ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВРАЧА ОФТАЛЬМОЛОГА ПОЛИКЛИНИКИ СОГЛАСНО ПРОФСТАНДАРТАМ

Ответственность

1. За ненадлежащее исполнение
или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей
должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым
законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения,
совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах,
определенных действующим административным, уголовным и гражданским
законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального
ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским
законодательством Российской Федерации.

Настоящая
должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями)
Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с
изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Врач-офтальмолог» утвержденного приказом Министерства труда и социальной
защиты Российской Федерации от 5 июня 2017г. №470н и иных нормативно–правовых
актов, регулирующих трудовые отношения.

Поделиться ссылкой

1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-офтальмолога.

2. На должность врача-офтальмолога назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Офтальмология»; сертификат специалиста по специальности «Офтальмология»; без предъявления требований к стажу работы.

3. Врач-офтальмолог должен знать: Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения; общие вопросы организации офтальмологической помощи в Российской Федерации; организацию работы скорой и неотложной помощи; основы топографической анатомии глаза и зрительных путей; физиологию зрительного анализатора, взаимосвязь функциональных систем организма и уровни их регуляции; причины возникновения патологических процессов в органе зрения, механизмы их развития и клинические проявления; физиологические механизмы поддержания гомеостаза в организме, возможные типы их нарушений и принципы компенсации у взрослых и детей; функциональные методы исследования в офтальмологии; вопросы асептики и антисептики в офтальмологии; приемы и методы обезболивания при офтальмологических операциях; основы фармакотерапии в офтальмологии; особенности действия лекарственных препаратов у лиц пожилого и детского возраста; основы радиологии, иммунобиологии; клиническую симптоматику основных заболеваний органа зрения взрослых и детей, их профилактику, диагностику и лечение; клиническую симптоматику пограничных состояний в офтальмологии; принципы подготовки больных к операции и ведение послеоперационного периода; основы диетического питания и диетотерапии, показания к применению; основы физиотерапии, показания к применению; показания и противопоказания к санаторно-курортному лечению; показания к лучевой терапии и лазеркоагуляции; оснащение операционной, хирургический инструментарий; вопросы организации и деятельности медицинской службы гражданской обороны; формы и методы санитарного просвещения; о территориальной программе государственных гарантий оказания гражданам бесплатной медицинской помощи; вопросы связи заболеваний органов зрения с профессией; вопросы организации медико-социальной экспертизы; основы трудового законодательства; правила по охране труда и пожарной безопасности; санитарные правила и нормы функционирования учреждения здравоохранения.

4. Врач-офтальмолог назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя медицинской организации в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Врач-офтальмолог непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю медицинской организации или его заместителю.

Должностные обязанности

Получает информацию о заболевании, выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Разрабатывает схему послеоперационного ведения больного и профилактику послеоперационных осложнений. Оформляет медицинскую документацию. Проводит анализ заболеваемости на своем участке и разрабатывает мероприятия по ее снижению. Проводит диспансеризацию и оценивает ее эффективность. Проводит санитарно-просветительную работу, организует и контролирует работу среднего медицинского персонала. В установленном порядке повышает профессиональную квалификацию.

Права

Врач-офтальмолог имеет право:

Врач-офтальмолог пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Врач-офтальмолог несет ответственность за:

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-офтальмолог может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Должностная инструкция по специальности «Врач-офтальмолог»

________________________________                              (Фамилия, инициалы)

(наименование учреждения, его                        ________________________

организационно- правовая форма)                      (директор; иное лицо

I. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-офтальмолога_____________________ (далее – «предприятие»).

1.2. На должность врача-офтальмолога назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование и прошедшее подготовку по специальности «Офтальмология».

1.3. Назначение на должность врача-офтальмолога и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.

1.4. Врач-офтальмолог подчиняется непосредственно _____________________

(заведующему отделением, заместителю главного врача)

1.5. Врач-офтальмолог должен знать:

— законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

— действующие нормативно — методические документы, регламентирующие деятельность медицинских учреждений;

— методы и правила оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи;

— содержание офтальмологии как отдельной клинической дисциплины;

— методы по профилактике, диагностике, лечению и реабилитации больного;

— организацию, структуру, задачи, штаты и оснащение офтальмологической службы;

— все правовые о нормативные документы по своей специальности;

— планирование деятельности и отчетности офтальмологической службы;

— методику контроля офтальмологической службы;

— правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты;

— основы трудового законодательства Российской Федерации

— правила внутреннего трудового распорядка;

1.6. Во время отсутствия врача-офтальмолога (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности в установленном порядке исполняет назначаемое лицо, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

I. Должностные обязанности

2.1. По своей специальности оказывает квалифицированную медицинскую помощь, используя при этом современные методы диагностики, профилактики, лечения и последующей реабилитации пациента

2.2. В соответствии с установленными правилами и стандартами выбирает тактику ведения больного, разрабатывает план его обследования, а также уточняет объем и методы обследования пациента для получения в самые короткие сроки достоверной и полной диагностики заболевания

2.4. На основе собранных данных ставит анализ, а также назначает и проводит необходимое лечение и процедуры

2.5. Проводит ежедневно в стационаре осмотр больного.

2.6. Изменяет план лечения по необходимости

2.7. Консультирует врачей подразделений ЛПУ по своей специальности

2.8. Руководит нижестоящим медицинским персоналом

2.9. Проводит контроль за правильностью проведения диагностических и лечебных процедур, а также за эксплуатацией оборудования и аппаратуры, инструментария, лекарственных препаратов, реактивов

2.10. Ведёт контроль за соблюдением правил техники безопасности и охраны труда нижестоящим медицинским персоналом.

2.11. Своевременно и квалифицированно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения

2.12. Соблюдает правила внутреннего распорядка.

2.13. Соблюдает правила требования охраны труда, производственной санитарии и техники безопасности

3.1. Вносить предложения руководству предприятия по вопросам оптимизации и совершенствования медико-социальной помощи, в том числе по вопросам своей трудовой деятельности.

3.2. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.3. Получать информацию от специалистов предприятия, необходимую для эффективного выполнения своих должностных обязательств.

3.4. Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории.

3.5. Принимать участие в работе совещаний, научно-практических конференций и секций по вопросам, относящимся к своей профессиональной деятельности.

3.6. Пользоваться трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом Российском Федерации

Врач-офтальмолог несет ответственность:

4.1. За надлежащее и своевременное исполнение возложенных на него должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией

4.2. За организацию своей работы и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений от руководства предприятия.

4.3. За обеспечение соблюдения подчиненными ему работниками своих обязанностей.

4.4. За несоблюдение правил внутреннего порядка и правил техники безопасности.

За совершенные в процессе проведения лечебных мероприятий правонарушения или бездействие; за ошибки в процессе осуществления своей деятельности, повлекшие за собой тяжкие последствия для здоровья и жизни пациента; а также за нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-офтальмолог может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

(подпись)         (фамилия, инициалы)

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

(подпись)          (фамилия, инициалы)

«______» _______________ 20___ г.

1. Общие положения

1.2. Врач-офтальмолог назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Медицинской организации.

1.5. На должность врача-офтальмолога  назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Офтальмология»; сертификат специалиста по специальности «Офтальмология»; без предъявления требований к стажу работы.

1.6. Врач-офтальмолог отвечает за:

1.7. Врач-офтальмолог должен знать:

1.8. Врач-офтальмолог в своей деятельности руководствуется:

2. Должностные обязанности

Врач-офтальмолог выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Получает информацию о заболевании, выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

2.2. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

2.3. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу.

2.4. Разрабатывает схему послеоперационного ведения больного и профилактику послеоперационных осложнений.

2.5. Оформляет медицинскую документацию.

2.6. Проводит анализ заболеваемости на своем участке и разрабатывает мероприятия по ее снижению.

2.7. Проводит диспансеризацию и оценивает ее эффективность.

2.8. Проводит санитарно-просветительную работу, организует и контролирует работу среднего медицинского персонала.

2.9. В установленном порядке повышает профессиональную квалификацию.

В случае служебной необходимости врач-офтальмолог может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности врача-офтальмолога, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции врача-офтальмолога.

3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить на рассмотрение руководителя Медицинской организации представления о назначении, перемещении и увольнении работников подчиненных подразделений; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.

3.7. Пользоваться иными правами, установленными Трудовым кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Врач-офтальмолог несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы врача-офтальмолога осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы врача-офтальмолога является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы врача-офтальмолога определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Медицинской организации.

6. Право подписи

6.1. Врачу-офтальмологу для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

III. Права

1. Запрашивать и получать
необходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросам
своей деятельности.

2. Повышать квалификацию,
проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие в
обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения и
замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

5. Требовать от руководства
организации оказания содействия, в том числе обеспечения
организационно-технических условий и оформления установленных документов,
необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Принимать самостоятельные
решения, руководствуясь квалификационными требованиями и должностными
обязанностями

В обязанности врача-офтальмолога входит:

1. Проведение обследования
пациентов в целях выявления заболеваний и/или состояний глаза, его придаточного
аппарата и орбиты, установления диагноза:

— Сбор
жалоб, анамнеза пациентов (их законных представителей) с заболеваниями и/или
состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты

— Осмотр
пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и
орбиты

— Формулирование
предварительного диагноза и составление плана лабораторных и инструментальных
обследований пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его
придаточного аппарата и орбиты

— Направление
пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и
орбиты на инструментальное обследование в соответствии с действующим порядком
оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения)
по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи

— Направление
пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и
орбиты на лабораторное обследование в соответствии с действующим порядком
оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения)
по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи

— Направление
пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и
орбиты на консультацию к врачам-специалистам в соответствии с действующим
порядком оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами
лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов
медицинской помощи

— Интерпретация
и анализ результатов комплексного обследования пациентов с заболеваниями и/или
состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты

— Установление
диагноза с учетом действующей Международной статистической классификацией
болезней и проблем, связанных со здоровьем (МКБ)

— Обеспечение
безопасности диагностических манипуляций

2. Назначение
лечения пациентам с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного
аппарата и орбиты, контроль его эффективности и безопасности:

— Разработка
плана лечения пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его
придаточного аппарата и орбиты с учетом диагноза, возраста и клинической
картины в соответствии с действующим порядком оказания медицинской помощи,
клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания
медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи

— Назначение
лекарственных препаратов, медицинских изделий и лечебного питания пациентам с
заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты в
соответствии с действующим порядком оказания медицинской помощи, клиническими
рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с
учетом стандартов медицинской помощи

— Оценка
эффективности и безопасности применения лекарственных препаратов, медицинских
изделий и лечебного питания пациентами с заболеваниями и/или состояниями глаза,
его придаточного аппарата и орбиты

— Назначение
немедикаментозного лечения: физиотерапевтических методов, рефлексотерапии,
плеоптики, ортоптики, оптической коррекции, лечебной физкультуры, гирудотерапии
и иных методов терапии пациентам с заболеваниями и/или состояниями глаза, его
придаточного аппарата и орбиты в соответствии с действующим порядком оказания
медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по
вопросам оказания медицинской помощи, с учетом стандартов медицинской помощи

— Оценка
эффективности и безопасности немедикаментозного лечения у пациентов с
заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты

— Выполнение
манипуляций, лазерных и хирургических вмешательств пациентам с заболеваниями
и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты в соответствии с
действующим порядком оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями
(протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом
стандартов медицинской помощи

— Оценка
результатов лазерных и хирургических вмешательств у пациентов с заболеваниями
и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты

— Профилактика
или лечение осложнений, побочных действий, нежелательных реакций, в том числе
серьезных и непредвиденных, возникших в результате диагностических или лечебных
манипуляций, применения лекарственных препаратов и/или медицинских изделий,
немедикаментозного лечения, лазерных или хирургических вмешательств

— Назначение
и подбор пациентам средств оптической коррекции аномалий рефракции, слабовидения
в соответствии с действующим порядком оказания медицинской помощи, клиническими
рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с
учетом стандартов медицинской помощи

— Оказание
медицинской помощи при неотложных состояниях, в том числе в чрезвычайных
ситуациях, пациентам с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного
аппарата и орбиты (острый приступ глаукомы; открытая травма (проникающее
ранение) глаза, его придаточного аппарата и орбиты; закрытая травма глаза
(контузия); инородные тела в веке, роговице, конъюнктиве; перфорация язвы
роговицы, ожоги глаза и его придаточного аппарата, острое нарушение
кровообращения в сосудах сетчатки или зрительного нерва, эндофтальмит,
панофтальмит, абсцесс, флегмона век и слезного мешка, тенонит, флегмона орбиты)

3. Проведение
и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов с заболеваниями
и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты, в том числе при
реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов:

— Составление
плана мероприятий медицинской реабилитации пациентов с заболеваниями и/или
состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты в соответствии с
действующим порядком оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями
(протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом
стандартов медицинской помощи

— Проведение
мероприятий медицинской реабилитации пациентов с заболеваниями и/или
состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты, в том числе при
реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалидов

— Направление
пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и
орбиты к врачам-специалистам для назначения и проведения мероприятий
медицинской реабилитации, санаторно-курортного лечения, в том числе при
реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалидов, в
соответствии с действующим порядком оказания медицинской помощи, клиническими
рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с
учетом стандартов медицинской помощи

— Оценка
эффективности и безопасности мероприятий по медицинской реабилитации пациентов
с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты в
соответствии с действующим порядком оказания медицинской помощи, клиническими
рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с
учетом стандартов медицинской помощи

4. Проведение
медицинских освидетельствований и медицинских экспертиз в отношении пациентов с
заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты:

— Проведение
отдельных видов медицинских освидетельствований, предварительных и
периодических медицинских осмотров

— Проведение
экспертизы временной нетрудоспособности пациентов с заболеваниями и/или
состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты, экспертиза временной
нетрудоспособности в составе врачебной комиссии медицинской организации

— Подготовка
необходимой медицинской документации пациентам с заболеваниями и/или
состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты для прохождения
медико-социальной экспертизы в федеральных государственных учреждениях
медико-социальной экспертизы

— Направление
пациентов, имеющих стойкое нарушение функции зрения, обусловленное
заболеваниями и/или состояниями, последствиями травм или дефектами глаза, его
придаточного аппарата и орбиты, для прохождения медико-социальной экспертизы

5. Проведение
и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового
образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению населения:

— Пропаганда
здорового образа жизни, профилактика заболеваний и/или состояний глаза, его
придаточного аппарата и орбиты

— Проведение
медицинских осмотров, диспансеризации, диспансерного наблюдения за пациентами с
хроническими заболеваниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты в
соответствии с действующими нормативными правовыми актами и иными документами

— Осуществление
диспансеризации населения с целью раннего выявления заболеваний/или состояний
глаза, его придаточного аппарата и орбиты и основных факторов риска их развития
в соответствии с действующими нормативными правовыми актами и иными документами

— Проведение
диспансерного наблюдения за пациентами с выявленными хроническими заболеваниями
и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты

— Назначение
профилактических мероприятий пациентам с учетом факторов риска в соответствии с
действующим порядком оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями
(протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи, с учетом
стандартом медицинской помощи

— Контроль
выполнения профилактических мероприятий

— Определение
медицинских показаний к введению ограничительных мероприятий (карантина) и
показаний для направления к врачу-специалисту при возникновении инфекционных
(паразитарных) болезней

— Оформление
и направление в территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере
защиты прав потребителей и благополучия человека экстренного извещения при
выявлении инфекционного или профессионального заболевания

— Проведение
противоэпидемических мероприятий в случае возникновения очага инфекции, в том
числе карантинных мероприятий при выявлении особо опасных (карантинных)
инфекционных заболеваний

— Формирование
программ здорового образа жизни, включая программы снижения потребления
алкоголя и табака, предупреждения и борьбы с немедицинским потреблением
наркотических средств и психотропных веществ

— Оценка
эффективности профилактической работы с пациентами

6. Проведение
анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации,
организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала:

— Составление
плана работы и отчета о своей работе

— Ведение
медицинской документации, в том числе в электронном виде

— Контроль
выполнения должностных обязанностей медицинскими работниками

— Контроль
выполнения должностных обязанностей оптиками-оптометристами

— Обеспечение
внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности

— Использование
информационных систем и информационно-телекоммуникационной сети
«Интернет»

— Использование
в работе персональных данных пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну

7. Оказание
медицинской помощи пациентам в экстренной форме:

— Оценка
состояния пациентов, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме

— Распознавание
состояний, представляющих угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической
смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения
и/или дыхания), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме

— Оказание
медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих
угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти (остановка жизненно
важных функций организма человека (кровообращения и/или дыхания)

— Применение
лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи
в экстренной форме

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *