Про Профстандарты РосМинТруда Должностные обязанности начальника технического отдела
Приведем пример заполнения должностной инструкции начальника технического отдела.
Скачивать формы могут только подписчики журнала
Вы подписчик?
Войдите на сайт и скачивайте нужные формы
Вы не подписчик?
Попробуйте все возможности подписки. Бесплатно на 2 дня
Актуально на: 24 ноября 2017 г.
В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность. Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или (утв. Постановлением Госстандарта от 30.12.1993 № 299) отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации. К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание.
Для успешной деятельности промышленного предприятия, несомненно, особо важна команда, выполняющая работу.
Но не менее важную роль играет состояние материальной части производства, оборудования и техники.
Учитывая это, необходимо ввести в штат специалиста, который лично будет контролировать и отвечать за техническую часть предприятия. Рассмотрим должностную инструкцию начальника технического отдела.
Общие сведения о должности начальника техотдела
Прежде всего, начальник техотдела – руководитель. Значит, он осуществляет общее руководство вверенным отделом и лично несёт перед руководителем ответственность за техническое состояние всех систем предприятия.
Управление отделом подразумевает не только контроль, но и постановку задач подчинённым, определение наиболее значимых направлений работы отдела, организация бесперебойной работы механизмов, систем и иных технических средств, позволяющих компании не прерывать производственный процесс.
Как уже было сказано, начальник отдела – должность руководящая, значит и организация взаимодействия технического отдела с остальными службами и отделами компании так же возлагается на рассматриваемое должностное лицо.
Правовые аспекты работы начальника технического отдела
В зависимости от рода деятельности, содержание должностной инструкции начальника технического отдела определяется руководителем предприятия.
Инструкция – обязательный к исполнению документ, описывающий взятые на себя добровольно трудовые обязанности специалиста. Нарушение положений документа – должностное нарушение, за которое вполне может быть назначена ответственность.
Действия руководителя при общении с подчинёнными также не должны выходить за рамки закона, следовательно, положения трудового законодательства обязан соблюдать и руководитель технического отдела.
Недопустимо при организации работы отдела издавать распоряжения и требовать выполнения от сотрудников тех задач, которые выходят за рамки закона или трудового договора.
Контроль за технической частью компании подразумевает и отношения со сторонними партнёрами, так или иначе имеющими отношение к техническому оснащению фирмы.
Контроль за соблюдением правил подписания договорённостей, соответствие заключаемых контрактов нормам права, разработка и сопровождение технической документации, составляемой с соблюдением определённых норм, также входит в непосредственные обязанности начальника технического отдела.
Читать документ далее
Общие положения
1. На должность начальника производственно-технического отдела назначается лицо, имеющее высшее образование – бакалавриат («Строительство»)
высшее образование – бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области строительства.
2. Опыт практической работы не менее пяти лет в области производственно-технического и технологического обеспечения строительного производства.
3. Назначение на должность начальника производственно-технического отдела, а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.
4. Начальник производственно-технического отдела должен знать:
4.1. Требования нормативных правовых актов в области градостроительства
4.2. Требования нормативных технических и руководящих документов в области организации строительного производства
4.3. Требования нормативных правовых актов в области технического регулирования и стандартизации в строительстве
4.4. Состав и требования к оформлению проектной и рабочей документации
4.5. Основные принципы строительного проектирования, требования к несущим и ограждающим конструкциям зданий и сооружений
4.6. Основные строительные системы и соответствующие технологии производства строительных работ
4.7. Методы расчета экономической эффективности способов организации строительства и технологии производства строительных работ
4.8. Законодательство Российской Федерации в области закупок для государственных и муниципальных нужд, правила проведения конкурсов и аукционов
4.9. Методы разработки и оформления технической части договоров подряда, договоров поставки и других видов контрактов в строительстве
4.10. Методы и приемы производственной коммуникации в строительстве
4.11. Состав, методы разработки и требования к оформлению организационно-технологической и исполнительной документации в строительстве
4.12. Состав, методы разработки и требования к оформлению проекта организации строительства и проекта организации работ по сносу и демонтажу объектов капитального строительства
4.13. Состав, методы разработки и требования к оформлению проекта производства работ в строительстве
4.14. Основные принципы градостроительного проектирования и требования к оформлению строительных генеральных планов
4.15. Методы разработки и требования к оформлению учетной, технической и технологической документации в строительстве
4.16. Основные принципы проектирования и расчета несущих и ограждающих конструкций зданий и сооружений
4.17. Основные строительные системы и соответствующие технологии производства строительных работ
4.18. Средства и методы организации строительства зданий и сооружений
4.19. Методы определения потребности в материально-технических и трудовых ресурсах
4.20. Основные виды строительных машин и механизмов и особенности их эксплуатации
4.21. Средства, методы и способы руководства работниками и трудовыми коллективами в строительной организации
4.22. Методы оценки эффективности труда в строительстве
4.23. Меры поощрения работников, виды дисциплинарных взысканий
4.24. Основные специализированные программные средства для разработки проекта производства работ или его составляющих
4.25. Состав и требования к оформлению комплекта документации строительной организации на заключительном этапе строительства
4.26. Порядок приемки-сдачи объекта капитального строительства в эксплуатацию
4.27. Порядок сдачи выполненных строительных работ
4.28. Гражданская ответственность и риски подрядчика в строительстве
4.29. Состав и требования к оформлению заявок на участие в подрядных торгах, технико-коммерческих предложений, договоров подряда, договоров поставки и других видов контрактов
5. Начальник производственно-технического отдела подчиняется непосредственно __________________________.
6. На время отсутствия начальника производственно-технического отдела (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель “_____________”
______________/_____________
“____”_____________ _____ г.
М. П.
Должностная инструкция начальника технического отдела
1. О БЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника технического отдела “___________” (далее – “организация”).
1.2. Начальник технического отдела назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя организации.
1.3. Начальник технического отдела подчиняется непосредственно ____________ организации.
1.4. На должность начальника технического отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по технической подготовке производства на инженерно-технических и руководящих должностях не менее пяти лет.
1.5. Начальник технического отдела должен знать:
– нормативные и методические материалы по технической подготовке производства;
– направления и перспективы развития отрасли экономики и организации;
– технологию производства продукции организации;
– производственные мощности и режим работы оборудования, правила его эксплуатации;
– методы выявления и использования резервов производства;
– технические требования, предъявляемые к сырью, материалам и готовой продукции;
– требования рациональной организации труда при проектировании технологических процессов и оборудования;
– организацию технической подготовки производства;
– порядок приема оборудования в эксплуатацию;
– методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;
– опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области технической подготовки производства, организации труда и управления;
– основы трудового законодательства;
– правила и нормы охраны труда.
2. Ф УНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Примечание. Функциональные обязанности начальника технического отдела определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности начальника технического отдела и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.
Начальник технического отдела:
2.1. Организует техническую подготовку производства или других видов основной деятельности организации, обеспечивает улучшение качества продукции, работ (услуг) и повышение ее конкурентоспособности, сокращение материальных и трудовых затрат на изготовление продукции, производство работ (услуг).
2.2. Координирует работу технических служб организации по испытанию новых технических средств, созданию и освоению новых видов продукции, комплексной автоматизации и механизации производства, планированию внедрения научно-технических достижений, новой техники и прогрессивной технологии.
2.3. Осуществляет руководство текущим и перспективным планированием технического развития организации, ее производственной базы.
2.4. Руководит составлением технических заданий на проектирование вновь строящихся производств, сооружений, технических средств, расширение, развитие и реконструкцию действующих, на внедрение средств автоматизации и механизации.
2.5. Рассматривает и согласовывает проектно-конструкторскую документацию по модернизации оборудования и рационализации рабочих мест.
2.6. Осуществляет контроль над заключением и исполнением договоров, связанных с внедрением новой техники, а также за финансированием и правильностью расчетов экономической эффективности мероприятий по освоению новой техники и технологии, новых видов сырья и готовой продукции.
2.7. Участвует в разработке и внедрении в производство ресурсосберегающих технологий, прогрессивных норм расхода основных видов сырья и материалов, в изучении причин брака и выпуска продукции пониженных сортов, в разработке мероприятий по повышению качества продукции (работ, услуг) и более эффективному использованию производственных мощностей. Выполняет при отсутствии самостоятельных конструкторских и технологических отделов функции их руководителей.
2.8. Направляет деятельность подразделений, занимающихся вопросами стандартизации продукции, научно-технической информации, а также организацией патентно-изобретательской работы.
2.9. Руководит работниками отдела, координирует и направляет деятельность подразделений организации, обеспечивающих техническую подготовку производства.
Начальник технического отдела имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, касающимися деятельности возглавляемого отдела.
3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
3.3. Вносить на рассмотрение руководителя организации, предложения по улучшению деятельности возглавляемого отдела.
3.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями других структурных подразделений организации.
3.5. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.
3.6. Вносить руководству организации предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
3.7. Требовать от руководителя организации, оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
Начальник технического отдела несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.
4.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством РФ.
4.4. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в организации – в соответствии с действующим законодательством РФ.
5. У СЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы начальника технического отдела определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью начальник технического отдела может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности начальнику технического отдела может выделяться служебный автотранспорт.
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с ____________________ (наименование, номер и дата документа).
Начальник юридического отдела
____________________/___________
(инициалы, фамилия, подпись)
“___”_____________ ____ г.
С инструкцией ознакомлен:
____________________/___________
(инициалы, фамилия, подпись)
“___”_____________ ____ г.
Сохраните этот документ у себя в удобном формате. Это бесплатно.
УТВЕРЖДАЮ Руководитель “_____________” ______________/_____________ “____”_____________ _____ г.
Юрисконсульт ____________ ___________________
(подпись) (Ф. И. О.)
“___”__________ ___ г.
С инструкцией ознакомлен: _____________ ___________________
Сохраните этот документ сейчас. Пригодится.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ НАЧАЛЬНИКА ТЕХНИЧЕСКОГО
ОТДЕЛА
1.1. Настоящая должностная инструкция
определяет функциональные обязанности, права и ответственность Начальника технического
отдела.
1.2. Начальник технического отдела
назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим
трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.
1.3. Начальник технического отдела
подчиняется непосредственно _______________.
1.4. На должность Начальника технического
отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование
и стаж работы по технической подготовке производства на инженерно-технических
и руководящих должностях.
1.5. Начальник технического отдела
должен знать:
– нормативные и методические материалы
по технической подготовке производства; направления и перспективы развития отрасли
экономики и предприятия; технологию производства продукции предприятия; производственные
мощности и режим работы оборудования, правила его эксплуатации; методы выявления
и использования резервов производства; технические требования, предъявляемые
к сырью, материалам и готовой продукции; требования рациональной организации
труда при проектировании технологических процессов и оборудования; организацию
технической подготовки производства; порядок приема оборудования в эксплуатацию;
методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии,
организации труда, рационализаторских предложений и изобретений; опыт передовых
отечественных и зарубежных предприятий в области технической подготовки производства,
организации труда и управления; основы трудового законодательства; правила и
нормы охраны труда.
1.6. В период временного отсутствия
Начальника технического отдела его обязанности возлагаются на ___________________________.
Примечание. Функциональные обязанности
Начальника технического отдела определены на основе и в объеме квалификационной
характеристики по должности Начальника технического отдела и могут быть дополнены,
уточнены при подготовке должностной инструкции, исходя из конкретных обстоятельств.
2.1. Организует техническую подготовку
производства или других видов основной деятельности предприятия, обеспечивает
улучшение качества продукции, работ (услуг) и повышение ее конкурентоспособности,
сокращение материальных и трудовых затрат на изготовление продукции, производство
работ (услуг).
2.2. Координирует работу технических
служб предприятия по испытанию новых технических средств, созданию и освоению
новых видов продукции, комплексной автоматизации и механизации производства,
планированию внедрения научно-технических достижений, новой техники и прогрессивной
технологии.
2.3. Осуществляет руководство
текущим и перспективным планированием технического развития предприятия, его
производственной базы.
2.4. Руководит составлением технических
заданий на проектирование вновь строящихся производств, сооружений, технических
средств, расширение, развитие и реконструкцию действующих, на внедрение средств
автоматизации и механизации.
2.5. Рассматривает и согласовывает
проектно-конструкторскую документацию по модернизации оборудования и рационализации
рабочих мест.
2.6. Осуществляет контроль за
заключением и исполнением договоров, связанных с внедрением новой техники, а
также за финансированием и правильностью расчетов экономической эффективности
мероприятий по освоению новой техники и технологии, новых видов сырья и готовой
продукции.
2.7. Участвует в разработке и
внедрении в производство ресурсосберегающих технологий, прогрессивных норм расхода
основных видов сырья и материалов, в изучении причин брака и выпуска продукции
пониженных сортов, в разработке мероприятий по повышению качества продукции
(работ, услуг) и более эффективному использованию производственных мощностей.
Выполняет при отсутствии самостоятельных конструкторских и технологических отделов
функции их руководителей.
2.8. Направляет деятельность подразделений,
занимающихся вопросами стандартизации продукции, научно-технической информации,
а также организацией патентно-изобретательской работы.
2.9. Руководит работниками отдела,
координирует и направляет деятельность подразделений предприятия, обеспечивающих
техническую подготовку производства.
Начальник технического отдела
имеет право:
3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам
и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные
обязанности.
3.2. Контролировать выполнение
плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий
подчиненных ему служб.
3.3. Запрашивать и получать необходимые
материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности Начальника технического
отдела, подчиненных ему служб.
3.4. Вступать во взаимоотношения
с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных
вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию Начальника технического
отдела.
3.5. Представлять интересы предприятия
в сторонних организациях по вопросам, относящимся к производственной деятельности
предприятия, по вопросам, входящим в компетенцию Начальника технического отдела.
Начальник технического отдела
несет ответственность за:
4.1. Результаты и эффективность
производственной деятельности отдела.
4.2. Необеспечение
выполнения своих функциональных обязанностей, а также работу подчиненных ему
служб по вопросам производственной деятельности.
4.3. Недостоверную информацию
о состоянии выполнения планов работ подчиненных служб и отдела.
4.4. Невыполнение приказов, распоряжений
и поручений директора предприятия.
4.5. Непринятие мер по пресечению
выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам,
создающим угрозу деятельности предприятия, его работникам.
4.6. Необеспечение
соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками подчиненных служб
и персоналом, находящимся в подчинении Начальника технического отдела.
5.1. Режим работы Начальника технического
отдела определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка,
установленными на предприятии.
5.2. В связи с производственной
необходимостью Начальник технического отдела может выезжать в служебные командировки
(в т.ч. местного значения).
5.3. Для решения оперативных вопросов
по обеспечению производственной деятельности Начальнику технического отдела
может выделяться служебный автотранспорт.
6. М АСШТАБ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ВЛИЯНИЕ РЕШЕНИЙ
6.1. Исключительной сферой деятельности
Начальника технического отдела является обеспечение планирования и организация
производственной деятельности отдела и подчиненных служб.
6.2. Начальнику технического отдела
для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных
документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
Другие инструкции в разделе:
– Начальник хозяйственного отдела: должностная инструкция;
– Должностная инструкция художественного редактора (редакционно-издательского отдела);
– Должностная инструкция специалиста 1-й категории юридического отдела.
«______» _______________ 20___ г.
1.2. Начальник технического отдела назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.5. Начальник технического отдела отвечает за:
1.6. На должность начальника технического отдела может быть назначено лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по технической подготовке производства на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет.
1.7. В практической деятельности начальник технического отдела должен руководствоваться:
1.8. Начальник технического отдела должен знать:
2. Должностные обязанности
Начальник технического отдела выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Организует техническую подготовку производства или других видов основной деятельности предприятия, обеспечивает улучшение качества продукции, работ (услуг) и повышение ее конкурентоспособности, сокращение материальных и трудовых затрат на изготовление продукции, производство работ (услуг).
2.2. Координирует работу технических служб предприятия по испытанию новых технических средств, созданию и освоению новых видов продукции, комплексной автоматизации и механизации производства, планированию внедрения научно-технических достижений, новой техники и прогрессивной технологии.
2.3. Осуществляет руководство текущим и перспективным планированием технического развития предприятия, его производственной базы.
2.6. Осуществляет контроль за заключением и исполнением договоров, связанных с внедрением новой техники, а также за финансированием и правильностью расчетов экономической эффективности мероприятий по освоению новой техники и технологии, новых видов сырья и готовой продукции.
2.8. Выполняет при отсутствии самостоятельных конструкторских и технологических отделов функции их руководителей.
2.9. Направляет деятельность подразделений, занимающихся вопросами стандартизации продукции, научно-технической информации, а также организацией патентно-изобретательской работы.
2.10. Руководит работниками отдела, координирует и направляет деятельность подразделений предприятия, обеспечивающих техническую подготовку производства.
В случае необходимости начальник технического отдела может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно по решению руководителя Компании в порядке, предусмотренном законодательством о труде.
3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.
3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности начальника технического отдела, подчиненных ему служб и подразделений.
3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции начальника технического отдела.
3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.6. Вносить на рассмотрение руководителя Компании представления о назначении, перемещении и увольнении работников подчиненных подразделений; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.
3.7. Пользоваться иными правами, установленными Трудовым кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.
4. Ответственность и оценка деятельности
4.1. Начальник технического отдела несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя;
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач;
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях;
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы;
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам;
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.2. Оценка работы начальника технического отдела осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций;
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы начальника технического отдела является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5.1. Режим работы начальника технического отдела определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.
5.2. В связи с производственной необходимостью начальник технического отдела обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
5.3. В связи с производственной необходимостью начальнику технического отдела для выполнения его трудовых функций может быть предоставлен служебный автотранспорт.
6. Право подписи
6.1. Начальнику технического отдела для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.
Как составляется должностная инструкция
Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).
Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными. Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.
При составлении должностных инструкций организации также руководствуются профессиональными стандартами.
Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (ч. 3 ст. 68 ТК РФ).
Обязательны ли должностные инструкции?
ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) (ст. 57 ТК РФ). А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.
В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется. Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (Письмо Роструда от 30.11.2009 ). Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (Письмо Роструда от 24.11.2008 ).
Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность.
Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет (Письмо Роструда от 09.08.2007 ):
Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.
Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.
Ответственность
Начальник производственно-технического отдела несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист в области производственно-технического и технологического обеспечения строительного производства» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2020г. №760н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.
Поделиться ссылкой
В обязанности начальника производственно-технического отдела входит:
1. Входной контроль и согласование с застройщиком (заказчиком) проектной и рабочей документации:
— Выявление недостатков проектных решений и несоответствий в составе и объемах строительных работ
— Подготовка и согласование с заказчиком предложений по изменению проектных решений и объемов строительных работ
— Проведение совместно со смежными специализированными подразделениями строительной организации проверки сметных расчетов, прилагаемых к проектной и рабочей документации
— Подготовка в необходимых случаях технической части дополнительных соглашений с заказчиком об изменении договорных обязательств на основании согласованных замечаний и предложений
2. Планирование и контроль выполнения разработки и ведения организационно-технологической и исполнительной документации строительной организации:
— Согласование и получение разрешений органов местного самоуправления на ведение строительства, открытие необходимых ордеров и (или) других разрешительных документов, выдаваемых в соответствии с нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации
— Планирование и контроль разработки проектов производства работ, включая проекты производства работ специализированными организациями и субподрядными строительными организациями
— Планирование и контроль проведения строительного контроля в строительной организации и субподрядных строительных организациях
— Планирование и контроль подготовки документации строительной организации для сдачи объекта капитального строительства в эксплуатацию или приемки строительных работ, предусмотренных проектной и рабочей документацией
— Контроль ведения организационно-технологической, исполнительной и учетной документации в строительной организации
3. Планирование и контроль работ, выполняемых специализированными и субподрядными организациями:
— Планирование и контроль разработки технической части договоров со специализированными и субподрядными организациями
— Согласование и утверждение технической и технологической документации, в том числе проектов производства работ, разрабатываемой субподрядными организациями
— Планирование и контроль проведения мероприятий строительного контроля результатов работ, выполняемых субподрядными организациями
— Планирование и контроль приемки работ, выполняемых специализированными и субподрядными организациями
4. Организация работ и мероприятий по повышению эффективности строительного производства, технического перевооружения строительной организации:
— Планирование и контроль мониторинга и анализ выполнения календарных планов и качества производства строительных работ в строительной организации
— Выявление причин несоответствующего качества выполнения строительных работ по результатам строительного контроля и подготовка предложений по совершенствованию технологии производства строительных работ в строительной организации
— Планирование и контроль проведения организационно-технических и технологических мероприятий по повышению эффективности строительного производства, повышению производительности труда и снижению себестоимости строительства в строительной организации
— Планирование и контроль проведения организационно-технических и технологических мероприятий по техническому перевооружению строительной организации
5. Планирование и контроль подготовки документации для сдачи объекта капитального строительства в эксплуатацию или для приемки строительных работ, предусмотренных проектной и рабочей документацией:
— Планирование и контроль подготовки технической части комплекта документации строительной организации, необходимой для получения застройщиком заключения о соответствии объекта капитального строительства при сдаче его в эксплуатацию или выполненных строительных работ при их приемке заказчиком требованиям технических регламентов, нормативных технических и руководящих документов в области строительства, проектной, рабочей и организационно-технологической документации
— Планирование и контроль подготовки технической части комплекта документации строительной организации по результатам комплексного опробования и гарантийных испытаний технологического оборудования на производственных объектах
— Согласование технической части комплекта документации строительной организации с застройщиком и/или заказчиком
— Планирование и контроль исполнения состава работ и мероприятий, необходимых для оперативного исправления недостатков, выявленных при получении заключения о соответствии
6. Координация деятельности производственно-технического подразделения со смежными подразделениями строительной организации:
— Планирование и контроль совместно со смежными подразделениями строительной организации сбора и анализа информации о состоянии материально-технических и трудовых ресурсов, выявление производственных рисков
— Планирование и контроль по согласованию со смежными подразделениями строительной организации внесения изменений в организационно-технологическую документацию
— Планирование и контроль совместно со смежными подразделениями строительной организации подготовки конкурсной документации для закупки материально-технических ресурсов, аренды машин и механизмов, а также для привлечения дополнительных трудовых ресурсов
III. Права
Начальник производственно-технического отдела имеет право:
1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности.
2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию)
3. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
4. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Принимать самостоятельные решения, руководствуясь квалификационными требованиями и должностными обязанностями