Главная › Охрана труда › Несчастные случаи и травматизм › Несчастные случаи на производстве и их виды
Классификация несчастных случаев на производстве необходима для определения порядка расследования происшествия и оформления необходимых отчетных документов. Кроме того, от категории случая и его последствий зависит мера ответственности работодателя. В статье далее мы рассмотрим критерии классификации, типы несчастных случаев на производстве и некоторые другие нюансы, связанные с такого рода ситуациями.
Схема определения степени тяжести происшествия. Основания для квалификации несчастного случая как легкого, тяжелого или со смертельным исходом
Определение тяжести несчастного случая на производстве осуществляется на основании упомянутого выше приказа Минздравсоцразвития № 160.
Так, тяжелым может быть признан случай, когда:
Увечья легкой степени определяются методом исключения, т. е. все, что не подходит под описание тяжелой степени, относится к легкой. Однако важно при этом понимать, что со временем состояние потерпевшего может меняться в худшую сторону либо вовсе привести к смерти. В таком случае и квалификация события будет изменена.
Легкие случаи работодатель имеет право расследовать своими силами. Тяжелые и со смертельным исходом — обязательно с привлечением сотрудников государственной трудовой инспекции, представителей государственных или муниципальных органов и (при необходимости) уполномоченного лица страховщика. Важным моментом здесь является то, что при наличии тяжких последствий или летального исхода работодателя в случае доказательства вины могут привлечь к уголовной ответственности.
Причины возникновения несчастных случаев
Ежегодно в мире
свыше 2 миллионов человек погибают в
результате несчастных случаев на
производстве и 270 миллионов получают
травмы, из-за которых лишаются
трудоспособности по крайней мере на
три дня. В Беларуси в 2008 году погибли
232 человека.
Причины возникновения
несчастных случаев можно разделить на
следующие группы:
Чаще
всего причиной несчастных случаев
является человеческий фактор, т.е.
неправильные действия людей (непроизвольные
или намеренные). Неправильные действия
могут быть ошибочными
и намеренными.
Ошибочные действия работник совершает
при плохой или недостаточной
профессиональной подготовке, отсутствии
навыков, знаний, несоответствии
психофизиологического состояния виду
работ, выполняемых работником и т. д.
Несчастный
случай –
это происшествие, приведшее к травме в
течении непродолжительного времени
(часто мгновенно) без умышленного
действия (или бездействия) пострадавшего
или других людей.
Несчастные случаи
подразделяются на 3 группы:
Так
же несчастные случаи подразделяются
по количеству
пострадавших
на:
По степени тяжести:
Несчастным случаем называют воздействие на человека опасного для здоровья фактора. Если при этом происходит нарушение здоровья, то такое воздействие называют травмой. По характеру воздействия на организм травмы бывают механические (ушибы, переломы, раны и т. д.), тепловые (ожоги, тепловые удары), электрические и химические.
Несчастные случаи подразделяют на три вида: связанные с производством (в т.ч. с промышленной и пожарной безопасностью), связанные с работой и бытовые. Несчастный случай считается связанным с производством, если он произошел с рабочим или служащим на территории организации, учреждения, вне территории предприятия, организации, учреждения при выполнении работ по заданию администрации, на транспорте предприятия с лицами, его обслуживающими (машинистами, кондукторами, грузчиками), а также с рабочими и служащими, доставляемыми на место работы и с места работы на транспорте предприятия. К этой категории относят несчастные случаи, происшедшие при выполнении работ в сверхурочное время, выходные и праздничные дни. Несчастные случаи, происшедшие при изготовлении каких-либо предметов в личных целях, без разрешения администрации, при хищении материалов, в результате опьянения, а также при спортивных играх на территории предприятия, классифицируются как не связанные с производством.
Несчастный случай, связанный с работой, также как и обучением по охране труда, это более широкое понятие. Существует перечень таких несчастных случаев. Несчастный случай считается связанным с работой, если он произошел:
при выполнении трудовых обязанностей (в том числе во время командировки), а также при совершении каких-либо действий в интересах предприятия, хотя бы и без поручения администрации;
на территории предприятия/или в ином месте работы в течение рабочего времени, включая и установленные перерывы;
в течение времени, необходимого для приведения в порядок орудий производства, одежды и т. п. перед началом или по окончании работы;
вблизи предприятия или иного места работы в течение рабочего времени, включая и установленные перерывы, если нахождение там не противоречило правилам внутреннего распорядка;
в пути на работу или с работы;
при выполнении государственных или общественных обязанностей, а также специальных заданий советских, партийных, профессиональных или иных общественных организаций, хотя бы эти задания и не были связаны с основной работой;
при выполнении долга гражданина по спасению человеческой жизни, по оказанию первой помощи пострадавшим на месте происшествия после несчастного случая, по охране социалистической собственности, а также по охране социалистического правопорядка.
Утрата трудоспособности, связанная с выполнением донорских функций, считается несчастным случаем, связанным с работой.
К бытовым травмам относят повреждения, не связанные с выполнением производственного процесса. По тяжести повреждений несчастные случаи делятся на легкие, тяжелые и смертельные, а по числу пострадавших несчастные случаи могут быть групповыми (если пострадало два человека и более) и одиночными.
Классификация несчастных случаев
По правовым последствиям для потерпевшего несчастные случаи подразделяются на три группы – производственные, связанные с работой вне производства и бытовые.
К несчастным случаям на производстве, которые подлежат расследованию, относятся травмы, в том числе ожоги, тепловые удары, обморожения, утопления, отравления, поражения электрическим током, молнией, излучением, телесные повреждения, причиненные другими лицами, а также полученные в результате воздействия животных и насекомых, взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций и иные повреждения здоровья, повлекшие за собой необходимость перевода потерпевшего на другую работу, временную (не менее одного дня) утрату им трудоспособности либо трудовое увечье.
При этом несчастные случаи являются производственными, если они произошли в течение рабочего времени, во время дополнительных специальных перерывов и перерывов для отдыха и питания, до начала и после окончания работ, при выполнении работ в сверхурочное время, в выходные дни, государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные Президентом Республики Беларусь нерабочими:
♦ на территории организации, работодателя, страхователя или в ином месте работы, в том числе в служебной командировке, при выполнении служебного задания, а также в любом другом месте, где потерпевший находился в связи с работой или совершал действия в интересах работодателя;
♦ при следовании к месту работы или с работы на транспорте, предоставленном организацией, работодателем, страхователем;
♦ на личном транспорте, используемом в интересах работодателя, с его согласия или по его распоряжению (поручению);
♦ на транспорте общего пользования или ином транспорте, а также при следовании пешком или передвижении между объектами обслуживания либо выполнении поручения работодателя;
♦ при следовании на транспортном средстве в качестве сменщика во время междусменного отдыха (водитель-смещик, проводник и т. п.);
♦ при работе вахтовым (экспедиционным) методом во время междусменного отдыха, а также при нахождении на судне в свободное от вахты и судовых работ время;
♦ при выполнении работ по ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера и их последствий;
♦ при участии в общественных работах безработных граждан, зарегистрированных в государственной службе занятости;
♦ при выполнении работ по гражданско-правовому договору на территории или вне территории страхователя и под его контролем за безопасным ведением работ.
Несчастные случаи, связанные с работой вне производства, – это такие несчастные случаи, которые произошли при выполнении государственных обязанностей, заданий органов государственной власти и управления, гражданского долга, донорских функций, при охране государственной, коллективной и личной собственности.
Несчастный случай в быту (бытовой) – это несчастный случай, происшедший с человеком в свободное от работы время при выполнении работ в домашней обстановке, на даче и при других аналогичных обстоятельствах.
По количеству потерпевших работников несчастные случаи подразделяются:
♦ на групповые, происшедшие с двумя и более работающими, независимо от тяжести последствий;
По характеру исхода несчастные случаи бывают:
♦ со смертельным исходом;
♦ с тяжелым исходом;
♦ с инвалидным исходом;
♦ без тяжелых последствий;
По степени тяжести производственные травмы делятся:
♦ на легкие (уколы, царапины, ссадины и др.);
♦ тяжелые (переломы костей, сотрясение мозга и др.).
Тяжесть травм определяется лечебно-профилактическими
учреждениями по утвержденной М3 схеме.
По характеру воздействия внешней среды на человека производственные травмы делятся:
♦ на механические (ушибы, растяжения, переломы, раны и т. д.);
♦ тепловые (ожоги, обморожения, тепловые удары и т. д.);
♦ химические (химические ожоги, острое отравление, удушье и др.);
♦ электрические (металлизация кожи, электроофтальмия и пр.);
Несчастный случай это событие в результате, которого работники и другие лица, участвующие в производственной деятельности при осуществлении правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах получили телесные повреждения, травмы, увечья.
Несчастные случаи имеют различные классификации в ст. 227 ТК РФ они описаны следующим образом:
Cвязанные с трудовой деятельностью
1. Несчастные случаи на производстве.
Случаи, происшедшие с работниками, учащимися, студентами работающими на территории предприятия и вне её, если работа выполнялась по заданию руководства; в пути следования к месту работы на транспорте, представленным организацией, а так же при выполнении работ во внеурочное время, в выходные и праздничные дни по распоряжению руководителя или лиц уполномоченных. Так же в результате острых отравлений, тепловых ударов и обморожений, происшедших на производстве.
2. Несчастные случаи связанные с работой. Это случаи происшедшие при выполнении государственных и общественных обязанностей, следовании на работу и с работы на личном и общественном транспорте, участии в спортивных соревнованиях и тренировках, утрате трудоспособности в связи с выполнением донорских функций, в командировках.
3. Бытовые несчастные случаи. Это несчастные случаи, происшедшие вне территории предприятия, вне рабочего времени и не во время движения на работу и с работы.
Классификация по количеству пострадавших
1. Одиночные (пострадавший один человек).
2. Групповые (одновременно пострадавших два и более человека).
Классификация по причинам, вызвавшим травмы
1. механические
2.термические, электрические, химические.
Классификация по степени тяжести
1. Легкие (уколы, царапины, ссадины и т.п.).
2. Тяжелые (переломы костей, сотрясение мозга и т.п.).
3. Летальные (связанные со смертью пострадавшего).
Определения степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве, регламентируется Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 24 февраля 2005 г. N 160 «Об определении степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве» и отображается в Приложении:
Определение степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве
1. Несчастные случаи на производстве по степени тяжести повреждения здоровья подразделяются на 2 категории: тяжелые и легкие.
2. Квалифицирующими признаками тяжести повреждения здоровья при несчастном случае на производстве являются:
— характер полученных повреждений здоровья и осложнения, связанные с этими повреждениями, а также развитие и усугубление имеющихся хронических заболеваний в связи с получением повреждения;
— последствия полученных повреждений здоровья (стойкая утрата трудоспособности).
Наличие одного из квалифицирующих признаков является достаточным для установления категории тяжести несчастного случая на производстве.
Признаками тяжелого несчастного случая на производстве являются также повреждения здоровья, угрожающие жизни пострадавшего. Предотвращение смертельного исхода в результате оказания медицинской помощи не влияет на оценку тяжести полученной травмы.
3. К тяжелым несчастным случаям на производстве относятся:
1) повреждения здоровья, острый период которых сопровождается:
— шоком;
— комой;
— кровопотерей (объемом более 20%);
— эмболией;
— острой недостаточностью функций жизненно важных органов и систем (ЦНС, сердечной, сосудистой, дыхательной, почечной, печеночной и (или) их сочетанием);
2) повреждения здоровья, квалифицированные при первичном осмотре пострадавшего врачами стационара, травматологического пункта или другими организациями здравоохранения как:
— проникающие ранения черепа;
— перелом черепа и лицевых костей;
— ушиб головного мозга;
— внутричерепная травма;
— ранения, проникающие в просвет глотки, трахеи, пищевода, а также повреждения щитовидной и вилочковой железы;
— проникающие ранения позвоночника;
— переломовывихи и переломы тел или двусторонние переломы дуг I и II шейных позвонков, в том числе и без нарушения функции спинного мозга;
— вывихи (в том числе подвывихи) шейных позвонков;
— закрытые повреждения шейного отдела спинного мозга;
— перелом или переломовывих одного или нескольких грудных или поясничных позвонков, в том числе и без нарушения функции спинного мозга;
— ранения грудной клетки, проникающие в плевральную полость, полость перикарда или клетчатку средостения, в том числе без повреждения внутренних органов;
— ранения живота, проникающие в полость брюшины;
— ранения, проникающие в полость мочевого пузыря или кишечник;
— открытые ранения органов забрюшинного пространства (почек, надпочечников, поджелудочной железы);
— разрыв внутреннего органа грудной или брюшной полости или полости таза, забрюшинного пространства, разрыв диафрагмы, разрыв предстательной железы, разрыв мочеточника, разрыв перепончатой части мочеиспускательного канала;
— двусторонние переломы заднего полукольца таза с разрывом подвздошно-крестцового сочленения и нарушением непрерывности тазового кольца или двойные переломы тазового кольца в передней и задней частях с нарушением его непрерывности;
— открытые переломы длинных трубчатых костей — плечевой, бедренной и большеберцовой, открытые повреждения тазобедренного и коленного суставов;
— повреждения магистрального кровеносного сосуда: аорты, сонной (общей, внутренней, наружной), подключичной, плечевой, бедренной, подколенной артерий или сопровождающих их вен, нервов;
— термические (химические) ожоги:
III — IV степени с площадью поражения, превышающей 15% поверхности тела;
III степени с площадью поражения более 20% поверхности тела;
II степени с площадью поражения более 30% поверхности тела;
дыхательных путей, лица и волосистой части головы;
— радиационные поражения средней (от 12 Гр) степени тяжести и выше;
— прерывание беременности;
3) повреждения, которые непосредственно не угрожают жизни пострадавшего, но являются тяжкими по последствиям:
— потеря зрения, слуха, речи;
— потеря какого-либо органа или полная утрата органом его функции (при этом, потеря наиболее важной в функциональном отношении части конечности (кисти или стопы) приравнивается к потере руки или ноги);
— психические расстройства;
— утрата репродуктивной функции и способности к деторождению;
— неизгладимое обезображивание лица.
Само заключение о степени тяжести производственной травмы вправе давать только клинико-экспертные комиссии (КЭК) лечебно-профилактического учреждения, где осуществляется лечение пострадавшего. Данное заключение предоставляется по запросу работодателя или председателя комиссии по расследованию несчастного случая на производстве. К ЭК обязана предоставить заключение в течение 3-х суток с момента поступления запроса. Кроме того, заключение обязательно должно быть оформлено в выписном эпикризе независимо от характера проведенного лечения.
Если пострадавший был госпитализирован, то Медицинское заключение выдается заведующим отделением медицинской организации, где проводится лечение. При этом о выданном Медицинском заключении лечащим врачом делается запись в Медицинскую карту амбулаторного больного или в Медицинскую карту стационарного больного с указанием даты выдачи. По окончании лечения пострадавшего в стационаре в Выписке из медицинской карты амбулаторного, стационарного больного делается отметка о характере полученных повреждений здоровья и степени их тяжести на момент поступления и на момент выписки из стационара.
Охрана труда
Аутсорсинг, разработка и внедрение системы ОТ, обучение сотрудников, подготовка к проверке контролирующих органов
Пожарная безопасность
Подготовка документов, обучение, сопровождение выхода проверок, работа с предписаниями пожарной инспекции
Несчастные случаи
Никакая организация труда, к сожалению, не может полностью исключить вероятность несчастных случаев (НС) на производстве. Это прискорбные моменты, печальные и для самого пострадавшего, и для его работодателя. Они могут быть весьма многоликими. Между тем для расследования и дальнейшего предотвращения таких ситуаций, а также для выплат компенсаций пострадавшему и выстраивания с ним дальнейших трудовых отношений важно выяснить, к какой категории отнести произошедшее. В этой статье мы рассмотрим, на какие группы можно разделить производственные несчастные случаи с точки зрения официальных нормативных актов.
Определение несчастного случая
Несчастный случай на производстве, он же производственная травма – это непредвиденный, неблагоприятный для здоровья инцидент, который имел место с сотрудником на его рабочем месте, по дороге на работу либо с работы (при условии доставки предприятием), либо в ином месте во время выполнения должностных обязанностей или заданий. Характерной особенностью несчастного случая является ущерб здоровью пострадавшего. Медицинское освидетельствование устанавливает, утрачено ли здоровье необратимо (полная потеря) или частично, определяя степень тяжести.
Работодатель вправе разработать инструкцию по оказанию первой доврачебной помощи при несчастных случаях.
Нормативные основания для классификации несчастных случаев
Особенности разделения производственных травм на классы регламентирует ряд законодательных норм:
К СВЕДЕНИЮ! Единой общепринятой классификации несчастных инцидентов на производстве в настоящее время не утверждено.
Виды несчастных случаев на производстве
В зависимости от взятого за основу для классификации основания, можно выделить несколько групп НС на производстве:
Полный перечень возможных причин НС приведен в Приложении №1 к Приказу №21 – это специальный классификатор, предназначенный для заполнения форм и актов при расследовании производственных травм.
Современное производство сложно и многогранно. Чаще всего к производственной травме приводит сочетание нескольких причин или совпадение событий, называемое случаем. На первом месте среди факторов – допущенные нарушения требований охраны труда. Даже безопасные по отдельности, они в совокупности при определенных условиях могут привести к несчастному случаю. Объединяет их участие в событиях человека – это всегда непредсказуемый фактор.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Какая бы причина ни вызвала несчастный случай, во главе ее все равно будет человек: его неправильное/несвоевременное действие/бездействие.
Классификация несчастных случаев с точки зрения расследования
ВАЖНО! Рекомендации по проведению расследования несчастного случая на производстве от КонсультантПлюс доступны по ссылке
Каждый несчастный случай должен быть расследован, что документально оформляется согласно законодательству. Обязательно указывается степень вреда, нанесенная здоровью пострадавшего. Поскольку данный документ будет иметь силу и дальнейшие юридические последствия, нельзя указывать тяжесть случая произвольно. Для этого существует медицинская экспертиза. Законодательное обоснование – уже упоминавшийся приказ Минздрава РФ №160.
Он не рассматривает возможные причины производственной травмы, обращая внимание лишь на две характеристики случившегося:
ВАЖНО! Любой из этих признаков даже в единственном числе является квалифицирующим для установления степени тяжести.
По этому принципу все последствия производственных травм делятся на легкие и тяжелые.
Не тяжелые – значит, легкие
Ведущим в данном разделении является принцип исключения. В приказе регламентированы тяжелые НС, все остальные автоматически относятся к легким. Рассмотрим, что подразумевает Минздрав под тяжелыми последствиями производственных травм.
Тяжелая степень повреждения здоровья при производственном НС подразумевает резкие нарушения нормального состояния, что вызывает потерю трудоспособности на срок более 1 месяца, возможно, с пожизненными последствиями (инвалидностью).
К СВЕДЕНИЮ! Первый признак несомненной тяжести случая – угроза для жизни работника вследствие повреждения здоровья. Если из-за полученных травм он теоретически мог скончаться, то случай точно будет признан тяжелым, даже если помощь была оказана вовремя и человек остался жив.
В специальной таблице в данном Приказе расписаны возможные тяжелые последствия несчастного случая на производстве.
3 степени тяжести повреждений
Тяжелые последствия разделяют на 3 ступени по убыванию опасности телесных повреждений и необратимости их последствий:
Особый случай
Иногда травма сама по себе не настолько опасна, что может быть сочтена тяжелой. Но она становится катализатором процессов, остановить которые уже нельзя, а они могут привести к смерти. В такой ситуации НС также признается тяжелым.
Примером может служить прискорбный случай с певицей Анной Герман, попавшей в автокатастрофу. Получив множество переломов, она 15 лет страдала от сильных болей, тромбофлебита и в конечном итоге умерла от саркомы – онкологии в костях. Судмедэкспертизой было доказано, что все эти проблемы наступили вследствие полученной травмы.
Может ли работодатель профинансировать предупредительные меры в счет уменьшения взносов на страхование от несчастных случаев?
Примеры спорных случаев при классификации НС на производстве
В жизни случается множество непредвиденного, далеко не всегда можно предусмотреть все варианты развития событий и однозначно определить степень тяжести НС. Рассмотрим примеры спорных случаев, когда приходится пересматривать первоначальный вердикт экспертизы.
Пример 1. Работник сломал ногу. Врач, оказав помощь, наложил гипс и дал заключение о легкой форме несчастного случая. Однако жировая ткань из костного мозга, поврежденного при переломе, попадает в кровь, развивается эмболия, исход которой смертелен. Травма будет переведена в разряд тяжелых, к расследованию подключится прокуратура.
Пример 2. Сварщик получил электротравму. После оказания помощи он почувствовал себя лучше, через несколько дней вернулся на работу на условиях полной трудоспособности. Позже выясняется, что электроток повредил репродуктивную систему и работник стал бесплодным. Случай переводится в тяжелые.
Еще одно направление споров – изначальное отнесение травм к разряду производственных, помечаемых врачом кодом «04», а не бытовых.
Не являются несчастными случаями на производстве те события, которые:
Например, если столяр решил по окончании работы в мастерской работодателя сделать табурет для себя и при этом поранился, травма будет признана бытовой.
Несчастные случаи на производстве и их виды
Далеко не все виды несчастных случаев подлежат расследованию и учету. Чтобы определить случаи, которые нужно учитывать и оформлять, нужно понять с кем, когда и какой произошел несчастный случай.
Какие несчастные случаи подлежат расследованию и учету
Несчастный случай на производстве (связанный с производством) и его признаки, определяются в ст. 227 ТК РФ.
По общему правилу несчастный случай на производстве должен быть надлежащим образом оформлен, если он произошел с работником или лицом, участвующим в производственной деятельности компании, во время выполнения работы по поручению или в интересах работодателя-организации.
Во-первых, определим круг лиц. Согласно ст. 227 ТК РФ, учет и расследование происшествий проводится, если участниками были:
Также законодатель обязует проводить расследование происшествий со следующими лицами:
Во-вторых, определили время и место несчастного случая, которые также регламентированы. Несчастный случай может произойти:
В-третьих, определим основные виды происшествий, которые могут случиться с работниками:
Итого, несчастный случай необходимо оформлять, учитывать и проводить расследование при соответствии вышеуказанным признакам, если происшествия повлекли за собой необходимость перевода пострадавших на другую работу, временную или стойкую утрату ими трудоспособности либо смерть пострадавших.
Виды несчастных случаев, связанных с производством
Одним из вариантов разделения несчастных случаев на виды может быть вред, причинённый работнику. Степень вреда устанавливается медицинских учреждением. К таким несчастным случаям относятся:
В зависимости от количества пострадавших, несчастные случаи подразделяются на:
Коды причин и классификаторы происшествий
Классификатор причин несчастных случаев на производстве необходим для правильного заполнения извещений о несчастных случаях, которые обязаны направлять работодатели в соответствующие органы. Классификатор установлен приказом Роструда № 21.
В указанном акте несчастные случаи классифицируются по следующим признакам:
Как видите, существующие классификации несчастных случаев на производстве достаточно объемны, однако позволяют довольно четко разграничить несчастные случаи по различным критериям. Они необходимы для правильной квалификации происшествия, которая, в свою очередь, определяет дальнейшие действия работодателя.
Что считается несчастным случаем, какие несчастные случаи считаются связанными с производством?
Чтобы определиться с категориями несчастных случаев на производстве, следует лучше понять это явление и разобраться, какие виды случаев бывают. По общему правилу несчастный случай — это происшествие, в результате которого был причинен вред здоровью или жизни человека.
Их можно разделить на 2 группы:
Вторая группа, в свою очередь, делится на 2 подгруппы:
Относится ли к производственным несчастный случай в дороге или по пути на работу?
Данная категория выделена в отдельный пункт, так как имеет некоторые нюансы. Случай, произошедший по пути на работу или с работы, может быть признан производственным только при наличии следующих условий:
Таким образом, если сотрудник добирается на работу или с работы пешком либо общественным или личным транспортом, случившееся с ним в дороге происшествие не считается связанным с трудовой деятельностью.
Кроме того, как производственные квалифицируются полученные в дороге травмы, если:
Трудовой кодекс РФ (ТК РФ), правовые акты и положение о классификации несчастных случаев на производстве
В действующем законодательстве нет документа, где были бы четко определены виды несчастных случаев на производстве и классификация их по каким-либо признакам. В связи с этим упорядочивание этого вопроса строится на собирательной информации из перечисленных ниже правовых источников:
Таким образом, хотя единого положения о классификации несчастных случаев и не разработано, рассматриваемые правоотношения в полной мере регулируются указанными выше актами.
Существующие классификации инцидентов, происшедших на производстве
Производственные происшествия классифицируются по двум основаниям: по количеству пострадавших и по степени тяжести.
По количеству пострадавших выделяются следующие случаи:
По степени тяжести происшествие может квалифицироваться как:
Если классификация по количеству потерпевших не вызывает вопросов, то классификация в зависимости от тяжести последствий заслуживает более подробного рассмотрения.