ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ НАЧАЛЬНИКА ХИМ ЛАБОРАТОРИИ

Общие положения

1.2. На должность начальника электротехнической лаборатории принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в электротехнической лаборатории не менее 3 лет (на электростанции не менее 5 лет).

1.4. Начальник электротехнической лаборатории должен знать:

– законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, касающиеся эксплуатации и ремонта средств автоматизации, защиты и контрольно-измерительных приборов соответствующего оборудования;

– правила технической эксплуатации, схемы, эксплуатационные характеристики и принципы работы оборудования автоматических устройств, технологических защит и контрольно-измерительных приборов электротехнической лаборатории;

– эксплуатационные нормы работы оборудования и проведения испытаний;

– отечественный и зарубежный опыт в области деятельности электротехнической лаборатории;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– правила по охране окружающей среды;

– правила по охране труда и пожарной безопасности;

– правила внутреннего трудового распорядка.

Начальник производственной лаборатории (по контролю производства)

НАЧАЛЬНИК ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ЛАБОРАТОРИИ

(ПО КОНТРОЛЮ ПРОИЗВОДСТВА)

Должностные обязанности. Организует проведение химических анализов, физико-химических, механических испытаний и других исследований с целью обеспечения лабораторного контроля соответствия качества сырья, материалов, полуфабрикатов и готовой продукции действующим стандартам, техническим условиям и требованиям экологической безопасности. Возглавляет работу по разработке и внедрению в производство новых методов лабораторного контроля, а также совершенствованию существующих методов. Принимает участие в испытаниях новых и модифицированных образцов продукции, а также согласованиях технической документации на эту продукцию с целью обеспечения условий для эффективного контроля ее качества. Участвует в работах по подготовке продукции к государственной аттестации и сертификации. Подготавливает предложения по улучшению организации работ по контролю производства с целью сокращения затрат труда на их проведение, а также совершенствованию нормативно-технической документации, устанавливающей требования к качеству продукции. Разрабатывает методики и инструкции по текущему контролю производства, в том числе по экспресс-анализам на рабочих местах, осуществляет контроль за правильным и точным их выполнением работниками лаборатории. Организует наблюдение за состоянием и работой контрольно-измерительной аппаратуры, обеспечивает своевременное представление ее на периодическую государственную поверку. Осуществляет контроль за состоянием лабораторного оборудования и рабочих мест сотрудников лаборатории, их соответствием требованиям охраны труда и безопасности, принимает меры по устранению имеющихся недостатков. Организует четкое ведение лабораторных журналов и своевременное оформление результатов анализов и испытаний. Руководит работниками лаборатории.

Должен знать: нормативные и методические материалы по технической подготовке производства; технологические процессы и режимы производства; оборудование лаборатории, принципы его работы и правила эксплуатации; перспективы технического развития предприятия; методы и организацию проведения исследовательских работ; стандарты, технические условия, методики и инструкции по лабораторному контролю производства; действующую систему государственной аттестации и сертификации продукции; передовой отечественный и зарубежный опыт в области технологии производства аналогичной продукции; основы экономики, организации труда, производства и управления; основы трудового законодательства; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет.

Должностная инструкция заведующего химической лабораторией, свежие вакансии в России

I. Общие положения

1. Заведующий химической лабораторией относится к категории руководителей.

2. На должность заведующего химической лабораторией назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или стаж работы в должности заведующего химической лабораторией не менее 1 года.

3. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом директора предприятия.

4. Заведующий химической лабораторией должен знать:

4.1. Постановления, распоряжения, приказы и указания вышестоящих организаций, инструктивные, методические, нормативные и другие руководящие материалы по технологической подготовке производства.

4.2. Технологические процессы и режимы производства.

4.3. Оборудование лаборатории, принципы его работы и правила эксплуатации.

4.4. Перспективы технического развития предприятия.

4.5. Методы и организацию проведения научно-исследовательских работ.

4.6. Стандарты, технические условия, методики и инструкции по лабораторному контролю производства.

4.7. Основы экономики, научной организации труда, организации производства и управления.

4.8. Основы трудового законодательства.

4.9. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

6. На время отсутствия заведующего химической лабораторией (болезнь, отпуск, командировка, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее их исполнение.

II. Должностные обязанности

Заведующий химической лабораторией:

1. Организует проведение химических анализов, обеспечивает лабораторный контроль соответствия качества сырья, материалов действующим стандартам и техническим условиям.

2. Возглавляет работу по разработке новых и совершенствованию существующих методов лабораторного контроля и оказывает помощь в их внедрении в производство.

3. Осуществляет контроль над состоянием лабораторного оборудования и рабочих мест сотрудников лаборатории и принимает меры по устранению имеющихся недостатков.

4. Контролирует качество отбора и обработки проб на содержание загрязняющих веществ и правильность расчетов.

5. Проводит совместную работу с контролирующими организациями по вопросам природоохранной деятельности.

6. Разрабатывает технические указания и инструкции по текущему контролю производства.

7. Организует ведение установленной документации.

8. Ведет переписку с другими организациями по вопросам лабораторного анализа.

9. Проводит и оформляет ежегодную инвентаризацию лабораторного оборудования.

10. Разрабатывает текущие и годовые планы работы химической лаборатории.

11. Контролирует соблюдение работниками правил охраны труда, техники безопасности, противопожарной защиты, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

Заведующий химической лабораторией вправе:

1. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению деятельности лаборатории, предприятия.

2. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений предприятия.

3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

4. Вносить предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

5. Требовать от директора предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

Заведующий химической лабораторией несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Составлена в ___ экз. Утверждаю

______________________________ _______________________________

(наименование работодателя, (руководитель или иное лицо,

его организационно-правовая уполномоченное утверждать

форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)

электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП) “___” _________ ____ г.

“___” _________ ____ г. N ____ М. П.

(наименование подразделения работодателя)

идентификатор электронной копии документа.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. О БЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Начальник водно-химической лаборатории (далее – “Работник”) относится к руководителям.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в “________________” (далее – “Работодатель”).

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.

1.5. Работник должен знать:

– постановления, распоряжения, приказы и другие нормативные, руководящие и методические документы, касающиеся производственно-технической деятельности атомной станции (АС);

– технологические процессы и режимы производства;

– правила безопасной эксплуатации оборудования АС;

– должностные и производственные инструкции подчиненных работников лаборатории, схемы обслуживаемого оборудования и систем;

– организацию, правила ведения и контроля водно-химических режимов;

– эксплуатационные характеристики и принципы работы обслуживаемого оборудования лаборатории;

– порядок расследования и учета нарушений в работе АС;

– требования к организации работы с персоналом на АС;

– основы радиохимии, радиометрии, аналитической химии;

– физико-химические методы анализа воды, пара, реагентов и газовых сред;

– нормы, стандарты, технические условия, методики и инструкции по химическому контролю;

– передовой отечественный и зарубежный опыт организации, ведения и контроля водно-химических режимов;

– основы экономики;

– основы трудового законодательства;

– правила внутреннего трудового распорядка;

– правила по охране труда, радиационной и пожарной безопасности.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование по одной из специальностей “Энергетика, энергетическое машиностроение и электротехника” или “Естественные науки и математика” и стаж работы на АС по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ________________ (должность).

1.7. В подчинении Работника находятся: ________________________________.

2. Ф УНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА

Осуществляет руководство проведением физико-химических анализов воды, пара, реагентов и газовых сред для оценки состояния водно-химического и газового режимов АС. Обеспечивает входной контроль поступающих на АС реагентов, газов, масел и материалов. Руководит работами по контролю качества энергетических масел в маслонаполненном оборудовании, электролитов в аккумуляторных батареях, радиоактивных отходов в емкостях хранилища жидких радиоактивных отходов. Организует проведение химических анализов отложений на поверхности теплоэнергетического оборудования и участвует в работах по химической очистке тепломеханического оборудования АС. Обеспечивает контроль качества выполнения водно-химических промывок основных и вспомогательных систем АС и других специальных химико-технологических мероприятий. Осуществляет химический контроль работы азотно-кислородной станции, электролизной и компрессорной установок, химводоочистки, химический анализ газов, трансформаторных масел с целью диагностики состояния трансформаторов АС. Организует приготовление реагентов для химического контроля и нейтрализующих растворов. Обеспечивает безопасное хранение, транспортировку и использование ядовитых, едких, взрывоопасных и радиоактивных веществ. Обеспечивает проведение аттестации и аккредитации водно-химической лаборатории, аттестации методик химического контроля, стандартизации, внутреннего контроля химических анализов. Участвует в работе по проведению аттестации рабочих мест. Принимает участие в работе комиссий по расследованию аварий и отказов в работе оборудования АС, связанных с нарушением водно-химического режима, коррозионными повреждениями. Разрабатывает графики объема и периодичности ведения водно-радиохимического режима для вновь вводимых объектов АС. Организует наблюдение за состоянием и работой приборов химического контроля. Составляет заявки на оборудование водно-химической лаборатории, материалы, инструменты, защитные средства. Осуществляет контроль состояния лабораторного оборудования и рабочих мест подчиненных работников лаборатории, принимает меры по устранению недостатков в их работе. Осваивает и внедряет в практику передовые методы обработки воды и методики проведения химических анализов. Обеспечивает ведение лабораторных журналов, своевременное оформление результатов анализов и испытаний. Обеспечивает подготовку и поддержание квалификации работников водно-химической лаборатории. Руководит работниками водно-химической лаборатории.

3. П РАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

– руководство подчиненными;

– предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

– рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

– полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

– профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

– получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

– взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

Работник несет ответственность за:

4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.

4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.

4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.

4.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.5. Несоблюдение трудовой дисциплины.

5. У СЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

Должностная инструкция разработана на основании _______________________

(наименование, номер и дата документа)

юридическая служба _____________________________ _______________

(инициалы, фамилия) (подпись)

“__”____________ _____ г.

С инструкцией ознакомлен(а): _________________________ ___________

(или: инструкцию получил(а)) (инициалы, фамилия) (подпись)

«______» _______________ 20___ г.

Начальника контрольно-испытательной лаборатории

1.2. Начальник контрольно-испытательной лаборатории назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.5. На должность начальника контрольно-испытательной лаборатории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (химическое) образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.

1.6. Начальник контрольно-испытательной лаборатории отвечает за:

1.7. Начальник контрольно-испытательной лаборатории должен знать:

1.8. Начальник контрольно-испытательной лаборатории в своей деятельности руководствуется:

1.9. В период временного отсутствия начальника контрольно-испытательной лаборатории (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Должностные обязанности

Начальник контрольно-испытательной лаборатории выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Организует проведение физико-химических, механических испытаний и других исследований с целью определения опасных и вредных веществ, обеспечения лабораторного контроля соответствия качества материалов и воздушных смесей, применяемых взводами (пунктами).

2.2. Осуществляет руководство деятельностью контрольно-испытательной лаборатории (далее — лаборатория), контроль за соблюдением методов и способов проведения анализов, состоянием оборудования и оснащением лаборатории.

2.3. Организует круглосуточную работу лаборатории на обслуживаемых объектах при ликвидации аварий, обеспечивает своевременное представление руководителям аварийно-спасательных работ сведений о результатах исследования проб рудничного воздуха.

2.4. Контролирует наличие и соблюдение утвержденных планов и графиков отбора и анализа проб воздуха в межаварийный период и обеспечивает готовность лаборатории к выполнению задач по предназначению при осуществлении горноспасательных работ.

2.5. Ведет учет отбора и проведения анализов проб рудничного воздуха.

2.6. Обеспечивает ведение лабораторных журналов и оформление результатов анализов.

2.7. Организует и проводит обучение работников лаборатории по проведению физико-химических, механических испытаний и других исследований.

2.8. Проводит занятия с работниками военизированных горноспасательных частей, работающими в изолирующих дыхательных аппаратах, по изучению правил отбора проб воздуха и проведению экспресс-анализа газов, а также по оценке взрывоопасности газовой атмосферы.

2.9. Организует соблюдение правил по охране труда и пожарной безопасности.

В случае служебной необходимости начальник контрольно-испытательной лаборатории может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

Начальник контрольно-испытательной лаборатории имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности начальника контрольно-испытательной лаборатории, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции начальника контрольно-испытательной лаборатории.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Начальник контрольно-испытательной лаборатории несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы начальника контрольно-испытательной лаборатории осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы начальника контрольно-испытательной лаборатории является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5.1. Режим работы начальника контрольно-испытательной лаборатории определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью начальник контрольно-испытательной лаборатории обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

5.3. В связи с производственной необходимостью начальнику контрольно-испытательной лаборатории для осуществления его трудовых функций может предоставляться служебный автотранспорт.

6. Право подписи

6.1. Начальнику контрольно-испытательной лаборатории для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

Сохраните этот документ у себя в удобном формате. Это бесплатно.

его организационно-правовая уполномоченное утверждать

форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)

электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП) “___” _________ ____ г.

“___” _________ ____ г. N ____ М. П.

1.1. Начальник испытательной группы (далее – “Работник”) относится к руководителям.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в “________________” (далее – “Работодатель”).

– постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по проведению испытаний и разработок;

– научные и технические проблемы соответствующей области науки и техники; направления развития отрасли по профилю деятельности организации;

– опыт проведения испытаний и разработок другими подразделениями (организациями) по смежным или аналогичным проблемам;

– теоретические основы и принципы работы испытательного оборудования, его назначение, технико-эксплуатационные характеристики и режимы работы;

– отечественный и зарубежный опыт в области методов проведения испытаний, эксплуатации испытательного оборудования и метрологического контроля;

– методы проведения испытаний и разработок, способы оценки научно-технического уровня достигнутых результатов;

– стандарты, методики, инструкции, определяющие порядок, методы планирования и отчетности по результатам исследований и разработок, оформления документации при проведении испытаний и оценке их результатов;

– порядок и методы проведения патентных исследований;

– основы изобретательства;

– инструкции, определяющие порядок оформления заявок на приобретение приборов, материалов, испытательного оборудования;

– экономические методы управления деятельностью коллектива, порядок заключения и выполнения хозяйственных договоров;

– руководящие документы по организации делопроизводства;

– основы трудового законодательства;

– правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет при наличии опыта научно-технической и организаторской работы. При наличии ученой степени по соответствующей специальности и опыта организаторской работы требования к стажу работы не предъявляются.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ________________. (должность)

Осуществляет руководство работой испытательной группы при проведении испытаний и разработок. Участвует в разработке проектов перспективных и годовых планов работы испытательной группы, хозяйственных договоров, государственных (отраслевых) заказов. Возглавляет разработку текущих планов работы группы, обосновывает направление испытаний и разработок, готовит предложения о формах, принципах проведения испытаний, определяет исполнителей отдельных заданий. Координирует работу испытательной группы, контролирует выполнение заданий, договорных обязательств, дает оценку каждому работнику по полноте, своевременности и качеству выполнения плановых заданий, обеспечивая при этом соблюдение нормативных требований, комплектность и качественное оформление документации, выполнение установленного порядка ее согласования. Руководит разработкой технических заданий, методик, рабочих программ и планов, составлением заявок на оборудование и материалы, необходимые в процессе испытаний. Организует разработку, изготовление и монтаж испытываемых изделий и испытательных стендов, проведение пусконаладочных работ, настройку и регулировку аппаратуры, осуществление метрологического обеспечения испытаний. Осуществляет техническое и методическое руководство испытаниями и разработками на всех стадиях проведения работ. Организует эксплуатацию электронно-вычислительной техники в группе. Принимает участие в разработке технических заданий на программное обеспечение задач по обработке результатов испытаний. Участвует в составлении заключений по результатам испытаний, обобщает предложения по конструкторской доработке изделий, испытательного оборудования, по корректировке программ и методик испытаний. Принимает меры по рациональному использованию выделенных ресурсов, обеспечивает сохранность и работоспособность оборудования, аппаратуры и приборов. Руководит разработкой эксплуатационно-технической документации, технологических инструкций и инструкций по безопасному ведению работ. Принимает меры по повышению конкурентоспособности выполняемых группой исследований и разработок, обеспечивает снижение себестоимости и сокращение сроков их проведения в группе. Участвует в подготовке публикаций, составлении заявок на изобретения, проведении научно-технических конференций и работе экспертных комиссий. Осуществляет рациональную расстановку работников, способствует повышению их квалификации. Участвует в подборе работников группы, оценке трудового вклада работников в результаты деятельности группы. Обеспечивает безопасное проведение работ, соблюдение подчиненными работниками правил по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.

– руководство подчиненными;

– предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

– рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

– полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

– профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

– получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

– взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

“__”____________ _____ г.

Сохраните этот документ сейчас. Пригодится.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 10 декабря 2009 г. N 977 “Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел “Квалификационные характеристики должностей работников организаций атомной энергетики и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые правоотношения.

Ответственность работника

Начальник электротехнической лаборатории несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Руководитель кадровой службы

С инструкцией ознакомлен:

Должностные обязанности

На начальника электротехнической лаборатории возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Руководит электротехнической лабораторией, обеспечивая эксплуатацию и ремонт средств автоматизации и релейной защиты, контрольно-измерительных приборов соответствующего оборудования энергохозяйства, организует укомплектование оборудования аппаратурой и измерительными приборами, необходимыми для проведения испытаний и контроля его работы.

2.2. Осуществляет руководство проведением постоянного и периодического контроля за работой оборудования электрической станции.

2.3. Организует проведение настройки, наладки и обеспечивает нормальную работу всех устройств, аппаратуры и приборов, находящихся в ведении лаборатории, составляет инструкции и указания по их обслуживанию.

2.4. Руководит подготовкой и участвует в проведении испытаний оборудования, закрепленного за лабораторией.

2.5. Следит за своевременным оформлением результатов испытаний и ведением технической документации.

2.6. Осуществляет контроль за состоянием лабораторного оборудования и рабочих мест работников лаборатории, принимает меры по устранению недостатков.

2.7. Обеспечивает внедрение новой техники, распространение передовых приемов и методов труда в лаборатории.

2.8. Контролирует соблюдение работниками правил по охране труда, охране окружающей среды, пожарной безопасности.

Права работника

Начальник электротехнической лаборатории имеет право:

3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности.

3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.

3.3. Отдавать распоряжения, обязательные для исполнения, работникам электротехнической лаборатории.

3.4. Отстранять от работы лиц, нарушающих правила техники безопасности и противопожарной безопасности при выполнении работ.

3.5. Принимать участие в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой.

3.6. На благоприятные условия для профессиональной деятельности.

3.7. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.8. На повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.

3.9. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *