Менеджер по продажам коды окпд и ОКВЭД для торговли на маркетплейсах

4. Должность – служебное положение работника, обусловленное кругом его должностных обязанностей, правами и характером ответственности.
Базовое наименование должности – основное наименование должности служащего, которое содержится в ОКПД и определяется в соответствующей квалификационной характеристике.
Полное наименование должности – конкретное наименование должности служащего, уточняющее характер выполняемой им трудовой функции, специальность, сферу деятельности, режим и (или) место работы и др. Оно устанавливается путем добавления к базовому наименованию должности дополнительных сведений, а также наименований производных должностей согласно таблице 11 ОКПД. При этом соответствующее дополнение к базовому наименованию должности может быть помещено непосредственно в нем, после него, а также перед ним. Код полного наименования должности определяется по коду ее базового наименования.
Во всех случаях должности служащего присваивается ее базовое наименование (например, директор, менеджер, инженер, экономист, специалист по продаже, агент, администратор и т.д.), для которой ЕКСД предусмотрена квалификационная характеристика, а при необходимости – полное наименование должности (например, первый заместитель директора, менеджер по персоналу, инженер по охране труда, ведущий экономист по ценообразованию, специалист по продаже и организации закупок и др.).

5. В ЕКСД не включены квалификационные характеристики производных должностей служащих, в том числе с применением производных наименований должностей “первый заместитель”, “заместитель”, “ведущий” и “старший”, поскольку их должностные обязанности, требования к знаниям и квалификации определяются на основе содержащихся в ЕКСД характеристик соответствующих базовых должностей либо должностей соответствующих руководителей.

6. К категории “Руководители” (код категории – 1) относятся служащие, в рамках определенных полномочий осуществляющие организационно-распорядительные (руководящие, организующие, направляющие, координирующие и контролирующие) функции применительно к организации, соответствующим структурным (обособленным) подразделениям, работникам, направлениям деятельности.
Наименование должности руководителя зависит от уровня управления, организационной структуры, характера полномочий, ответственности и других факторов (руководитель организации, руководитель обособленного подразделения, руководитель структурного подразделения, другие руководители, их заместители).

Должностные обязанности, требования к знаниям и квалификации заместителей руководителей организации (структурных (обособленных) подразделений) определяются на основании квалификационных характеристик должностей соответствующих руководителей.
На заместителя руководителя организации (структурного (обособленного) подразделения) возлагаются должностные обязанности по руководству и управлению определенным направлением (видом) деятельности организации (структурного (обособленного) подразделения), а также выполнение обязанностей руководителя при его отсутствии в случаях, предусмотренных законодательством (трудовой отпуск, болезнь, командировка и др.).

Позиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена / Позиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция аннулирована: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция включена дополнительно: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю измененийПозиция изменена: см. Историю изменений

Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов

Дата последней актуализации классификатора и внесения в него изменений:

Общие сведения о классификаторе ОКПДТР

Наименование на русском языке: Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов
Наименование на английском языке: Russian Classification of Workers and Employees Occupations and Wage Grades
ОКПДТР
ОК 016-94

Дата введения в действие: 01.01.1996
Постановление Госстандарта России от 26.12.1994 г. № 367
Общесоюзный классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (1 86 016)

Дата окончания действия: —
—
—

Коды ОКПДТР

Классификатор включает в себя несколько разделов и приложений, которые представлены в таблице ниже.
Выберите необходимый раздел (приложение) для дальнейшей работы.

Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) является составной частью Единой системы классификации и кодирования технико-экономической и социальной информации (ЕСКК) Российской Федерации.

Предшествующий классификатор

разработан взамен Общесоюзного классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (1 86 016).

Основание для разработки классификатора

Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) разработан в целях реализации Государственной программы перехода Российской Федерации на принятую в международной практике систему учета и статистики в соответствии с требованиями развития рыночной экономики с учетом новых производственно-экономических условий развития Российской Федерации и опыта разработки международных классификаторов.

Назначение классификатора

Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учетом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.

Объекты классификации

Объектами классификации в являются профессии рабочих и должности служащих.

Построение классификатора

состоит из двух разделов:

Первый раздел – профессии рабочих – включает в себя профессии рабочих в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС), а также профессии рабочих, права и обязанности которых предусмотрены в уставах, специальных положениях и соответствующих постановлениях, регламентирующих состав профессий в отраслях экономики.

Второй раздел – должности служащих – разработан на основе Единой номенклатуры должностей служащих, Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, действующих постановлений и других нормативных документов по вопросам оплаты труда с учетом наименований должностей, применяемых в экономике.
Наименования должностей государственных служащих приведены в соответствии с Указами Президента Российской Федерации “О государственных должностях Российской Федерации” № 32 и “О реестре государственных должностей федеральных государственных служащих” № 33 от 11 января 1995 г.

Система классификации и кодирования

Каждая позиция классификатора состоит из трех блоков:
— блока идентификации;
— блока наименования объекта классификации;
— информационного блока.

построен с использованием серийно-порядковой системы кодирования объектов классификации.

Структура кода классификатора
Идентификационный блок объекта классификации включает пять цифровых десятичных знаков и контрольное число.
Структура кодового обозначения профессий рабочего (должности служащего) в классификаторе:

Х+ХХХХ + X,

где:
1-й знак (разряд) – профессия (должность);
2 – 5-й знаки (разряды) – серийно-порядковый номер объекта классификации;
6-й знак (разряд) – контрольное число (КЧ).

Для кодирования профессии рабочего используются значения кода, соответствующие 1 или 3.
Для кодирования должности служащего используется значение кода, соответствующие 2 или 4.
Контрольное число рассчитано в соответствии с действующей Методикой расчета и применения контрольных чисел.

Внимание! Данный абзац изменен: см. Изменение 4/2003 ОКПДТР, Изменение 5/2004 ОКПДТР.

Блок наименования объекта классификации представляет собой унифицированную запись наименования конкретной профессии рабочего или должности служащего.
В каждом разделе наименования объектов классификации расположены в алфавитном порядке.

Информационный блок профессий рабочих включает в себя фасетные коды, характеризующие соответствие профессии рабочего номеру выпуска ЕТКС (два знака) и определенным позициям Общероссийского классификатора занятий – ОКЗ (ОК 010-93).
Последний фасет указывает на базовую группу занятий по ОКЗ и включает в себя четыре знака.

Кроме того, в информационный блок ОКПДТР входят семь фасетов, характеризующих профессии рабочих по следующим признакам:

виды производств и работ в соответствии с выпусками ЕТКС – два знака (фасет 01);
тарифные разряды – один знак (фасет 02);
классы (категории) квалификации – один знак (фасет 03);
формы и системы оплаты труда – два знака (фасет 04);
условия труда – один знак (фасет 05);
степень механизации труда – один знак (фасет 06);
производные профессии – один знак (фасет 07).

Фасет 07, характеризующий степень квалификации рабочих (старший, помощник), применяют для различных профессий в соответствии с действующими нормативными документами.

Пример кодирования профессии рабочего

Код 19149 6 02 7223 5 12 1 2 означает профессию токаря,
где:
1 – профессия;
9149 – токарь;
6 – контрольное число;
02 – 2-й выпуск ЕТКС;
7223 – базовая группа по ОКЗ (Станочники на металлообрабатывающих станках, наладчики станков и оборудования);
5 – 5-й тарифный разряд;
12 – сдельно-премиальная система оплаты труда;
1 – нормальные условия труда;
2 – рабочий, выполняющий работу при помощи машин и механизмов.

Форма и пример записи позиций для первого раздела ОКПДТР

Информационный блок должностей служащих включает фасетные коды, соответствующие категории должности (один знак) и также определенным позициям ОКЗ (четыре знака).

Три фасета характеризуют должности по следующим признакам:

категории должностей – один знак (фасет 10);
производные должности – два знака (фасет 11);
категории (классы) квалификации – один знак (фасет 12).

Особенностью фасетов 11 и 12 является альтернативность их применения для различных должностей, так как в производных должностях не предусмотрены категории квалификации.
Таким образом, в зависимости от должности выбирает фасет 11 или 12.

Пример кодирования должности служащего

Код 24695 1 1 1231 03 означает должность заместителя начальника финансово-экономического отдела,
где:
2 – должность;
4695 – начальник отдела (финансово-экономического и административного);
1 – контрольное число;
1 – категория руководителей;
1231 – базовая группа по ОКЗ (Руководители финансово-экономических и административных подразделений и служб);
03 – производная должность – заместитель.

Форма и пример записи позиций для второго раздела ОКПДТР

Состав и последовательность расположения фасетов информационного блока определяются спецификой конкретных задач, решаемых с помощью классификатора.

В информационном блоке в качестве дополнительных признаков могут быть использованы также коды и наименования других общероссийских классификаторов технико-экономической информации.

Система ведения классификатора

Система ведения Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) предусматривает взаимодействие НИИ труда и ЦБНТ Минтруда России с ВНИИКИ Госстандарта России.

Сейчас просматривает 1 человек

Откликнитесь среди первых

Работодатель сейчас онлайн

Высшее образование (техническое, экономическое, менеджмент). Опыт от 3-х лет в сфере ВЭД, логистики, таможенной деятельности. Знание таможенного декларирования.

специалист по внешнеэкономической деятельностиКлючевые слова в названии компании, в названии вакансии и в описании вакансии

Анализ рынка зарубежных поставщиков и покупателей по номенклатурным группам товаров. Поддерживать и развивать базу зарубежных поставщиков и покупателей.

Высшее образование (ВЭД и МЭО, Экономика, Международная торговля, Факультет иностранных языков). Знание английского языка, знание второго языка будет преимуществом.

Организация процесса международных автомобильных и мультимодальных перевозок. Диспетчеризация, контроль за продвижением груза. Работа по расширению базы подрядчиков. Документальное сопровождение перевозки.

Опыт работы в области Таможенного Дела, Декларирование Импорта, ВЭД, опыт работы с ВЭД Логистикой в области мульти модальной логистики.

Подготовка товарных партий к таможенному оформлению (подбор кодов ТН ВЭД, предварительный расчёт платежей, проверка разрешительных документов и возможности ввоза).

Опыт работы декларантом от 3х лет, ВЭД-Декларант. Наличие аттестата специалиста по таможенному оформлению ФТС РФ – является преимуществом.

Наличие опыта работы в организации поставок и / или логистике будет преимуществом. Желание обучаться и развиваться в сфере организации ВЭД.

Сейчас просматривают 3 человека

Устанавливать код товара в соответствии с ТН ВЭД, определять необходимые разрешительные документы. Рассчитывать таможенную стоимость, и таможенные платежи.

Взаимодействие с текущими поставщиками (Европа, Азия). Поиск новых поставщиков (Европа, Азия). Обработка запросов из CRM. Закупка гидрооборудования, контроль поставок.

Большую часть времени мы общаемся по эл. почте, но порой необходимы и телефонные звонки. Грамотная письменная и устная речь.

Сейчас просматривают 5 человек

Закуп запчастей на Дорожно-строительную технику , логистика ,сертификация , претензионная работа . Расчет цен на товары и установка их в 1С.

Опыт ВЭД. Знание английского языка желательно . Опыт работы в 1С. Знание Инкотермс желательно.

Знание Таможенного кодекса Таможенного Союза. Знание Товарной номенклатуры внешнеэкономической деятельности. Знание Международных правил заключения договоров купли-продажи “Инкотермс”.

Опыт работы в сфере поставок и логистики ВЭД. Знание и практическое применение основ ВЭД. Знание и понимание расшифровки терминов Инкотермс.

Основные требования, это знание английского языка (intermediate), и аналогичный опыт работы.

Опыт управления эффективностью процессов, опыт ВЭД. Клиентоориентированность, ответственность, быстрая обучаемость, внимательность в расчетах и работе с документами, порядочность, добросовестность (integrity).

Знание английского языка. Опыт работы в должности не менее одного года желательно. Уверенный пользователь ПК.

Высшее образование. Опыт работы с поставщиками. Знание английского языка – не ниже Intermediate.

Сейчас просматривают 2 человека

Способность к обучению, оперативность мышления, высокая стрессоустойчивость, способность работать с большим объемом информации. Готовы рассматривать в т.ч. начинающих специалистов.

ВЭД и взаимодействие с поставщиками КНР. Взаимодействие с поставщиками РФ по необходимости. Логистика и работа с транспортными компаниями. Административные функции.

Опыт работы в сфере закупок, логистики, ВЭД. Знание английского языка. Аналитическое мышление и умение систематизировать информацию.

Организация и согласование процесса перевозок импортных грузов, подготовка и оформление всех необходимых документов по поставкам (русский и английский языки).

Высшее образование. Опыт поставок из стран ЕС, Китая, Турции. Свободное владение английским языком.

Запросы в транспортные компании ставок на перевозки, минимизация затрат. Переговоры с ТК по улучшению уровня сервиса и минимизации стоимости.

Высшее законченное образование. Знание рынка транспортных услуг ВЭД. Опыт работы в сфере ВЭД с Китаем от 3-х лет.

обзор иностранных поставщиков, поиск наиболее оптимальной цены по приведенным спецификациям. – переговоры с поставщиками, обсуждение стоимости, комплектации, условий поставки. –

Отстаивание интересов компании на переговорах по ценам, объемам заказа, отсрочкам платежей, отгрузкам. Сопровождение переговоров первых лиц компании с поставщиками.

Опыт работы по закупам на фабриках, предприятиях, “лавках” с проживанием в Китае. Технические знания по инженерным системам будут являться преимуществом.

, Площадь 1905 года

Своевременный запрос ставок. Построение эффективных маршрутов доставки грузов клиентов. Анализ рынка. Расчёт себестоимости транспортных услуг. Разработка новых схем перевозок.

Умение работать с большими объемами информации. Развитые коммуникативные навыки, активность, целеустремленность, грамотная речь, инициативность. Знание базового английского языка.

Работать с китайскими агентами. Организовывать доставку и рассчитывать её стоимость. Проводить взаиморасчёты с поставщиками услуг. Отслеживать перевозку грузов.

Анализ рынка на предмет поиска альтернативных перевозчиков по доставке груза по РФ (в т.ч. в/из зарубежных стран).

Сопровождение продаж в регионе Европа: – Активное взаимодействие с текущими b2b клиентами в Европе в части ведения заказов. –

Работа с заявками на перевозку генеральных грузов и грузов от подразделений компании (снабжение, ВЭД, ритейл). Фрахтование транспортных средств.

Эффективное управление сотрудниками отдела розничных продаж. Выполнение плановых показателей продаж, ведение отчетности. Стратегическое и оперативное планирование работы отдела.

Имеете опыт работы в должности руководителя отдела продаж автомобилей в дилерском центре от 1 года (обязательно). Образование: экономическое, финансовое, управленческое.

Высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в сфере закупок или ВЭД. Знание английского языка. Знание таможенного законодательства.

Контроль перевозки на всех этапах. Работа с базой 1С. Выполнение поручений руководителя отдела логистики.

Опытный пользователь ПК. Приветствуется опыт работы в сфере разработки/сопровождения ПО или ВЭД. Приветствуется опыт работы с уставными документами.

Навыки программиста и/или сисадмина, специалиста технической поддержки приветствуются. Мы рассмотрим как кандидатов с опытом, так и начинающих специалистов.

Кадровый учет (прием/увольнение/отпуска). Рассчитывать и сдавать отчетность по заработной плате. Обсуждать различные варианты всех процессов оптимизации.

Знания законодательства РФ обязательно. Практический опыт ведения нескольких юр. лиц (ОСНО, УСН). Желателен опыт работы в производстве, ВЭД, лизинг.

Опыт работы в колл центре, продажах или похожей сфере. – Грамотная речь.

расчет налоговой базы и составление отчетности. Знания проведения операций по ВЭД (импорт из Китая). Опыт работы с маркет-плейсами.

Зарегистрируйтесь в интернет-бухгалтерии «Моё дело»

И получите бесплатную круглосуточную экспертную поддержку по всем вопросам бухгалтерского учёта и налогообложения.

Что такое ОКВЭД и для чего он нужен при работе с маркетплейсами

ОКВЭД — Общероссийский классификатор видов экономической деятельности. Он состоит из набора кодов, где каждый относится к определённому типу деятельности.

По законодательству РФ каждый предприниматель обязан сообщить налоговой основной ОКВЭД и при желании дополнительные, которые будут соответствовать его деятельности. Если окажется так, что налогоплательщик будет работать вне рамок зарегистрированных кодов, то налоговая имеет право выписать ему штраф.

Маркетплейсы не работают с физическими лицами, поэтому необходимо регистрировать ИП или ООО. В процессе регистрации обязательно потребуется указать в заявлении, как минимум, один основной ОКВЭД, чтобы налоговая разрешила вести предпринимательскую деятельность.

Как добавить ОКВЭД

При регистрации ИП коды вида экономической деятельности указываются в форме Р21001. Если индивидуальный предприниматель уже зарегистрировался в налоговой, но хочет изменить ОКВЭДы, то придётся заполнить заявление Р24001.

Ниже подробно рассмотрим, какой ОКВЭД нужен ИП для торговли на маркетплейсе. При открытии ООО вносить коды нужно в форме Р11001, а менять их по ходу деятельности в заявлении для налоговой по форме Р13014.

Основные коды ОКВЭД для торговли в 2022

Для торговли на маркетплейсах или в интернет-магазинах основным ОКВЭДом нужно указать 47.91 (Торговля розничная по почте или по информационно-коммуникационной сети интернет).

У него имеются подразделы:

Перечисленные в таблице коды ОКВЭД для торговли через маркетплейс не нужно указывать при регистрации или при внесении изменений, так как ИП или ООО уже могут вести по ним деятельность, если основной ОКВЭД — 47.91.

Дополнительные коды ОКВЭД

Можно указать следующие дополнительные коды ОКВЭД для маркетплейсов с пунктами выдачи и торговыми точками:

В зависимости от категории реализуемого товара можно выбрать также коды:

47.71 «Торговля розничная одеждой в специализированных магазинах».
47.51 «Торговля розничная текстильными изделиями в специализированных магазинах».
47.41.2 «Торговля розничная программным обеспечением в специализированных магазинах».

Либо в классификаторе найти подходящие ОКЭВДы для работы с маркетплейсами именно для выбранной модели бизнеса.

Если торговать не только через маркетплейсы, но еще и через собственный интернет-магазин, то подойдут ОКВЭДы:

Указывайте правильно коды вида экономической деятельности, и тогда с налоговой не будет никаких проблем.

Бесплатный гостевой доступ к сервису интернет-бухгалтерии