ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ ЗАВ ОТДЕЛОМ МАГАЗИНА

Изменение 1/2021 ОКЗ, принятое Приказом Росстандарта от 18.02.2021 N 83-ст, введено в действие с правом досрочного применения в правоотношениях, возникших с 15 мая 2019 года.

Руководители (управляющие) в розничной и оптовой торговле планируют, организуют, координируют и контролируют деятельность организаций, которые продают товары в розничной или оптовой торговой сети. Они несут ответственность за бюджет, штатное расписание, руководство магазинами или их структурными подразделениями в рамках магазина, продающими отдельные виды товарной продукции.

В их обязанности входит:

– определение ассортимента продукции, уровня запасов и стандартов обслуживания;

– разработка и реализация политики закупок и маркетинга, и определение цен;

– ведение учета запасов и финансовых операций;

– разработка и контроль за исполнением бюджета;

– контроль за подбором и обучением персонала;

– обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда и техники безопасности.

Примеры занятий, отнесенных к данной начальной группе:

Заведующий предприятием розничной торговли

Некоторые родственные занятия, отнесенные к другим начальным группам:

Руководитель отдела по продажам – 1221

Продавец в киоске – 5221

Бригадир в магазине – 5222

Продавец-консультант в магазине – 5223

Примечание – Генеральные руководители (управляющие) торговых заведений, таких как сетевые супермаркеты или универмаги, учитываются в начальной группе 1120 Руководители учреждений, организаций и предприятий. Торговые работники небольших магазинов, для которых управление и надзор за персоналом не является существенным компонентом их деятельности, учитываются в начальной группе 5221 Продавцы в киосках и ларьках. Работники, которые контролируют и управляют деятельностью продавцов-консультантов в магазинах, проверяют работу кассиров-контролеров и других работников, но не принимают на себя ответственность за определение ассортимента продукции, политики цен, бюджетов и численности персонала, его подбор и наем, учитываются в начальной группе 5222 Бригадиры в магазинах.

Заведующий отделом (секцией) магазина обязан:

– принимать меры к выполнению отделом (секцией) установленного плана товарооборота; регулярно проверять качество и условия хранения товаров, находящихся в отделе (секции), и обеспечивать своевременную выдачу товаров в торговый зал для продажи покупателям;

– участвовать в составлении плана товарооборота по отделу (секции);

– изучать спрос покупателей, обобщать устные сообщения и записи продавцов о требованиях покупателей, касающихся отсутствия в продаже тех или иных товаров;

– обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей, нести на основе договора материальную ответственность индивидуально или в составе бригады, представлять в бухгалтерию установленную отчетность.

В обязанности заведующего отделом (секцией) также входят:

– организация правильной и четкой информации покупателей об ассортименте имеющихся в продаже товаров и ценах на товары;

– контроль за культурой обслуживания покупателей, соблюдением правил торговли и розничных цен, санитарных требований и правил личной гигиены;

– подсчет общей суммы чеков по отделу (секции) и сверка полученной суммы с показателями счетчиков касс;

– организация хранения и принятие необходимых мер к своевременной отправке тары на склады тарособирающих предприятий и поставщикам;

– представление директору (заведующему) магазина оперативных сведений об остатках товаров по ассортименту, о поступлении и продаже товаров, а также материалов изучения спроса покупателей;

– обеспечение чистоты и порядка в закрепленных за отделом (секцией) подсобных помещениях и торговом зале, а также надлежащего содержания внутримагазинных и оконных витрин;

– обеспечение продавцов необходимым для работы инвентарем и упаковочными материалами, проверка исправности имеющихся механизмов и аппаратов;

– инструктирование продавцов в отношении круга их обязанностей и техники работы.

Заведующий отделом (секцией) в своей работе должен руководствоваться настоящими Правилами, приказами, распоряжениями и указаниями директора магазина, постоянно повышать свою деловую квалификацию.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ ПРОДАВЦОВ.

– выполнять установленные плановые задания;

– постоянно повышать свою деловую квалификацию;

– обеспечить образцовый порядок на своем рабочем месте и строго соблюдать санитарные правила, носить во время работы санитарную одежду, соблюдать другие требования, установленные правилами поведения продавца, утверждаемыми министерствами торговли союзных республик;

– бережно хранить вверенные товарно-материальные ценности, не допускать порчи, хищения, поломок, боя товаров и тары, а также нарушения установленных сроков реализации товаров;

– обеспечивать постоянное наличие в продаже товаров, имеющихся в магазине, добиваться своевременного пополнения запасов товаров в течение рабочего дня;

– правильно и аккуратно размещать товары на оборудовании торгового зала;

– обеспечивать наличие четко оформленных ценников к образцам товаров;

– строго соблюдать установленные розничные цены, правила торговли, порядок и предельные нормы отпуска товаров;

– соблюдать правила техники безопасности и заводские инструкции по эксплуатации инвентаря, оборудования и средств механизации и бережно к ним относиться.

Продавец также обязан:

– помогать покупателям выбрать товары, давая пояснения о свойствах и качестве товаров, а также справки о расположении отделов и секций в магазине;

– информировать покупателей о дополнительных услугах, оказываемых магазином, а также содействовать предоставлению этих услуг;

– приглашать в торговый зал руководителя магазина (отдела, секции) по просьбе покупателей;

– объяснять покупателям порядок покупки товаров методом самообслуживания;

– подносить товар к узлу расчета, если покупателю сделать это самому затруднительно;

– выполнять другие возложенные на него функции.

– Продавец, входящий в состав бригады материально ответственных лиц, несет в установленном порядке материальную ответственность за вверенные бригаде товары и другие ценности.

– Продавец, являющийся материально ответственным лицом и не состоящий в бригаде (в штучных отделах, лоточники и др.), обязан правильно и своевременно представлять в бухгалтерию магазина (торга, конторы и т.д.) установленную отчетность.

– Продавец в своей работе должен руководствоваться настоящими Правилами, Правилами поведения продавца, приказами, распоряжениями и указаниями директора (заведующего) магазина, заведующего отделом (секцией).

– Продавец несет установленную законом ответственность за нарушение правил торговли и цен, а также обмер, обвес и обсчет покупателей.

– Все работники магазина должны хорошо знать правила работы магазина и обеспечивать их неуклонное соблюдение.

Общество с ограниченной ответственностью “Бета”ООО “Бета”

аведующего секцией (отделом) магазина

1. О БЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

олжностная инструкция определяет ные обязанности, права и ответственность

назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО “Бета”

1.4. На должность назначается лицо, имеющее профессиональное образование и стаж работы в аналогичной должности

правовые акты, положения, инструкции, другие руководящие материалы и документы, касающиеся торговой деятельности;– порядок и режим работы магазина;– правила подготовки товаров к продаже;– стандарты и технические условия на товары, основные их свойства и качественные характеристики;– методы учета товаров, расчета потребности в них;– ассортимент, классификацию, характеристику и назначение товаров, правила расшифровки артикулов и маркировок товаров;– гарантийные сроки пользования товарами и правила их обмена;– шкалы размеров изделий и правила их определения, основные требования стандартов и технических условий, предъявляемые к качеству товаров, тары и их маркировки;– виды брака и правила бракеража;– правила обмена товаров;– прогрессивные формы и методы обслуживания покупателей;– формы учетных документов и порядок составления отчетности;– действующий порядок ценообразования;– основы трудового законодательства;– правила и нормы охраны труда.

. В своей деятельности – нормативными правовыми актами, положениями, инструкциями, другими руководящими материалами и нормативными документами, регулирующими организацию сбыта и продажи товаров, оказания услуг;– локальными нормативными актами , в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО “Бета” и непосредственного руководителя– правилами по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите;

. В период временного отсутствия его обязанности возлагаются на тное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО “Бета”

выполняет следующие должностные обязанности. Планирует и организует ведение торговли в , планирует и координирует деятельность, направленную на сокращение сроков и затрат на ведение торговых операций, повышение качества торгового обслуживанияОбеспечивает наличие в необходимых документов и информации о товарах Обеспечивает наличие в и содержание в исправном измерения, торгового оборудования и торгового Обеспечивает своевременное выполнение планов продаж эффективное использование материальных, трудовых ресурсов в деятельности и представляет качество торгового обслуживанияОбеспечивает организацию учета, представления отчетности о торговой деятельностиРазрабатывает и внедряет мероприятия по улучшению деятельности требований к качеству и культуре обслуживания покупателей при оказании услуг торговли, правил продажи товаров, трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности

3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя и генерального директора ООО “Бета” содействия в исполнении и реализации прав3.2. Повышать свою квалификацию.3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей. Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО “Бета”, касающимися деятельности . Представлять на рассмотрение генерального директора ООО “Бета”своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности, в том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационнотехнических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда . Получать от работников информацию, необходимую для

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей олжностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством. правонарушения, совершенные в период ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации , – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

5. У СЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными

. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО “Бета”

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом Генерального директора ООО “Бета”

Должностную инструкцию состави

Начальник отдела кадров

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно – правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

ЗАВЕДУЮЩЕГО СЕКЦИЕЙ (ОТДЕЛОМ) ТОРГОВОГО ОБЪЕКТА

I. Общие положения

Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности заведующего секцией (отделом) торгового объекта _____________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения

1.2. Заведующий секцией торгового объекта (магазина, павильона) относится к категории руководителей.

1.3. Лицо, назначаемое на должность заведующего секцией (отделом) торгового объекта

высшее специальное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.

1.4. Назначение на должность заведующего секцией (отделом) торгового объекта и освобождение от нее осуществляется на основании приказа директора предприятия по представлению ______________________________________________________________.

(заведующего торговым объектом; иного должностного лица)

1.5. Подчиняется заведующий секцией (отделом) торгового объекта непосредственно заведующему торговым объектом.

1.6. Если специалист банка отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

1.7. Заведующий секцией (отделом) торгового объекта должен знать:

– правила внутреннего трудового распорядка;

– порядок работы торгового объекта;

– правила подготовки товаров к продаже;

– правила торговли отдельными группами товаров;

– действующий Закон РФ “О защите прав потребителей”;

– стандарты и технические условия на товары, основные свойства и качественные характеристики товаров;

– методы учета товаров, расчета потребности в них;

– ассортимент, классификацию, характеристику и назначение товаров, правила расшифровки артикулов и маркировок товаров;

– гарантийные сроки пользования товарами и правила их обмена;

– шкалы размеров изделий и правила их определения, основные требования стандартов и технических условий, предъявляемые к качеству товаров, тары и их маркировке;

– виды брака и правила бракеража;

– прогрессивные формы и методы обслуживания покупателей;

– формы учетных документов и порядок составления отчетности;

– постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития торговли и порядок осуществления торговой

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

– действующий порядок ценообразования;

– законодательство о труде.

II. Должностные обязанности

Заведующий секцией (отделом) торгового объекта исполняет следующие должностные:

2.1. Организация и планирование торговли.

2.2. Определяет цели и задачи, которые связаны с ведением розничной торговли и ставит их перед работниками секции (отдела).

2.3. Обеспечивает наличие и в секции (отделе):

– необходимых документов и информации о товарах;

– в исправном состоянии средств измерения, торгового оборудования и торгового инвентаря, а так же обеспечивает их содержание.

2.4. Организует, планирует и координирует деятельность, которая напревлена на сокращение сроков и затрат на ведение торговых операций, а так же на повышение качества торгового обслуживания.

2.5. Осуществляет разработку и проведение мероприятия:

– направленных на сокращение торговых

– на улучшение деятельности секции (отдела) и ведения торговли

2.6. Проводит анализ результатов торговой деятельности и представляет

2.7. Обеспечивает организацию учета, составления и своевременного представления отчетности о торговой деятельности.

2.8. Организует работу с кадрами, осуществляет их подбор и расстановку, контроль за их рациональным использованием и повышением

2.9. Составляет и передает на склад торгового объекта заявки на подачу товаров в секцию (отдел).

2.10. Обеспечивает своевременное выполнение планов продаж.

2.11. Осуществляет контроль эффективного использования материальных, финансовых, технических и трудовых ресурсов в процессе трудовой

2.12. Контролирует соблюдение правил и норм охраны труда и техники безопасности при ведении торговой деятельности секции (отдела), а так же качество торгового обслуживания.

2.13. Исполняет похожие по содержанию обязанности.

2.14. Осуществляет руководство работниками секции (отдела).

Заведующий секцией (отделом) торгового объекта имеет право:

3.1. Обращаться к руководству:

– с предложениями о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой

– с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав;

– с предложениями по улучшению деятельности секции (отдела).

с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений предприятия.

Подписывать и визировать документы в пределах своей

3.4. Знакомиться с проектами решений директора предприятия, заведующего объектом торговли, касающимися деятельности секции (отдела).

3.5. Принимает участие в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им

4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, определенных гражданским и трудовым законодательством РФ.

4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, определенных уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.

4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

(подпись)         (фамилия, инициалы)

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

(подпись)          (фамилия, инициалы)

Сохраните этот документ у себя в удобном формате. Это бесплатно.

“____”_________ ____ г.

заведующего отделом объекта розничной торговли

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность заведующего отделом объекта розничной торговли.

1.2. Заведующий отделом объекта розничной торговли относится к категории руководителей.

1.3. На должность заведующего отделом объекта розничной торговли назначается лицо, имеющее высшее специальное образование и стаж работы по специальности не менее ___________ лет.

1.4. Заведующий отделом объекта розничной торговли назначается и освобождается от должности приказом руководителя организации по представлению _________________.

1.5. Заведующий отделом объекта розничной торговли подчиняется непосредственно ________________________.

1.6. В своей деятельности заведующий отделом объекта розничной торговли руководствуется:

– нормативными актами по вопросам выполняемой работы;

– Правилами внутреннего трудового распорядка;

– приказами и распоряжениями руководителя организации, непосредственного руководителя;

– правилами и нормами охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

– настоящей должностной инструкцией.

1.7. Заведующий отделом объекта розничной торговли должен знать:

– постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы федеральных, региональных и местных органов власти и управления, определяющие приоритетные направления развития торговли и порядок осуществления торговой деятельности;

– правила торговли товарами отдела;

– правила хранения товаров отдела;

– ассортимент, основные свойства и качественные характеристики товаров отдела;

– сроки годности товара и правила его обмена;

– действующий порядок ценообразования.

2. Д ОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Заведующий отделом объекта розничной торговли:

2.1.1. Определяет цели и задачи, связанные с ведением розничной торговли, и ставит их перед работниками отдела.

2.1.2. Осуществляет организацию, планирование и координацию деятельности, направленной на сокращение сроков и затрат на ведение торговых операций, повышение качества торгового обслуживания.

2.1.3. Осуществляет планирование и организацию ведения непосредственной торговли.

2.1.4. Обеспечивает наличие в отделе необходимых документов и информации о товарах.

2.1.5. Обеспечивает наличие в отделе и содержание в исправном состоянии средств измерения, торгового оборудования и торгового инвентаря.

2.1.6. Составляет и передает на склад торгового объекта заявки на подачу товаров в отдел.

2.1.7. Обеспечивает своевременное выполнение планов продаж.

2.1.8. Разрабатывает и проводит мероприятия по сокращению торговых издержек.

2.1.9. Анализирует результаты торговой деятельности и представляет данные руководству организации.

2.1.10. Осуществляет контроль за качеством торгового обслуживания.

2.1.11. Обеспечивает организацию учета, составления и своевременного представления отчетности о торговой деятельности.

2.1.12. Разрабатывает и внедряет мероприятия по улучшению деятельности отдела и ведения торговли, повышению качества торгового обслуживания.

2.1.13. Организует работу с кадрами, осуществляет их подбор и расстановку, контроль за их рациональным использованием и повышением профессионального мастерства.

2.1.14. Руководит работниками отдела.

2.1.15. Осуществляет контроль за соблюдением правил и норм охраны труда и техники безопасности при ведении торговой деятельности (отдела).

3.1. Заведующий отделом объекта розничной торговли имеет право:

3.1.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, заведующего объектом торговли, касающимися деятельности возглавляемого отдела.

3.1.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.1.3. Вносить на рассмотрение руководителя организации, заведующего объектом торговли предложения по улучшению деятельности возглавляемого отдела.

3.1.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями других структурных подразделений организации.

3.1.5. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.

3.1.6. Вносить руководству организации предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

3.1.7. Требовать от руководителя объекта торговли оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4.1. Заведующий отделом объекта розничной торговли несет ответственность:

4.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.1.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.

4.1.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством РФ.

4.1.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на объекте розничной торговли, – в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Р ЕЖИМ РАБОТЫ

5.1. Режим работы заведующего отделом объекта розничной торговли определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.

______________________________ ___________ __________________

(должность лица, составившего (подпись) (Ф. И. О.)

“___”__________ ___ г.

Юрисконсульт ____________ ___________________

(подпись) (Ф. И. О.)

С инструкцией ознакомлен: ____________ ____________________

“___”____________ ____ г.

Сохраните этот документ сейчас. Пригодится.

«______» _______________ 20___ г.

Заведующего отделом магазина

1.2. Заведующий отделом магазина назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.5. На должность заведующего отделом магазина назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в аналогичной должности не менее трех лет.

1.6. Заведующий отделом магазина должен знать:

1.7. Заведующий отделом магазина в своей деятельности руководствуется:

Заведующий отделом магазина выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Планирует и организует ведение торговли в отделе.

2.2. Организует, планирует и координирует деятельность отдела, направленную на сокращение сроков и затрат на ведение торговых операций, повышение качества торгового обслуживания.

2.3. Обеспечивает наличие в отделе необходимых документов и информации о товарах.

2.4. Обеспечивает наличие в отделе и содержание в исправном состоянии средств измерения, торгового оборудования и торгового инвентаря.

2.5. Обеспечивает своевременное выполнение планов продаж.

2.6. Контролирует эффективное использование материальных, финансовых, технических и трудовых ресурсов в процессе трудовой деятельности.

2.7. Анализирует результаты торговой деятельности и представляет данные непосредственному руководителю.

2.8. Контролирует качество торгового обслуживания.

2.9. Обеспечивает организацию учета, составления и своевременного представления отчетности о торговой деятельности.

2.10. Разрабатывает и внедряет мероприятия по улучшению деятельности отдела и ведения торговли, повышению качества торгового обслуживания.

2.11. Контролирует соблюдение работниками отдела требований к качеству и культуре обслуживания покупателей при оказании услуг торговли, правил продажи товаров, трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности.

2.12. Руководит работниками отдела.

В случае служебной необходимости заведующий отделом магазина может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

Заведующий отделом магазина имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему службами и отдельными работниками.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности заведующего отделом магазина, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. От имени предприятия осуществлять взаимодействие с соответствующими службами и сотрудниками других организаций в целях оперативного решения вопросов производственно-хозяйственной деятельности, входящей в его компетенцию.

3.5. В необходимых случаях представлять предприятие в отношениях с другими предприятиями, организациями, учреждениями.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Заведующий отделом магазина несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы заведующего отделом магазина осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы заведующего отделом магазина является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5.1. Режим работы заведующего отделом магазина определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

6. Право подписи

6.1. Заведующему отделом магазина для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

Заведующий секцией (отделом) объекта розничной торговли

___________________________________                   (инициалы, фамилия)
    (наименование организации,                  _________________________
     предприятия и т.п., его                        (директор или иное
  организационно-правовая форма)                    должностное лицо,
                                                уполномоченное утверждать
                                                 должностную инструкцию)
                                                 ”  ” ____________ 20__г.

Должностная инструкция
                      заведующего секцией (отделом)
                       объекта розничной торговли
             ______________________________________________
             (наименование организации, предприятия и т.п.)

”  ” ______________ 20__г.  N_________

Настоящая должностная  инструкция  разработана   и   утверждена   на
основании трудового договора с __________________________________________
                               (наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
    составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового  кодекса  Российской  Федерации  и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1.1. Заведующий  секцией  торгового  объекта  (магазина,  павильона)
относится к категории руководителей.
     1.2. На  должность  заведующего  секцией (отделом) торгового объекта
назначается лицо, имеющее высшее специальное образование и стаж работы по
специальности не менее 3 лет.
     1.3. Назначение на должность  и  освобождение  от  нее  производится
приказом     директора        предприятия         по        представлению
________________________________________________________________________.
        (заведующего торговым объектом; иного должностного лица)
     1.4. Заведующий секцией (отделом) торгового объекта должен знать:
     – постановления,   распоряжения,   приказы,   другие  руководящие  и
нормативные документы  федеральных,  региональных   и   местных   органов
государственной    власти   и   управления,   определяющие   приоритетные
направления развития   торговли   и   порядок   осуществления    торговой
деятельности;
     – порядок работы торгового объекта;
     – правила  торговли отдельными группами товаров,  правила подготовки
товаров к продаже;
     – действующий Закон РФ “О защите прав потребителей”;
     – стандарты и технические условия на  товары,  основные  свойства  и
качественные характеристики товаров;
     – методы учета товаров, расчета потребности в них;
     – ассортимент,  классификацию,  характеристику и назначение товаров,
правила расшифровки артикулов и маркировок товаров;
     – гарантийные сроки пользования товарами и правила их обмена;
     – шкалы  размеров  изделий  и  правила  их   определения,   основные
требования  стандартов  и  технических условий,  предъявляемые к качеству
товаров, тары и их маркировке;
     – виды брака и правила бракеража;
     – прогрессивные формы и методы обслуживания покупателей;
     – формы учетных документов и порядок составления отчетности;
     – действующий порядок ценообразования;
     – законодательство о труде;
     – правила внутреннего трудового распорядка;
     – правила    и    нормы    охраны    труда,  техники   безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты;
     – _________________________________________________________________.
     1.4. Заведующий  секцией  (отделом)  торгового  объекта  подчиняется
непосредственно заведующему торговым объектом.
     1.5. Во время отсутствия  заведующего  секцией  (отделом)  торгового
объекта (отпуск,   болезнь   и   пр.)  его  обязанности  исполняет  лицо,
назначенное в   установленном   порядке.    Данное    лицо    приобретает
соответствующие права  и  несет  ответственность за надлежащее исполнение
возложенных на него обязанностей.
     1.6. ______________________________________________________________.

Заведующий секцией (отделом) торгового объекта:
     2.1. Определяет  цели  и  задачи,  связанные  с  ведением  розничной
торговли и ставит их перед работниками секции (отдела).
     2.2. Осуществляет   организацию,    планирование    и    координацию
деятельности, направленной  на  сокращение  сроков  и  затрат  на ведение
торговых операций, повышение качества торгового обслуживания.
     2.3. Осуществляет     планирование     и     организацию     ведения
непосредственной торговли.
     2.4. Обеспечивает наличие в секции (отделе) необходимых документов и
информации о товарах.
     2.5. Обеспечивает наличие в секции (отделе) и содержание в исправном
состоянии средств   измерения,   торгового   оборудования   и   торгового
инвентаря.
     2.6. Составляет и передает на  склад  торгового  объекта  заявки  на
подачу товаров в секцию (отдел).
     2.7. Обеспечивает своевременное выполнение планов продаж.
     2.8. Контролирует    эффективное     использование     материальных,
финансовых, технических   и   трудовых   ресурсов   в  процессе  трудовой
деятельности.
     2.9. Разрабатывает  и  проводит  мероприятия  по сокращению торговых
издержек.
     2.10. Анализирует  результаты  торговой  деятельности и представляет
данные руководству.
     2.11. Осуществляет контроль за качеством торгового обслуживания.
     2.12. Обеспечивает организацию учета,  составления и  своевременного
представления отчетности о торговой деятельности.
     2.13. Разрабатывает и внедряет мероприятия по улучшению деятельности
секции (отдела)   и   ведения   торговли,  повышению  качества  торгового
обслуживания.
     2.14. Организует   работу   с  кадрами,  осуществляет  их  подбор  и
расстановку, контроль за  их  рациональным  использованием  и  повышением
профессионального мастерства.
     2.15. Руководит работниками секции (отдела).
     2.16. Осуществляет  контроль  за  соблюдением  правил  и норм охраны
труда и техники безопасности при  ведении  торговой  деятельности  секции
(отдела).
     2.17. Выполняет родственные по содержанию обязанности.
     2.18. _____________________________________________________________.

Заведующий секцией (отделом) торгового объекта имеет право:
     3.1. Знакомиться  с   проектами   решений   директора   предприятия,
заведующего объектом торговли, касающимися деятельности секции (отдела).
     3.2. Участвовать  в  обсуждении вопросов,  касающихся исполняемых им
должностных обязанностей.
     3.3. Вносить  на  рассмотрение  директора  предприятия,  заведующего
торговым объектом предложения по улучшению деятельности секции (отдела).
     3.4. Осуществлять  взаимодействие  с руководителями всех (отдельных)
структурных подразделений предприятия.
     3.5. Подписывать   и   визировать   документы   в   пределах   своей
компетенции.
     3.6. Вносить  предложения  о  поощрении   отличившихся   работников,
наложении   взысканий   на   нарушителей   производственной   и  трудовой
дисциплины.
     3.7. Требовать   от  директора  предприятия  оказания  содействия  в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
     3.8. ______________________________________________________________.

Заведующий секцией     (отделом)     торгового     объекта     несет
ответственность:
     4.1. За ненадлежащее  исполнение или неисполнение  своих должностных
обязанностей, предусмотренных  настоящей   должностной   инструкцией,   в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
     4.2. За  правонарушения,  совершенные в процессе осуществления своей
деятельности – в пределах,  определенных  административным,  уголовным  и
гражданским законодательством Российской Федерации.
     4.3. За причинение материального ущерба – в  пределах,  определенных
трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
     4.4. ______________________________________________________________.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
                                                          (наименование,
_____________________________.
   номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения               (инициалы, фамилия)
                                                _________________________
                                                          (подпись)
                                                ”  ” _____________ 20__г.

СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела

(инициалы, фамилия)
_____________________________
       (подпись)
”  ” ________________ 20__г.

С инструкцией ознакомлен:                             (инициалы, фамилия)
                                                _________________________
                                                        (подпись)
                                                ”  ” _____________ 20__г.

Другие инструкции в разделе:
– Должностная инструкция инкассатора;
– Должностная инструкция контент-менеджера (редактора сайта);
– Должностная инструкция заведующего отделом (бюро) оформления проектных материалов.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *