https://vc.ru/u/787088-koroli-vody-i-para/316136-dolzhnostnaya-instrukciya-slesarya-kipia
• https://vts-energo.ru/sovety-novichku/dolzhnostnaya-instrukciya-slesarya-kipia-gazovoj-kotelnoj.html
• https://assistentus.ru/forma/dolzhnostnaya-instrukciya-slesarya-kipia/

Дополнительные знания

Описание работы слесаря по приборам подразумевает, что он знает:

• для чего предназначены контрольно-измерительные приборы и универсальные приборы и по каким критериям работают;
• система допусков, посадок, параметров шероховатости, типов масел, предназначенных для защиты от коррозии, и основы электротехники.
• как осуществляется термическая обработка деталей, как температура может повлиять на результаты измерений;
• расшифровка символов тепловых цепей, механика, радиотехника, теплотехника;
• и другие знания, необходимые для выполнения работы, возложенной на сотрудника.