Повышение качества регуляторной среды для бизнеса

1. Утвердить прилагаемый состав Консультативного комитета по миграционной политике.

2. Признать утратившим силу распоряжение Коллегии Евразийской экономической комиссии от 25 мая 2021 г. N 81 “О составе Консультативного комитета по миграционной политике”.

3. Настоящее распоряжение вступает в силу с даты его принятия.

От Республики Армения

Повышение качества регуляторной среды для бизнеса

Профильным заместителем главы Минтруда по вопросам политики в сфере трудовых отношений, зарплат работников, уровня жизни и доходов россиян может стать руководитель . Соответствующей информацией 7 марта поделился инфопортал РБК со ссылкой на собственные источники в министерстве труда и социальной защиты.

Таким образом , последние годы возглавлявший Федеральную службу по труду и занятости, может занять место , ранее перешедшей на пост руководителя секретариата вице-премьера .

Прокомментировать возможное назначение на должность замглавы Минтруда «Солидарность» попросила зампредседателя Федерации независимых профсоюзов России .

– Пока такое назначение находится на уровне слухов. Отвечая на вопрос формата «Что если..?», хочу сказать, что со в качестве главы профсоюзы работают давно и плодотворно. Думаю, что в случае смены его должности ничего не изменится. Работали и будем работать, – полагает .

«До назначения нового замминистра вопросами, которые вела , занимается первый замминистра », – ранее сообщала пресс-служба Минтруда. При этом в ведомстве уточнили, что назначение глав федеральных служб относится к компетенции премьер-министра.

Как сообщается в биографической справке , размещенной на сайте , Федеральную службу по труду и занятости он возглавил в 2013 году. Ранее занимал должность управляющего директора ЗАО «Объединенная промышленная корпорация». Также занимал различные руководящие посты в ряде правительственных департаментов, а в конце 90-х годов работал заместителем губернатора .

Страны планируют реализовать на пространстве Содружества систему помощи мигрантам в поиске работы на территории другого государства. Об этом 9 сентября сообщил начальник отдела трудовой миграции департамента занятости населения .

«Это вопросы информирования, профессиональной подготовки, подбора, связанные с помощью в отправке мигрантов для их возвращения на родину, то есть некий комплекс вопросов, который сегодня в мире реализуется многими странами. Организованный набор — достаточно распространенная форма трудоустройства мигрантов. Мы решили, что также можем на пространстве Содружества попытаться реализовать такую идею», — сказал .

Эта мера предусмотрена проектом соглашения об организованном наборе и привлечении граждан стран для временной трудовой деятельности на территории другого государства Содружества. Заседание рабочей группы экспертов по рассмотрению документа проходит в понедельник в Исполнительном комитете в . Инициатором и разработчиком документа стала российская сторона.

подчеркнул, что вопрос финансирования в документе напрямую не оговорен. «Это уже будет решаться при подготовке финансово-экономического обоснования. Но, как правило, участвуют обе стороны: и те государства, которые отправляют, и те, которые принимают мигрантов. Это вопрос субсидиарной ответственности, в том числе финансовой. Но при этом здесь главное не финансовая составляющая, а организационная. Необходимо, чтобы те организации и органы власти, которые заинтересованы в миграции, отвечают за миграцию и труд, участвовали в этом процессе. Для нас важно организовать саму работу», — пояснил он.

В действует механизм организованного набора иностранной рабочей силы из стран, с которыми установлен безвизовый порядок въезда-выезда. Механизм предусматривает адресное трудоустройство мигрантов и их домиграционную подготовку, в частности, контроль оформления необходимых документов.

В министерстве труда и социального развития Дагестана в понедельник, 28 февраля, состоялось представление нового руководителя – . Коллективу ведомства его представил Председатель .

Премьер-министр отметил, что – это человек с большим профессиональным опытом, который посвятил себя служению государству. «Уверен, что с новым министром коллектив продолжит ту большую и важную для дагестанцев работу в области занятости населения, социальной поддержке граждан, борьбы с бедностью», -сказал он.

также отметил вклад в социально-экономическое развитие , реализацию государственной политики в сфере труда, занятости и социальной защиты. Отдельно он отметил работу министерства в период пандемии, когда была развернута большая работа по обеспечению выплат населению, социальной поддержке незащищенных слоев населения, реализацию проекта «социальный контракт».

, в свою очередь, поблагодарила коллектив за совместную работу, отметив высокий профессионализм и личностные качества сотрудников ведомства.

Новый министр – , – поблагодарил руководство республики за оказанное доверие. Он также коротко рассказал о своем трудовом пути.«Прослужил срочную службу, после чего 2 года работал учителем математики. Более 27 лет работал в органах государственной безопасности, еще около 2 лет работал заместителем главы .

осуществляет работу на самом чувствительном участке, деятельность министерства касается каждой семьи. Совместно с коллективом мы будем реализовывать поставленные руководством задачи и работать во благо дагестанцев», – заключил .

Напомним, что Указом Главы РД от 27 февраля 2022 года №40 Абдурахман Магомедович Махмудов назначен министром труда и социального развития .

Галерея изображений

Протокол №25 от 27 октября 2016 г.
«Протокол № 25 заседания Межведомственной комиссии по определению потребности в привлечении в Российскую Федерацию иностранных работников, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществлениятрудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу (в режиме видеоконференции)»

Кирсанов Михаил Владимирович

директор Департамента занятости населения Минтруда России (заместитель председателя)

Седаков Геннадий Николаевич

начальник отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Минтруда России

Низов Михаил Игоревич

советник отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Минтруда России (ответственный секретарь)

Лунева Наталия Константиновна

заместитель начальника Управления – начальник отдела реализации федеральных программ в сфере занятости населения Роструда

Никитина Анастасия Владимировна

заместитель начальника отдела развития личных подсобных хозяйств и занятости сельского населения Департамента развития сельских территорий Минсельхоза России

Тарасенкова Светлана Валерьевна

консультант отдела профессионального образования Административного департамента Минтранса России

Дутов Павел Олегович

заместитель начальника Управления по вопросам внешней трудовой миграции Главного управления по вопросам миграции МВД России

О рассмотрении потребности Амурской, Ростовской, Тюменской, Ярославской областей, Республики Алтай, Красноярского края в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении (уменьшении) размера потребности в привлечении иностранных работников на 2016 год

(Никитина, Лунева, Тарасенкова, Дутов, Низов, Седаков, Кирсанов)

1. Одобрить в полном объеме предложения Амурской области (от 13 октября 2016 года № 01-4-3571) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2016 год, в количестве 773 разрешений на работу и 773 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

2. Одобрить в полном объеме предложения Ростовской области (от 14 октября 2016 года № 6/1135) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2016 год, в количестве 639 разрешений на работу и 639 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

3. Одобрить в полном объеме предложения Тюменской области (от 24 октября 2016 года № 21/7047-16) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2016 год, в количестве 138 разрешений на работу и 138 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

4. Одобрить в полном объеме предложения Ярославской области (от 14 октября 2016 года № ИХ.01-19284/16) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2016 год, в количестве 64 разрешений на работу и 64 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

5. Одобрить в полном объеме предложения Республики Алтай (от 11 октября 2016 года № 5922) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2016 год, в количестве 12 разрешений на работу и 12 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

6. Одобрить в полном объеме предложения Красноярского края (от 6 октября 2016 года № 3-011938) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2016 год, в количестве 180 разрешений на работу и 180 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

Первый заместитель Министра
труда и социальной защиты
Российской Федерации,
Председатель комиссии

Повышение качества регуляторной среды для бизнеса

Ивлев Александр Владимирович

Руководитель рабочей группы

Управляющий партнер EY, координатор иностранных участников Консультативного совета по иностранным инвестициям в России

Мау Владимир Александрович

Заместитель руководителя рабочей группы

Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, Ректор

Фомичев Олег Владиславович

Заместитель руководителя рабочей группы

Минэкономразвития, Заместитель Министра

Абышев Сергей Владимирович

Министерство энергетики Российской Федерации, заместитель директора Департамента административной и законопроектной работы

Алексеев Сергей Михайлович

Торгово-промышленная палата Российской Федерации, председатель комитета

Анисимов Евгений Валерьевич

ТНК-ВР Менеджмент, советник вице-президента

Анненская Наталья Евгеньевна

МЕТРОПОЛЬ, заместитетель директора по корпоративному управлению

Барвин Олег Олегович

Бритиш Американ Тобакко Россия, старший менеджер по нормативному регулированию

Башкиров Андрей Николаевич

Проктер энд Гэмбл, руководитель налогового отдела

Бутакова Ирина Владимировна

СГК, начальник отдела экологии и водоподготовки

Васильков Дмитрий Олегович

Экотера, директор

Вдовин Владислав Владимирович

Гольцблат БЛП, старший юрист

Воробьев Алексей Георгиевич

ПепсиКо, директор

Галитдинов Ринат Анисович

Начальник отдела  Департамента государственного регулирования в экономике Министерство экономического развития Российской Федерации

Глушков Сергей Михайлович

ПепсиКо, вице-президент по корпоративным отношениям

Грицына Юлия Юрьевна

МЕТРО Кэш энд Керри, руководитель отдела по расчетам с поставщиками

Гуднин Юрий Николаевич

ГАЗПРОМ НЕФТЬ, заместитель начальника Департамента производственной безопасности, начальник Управления экологической безопасности

Дайман Сергей Юрьевич

Эрнст энд Янг, менеджер, группа по предоставлению услуг в области устойчивого развития

Демина Раиса Васильевна

Мясокомбинат Павловская Слобода, Генеральный директор

Довгялло Максим Валерьевич

Советник Генерального директора ОАО «СУЭК»

Евдокимова Екатерина Владимировна

Минэнерго, советник директора Департамента энергоэффективности и модернизации ТЭК

Елисеев Владимир Яковлевич

СГК, заместитель начальника службы охраны труда и производственного контроля

Епифанцев Максим Александрович

ЕВРАЗ Холдинг, директор по координации природоохранной деятельности

Ефременков Иван Николаевич

ОПОРА РОССИИ, заместитель руководителя Центра экспертизы и аналитики проблем предпринимательства

Ибрагимов Рустам Султанович

Мобильные ТелеСистемы, вице-президент

Камышев Денис Валентинович

Эрнст энд Янг, Партнер

Карпов Александр Евгеньевич

Фонд содействия кредитованию малого бизнеса Москвы, заместитель председателя Попечительского совета

Карташова Ирина Валентиновна

Проктер энд Гэмбл, менеджер по нормативному и техническому регулированию

Кац Ефим Ильич

Мебельная фабрика Мария, Генеральный директор

Кириллов Дмитрий Сергеевич

Адвокатское бюро «НСН Альянс» (в сотрудничестве с «Эрнст энд Янг (СНГ)»)
Адвокат

Кириченко Иван Александрович

Консультант BCG

Кирсанов Михаил Владимирович

Министерство экономического развития Российской Федерации, заместитель директора Департамента государственного регулирования в экономике

Ковтун Евгений Вячеславович

Минэкономразвития, заместитель директора Департамента государственного регулирования в экономике

Колпаков Игорь Александрович

САНФРУТ-Трейд, Генеральный директор

Компасенко Елена Ивановна

ТНК-BP Менеджмент, вице-президент по охране труда, промышленной безопасности и охране окружающей среды

Кондрахина Евгения Вячеславовна

Витолоджи, менеджер сообщества

Костяшкин Станислав Эдуардович

Континент Экспресс, Генеральный директор

Крамаренко Виктор Иванович

Проктер энд Гэмбл, директор

Краснов Константин Владимирович

Минэкономразвития

Кручинин Александр Владимирович

ЕВРАЗ Холдинг, вице-президент по охране труда, промышленной безопасности и экологии

Кузнецов Александр Анатольевич

Министерство юстиции Российской Федерации
Начальник отдела законодательства о финансовой деятельности и ценных бумагах

Кукушкин Кирилл Викторович

Лафарж Цемент, руководитель юридической службы

Курочкина Оксана Леонидовна

Таможенный адвокат, адвокат, заместитель руководителя

Лабозина Марина Александровна

ФАС России

Леонова Валерия Михайловна

Континент Экспресс, глава юридического отдела

Лещинская Ксения Михайловна

Эрнст энд Янг, Партнер

Лисовский Владимир Владимирович

СУЭК, начальник отдела производственного контроля, промышленной безопасности и охраны труда

Литвин Максим Витальевич

Бритиш Американ Тобакко Россия, руководитель департамента нормативного регулирования

Литвинцев Сергей Геннадьевич

АСИ, руководитель проектов НПИ

Лопатин Дмитрий Евгеньевич

Начальник отдела корпоративного взаимодействия и контроля ОАО «СУЭК»

Лучкин Дмитрий Александрович

Начальник Управления по проектам улучшения бизнес-климата Агентства стратегических инициатив по продвижению новых проектов (АСИ)

Лян Андрей Игоревич

Проктер энд Гэмбл, менеджер

Макаренкова Марина Николаевна

СУЭК, начальник отдела технологии

Базовый элемент, РСПП

Максимов Иван Владимирович

Ассоциация профессиональных инвесторов
Заместитель исполнительного директора

Мараховский Евгений Витальевич

Проктер энд Гэмбл, директор по производству

Маслова Марина Сергеевна

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, директор Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства

Матвеева Наталья Анатольевна

Реалоре Студиос, директор по стратегическому развитию

Матвейчук Юлия Александровна

Гольцблат БЛП, юрист, техническое регулирование

Миколаевская Екатерина Львовна

Эксон Мобил Раша
, руководитель группы по экологическим и нормативно-правовым вопросам

Милашевский Игорь Анатольевич

Минкомсвязи, директор Департамента государственной политики в области информационных технологий и координации информатизации

Миронов Алексей Борисович

Росимущество, начальник управления инновационных корпоративных технологий и организации промышленного комплекса

Мишеловин Владимир Борисович

ФАС России, начальник Управления контроля органов власти

Мусселиус Максимилиан Сергевич

ECR Russia, исполнительный директор

Носов Сергей Николаевич

Адвокатское бюро «НСН Альянс» (в сотрудничестве с «Эрнст энд Янг (СНГ)»)
Адвокат, управляющий партнер

Ооржак Болат Сергеевич

Метро Груп в России, менеджер

Осипов Александр Михайлович

Вице-президент, Председатель экспертного совета,Общероссийская общественная организация “Деловая Россия”

Основский Андрей Александрович

Лафарж, советник президента Лафарж в России по регуляторным вопросам

Панков Александр Александрович

Федеральная служба по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций, помощник руководителя

Плужникова Елена Владимировна

Сбербанк России, начальник отдела УЭК Дирекции ЖКХ

Полякова Елена Николаевна

Эксон Мобил Раша, Старший советник

Пономарева Татьяна Евгеньевна

Международная финансовая корпорация (World Bank)

Поповичев Алексей Валентинович

Некоммерческое партнерство Содружество производителей фирменных торговых марок в России РусБренд
Исполнительный директор

Прядильников Михаил Владимирович

Правительство Москвы
Начальник Управления координации деятельности комплекса экономической политики и развития

Путинцев Артем Петрович

МЕТРО Кэш энд Керри
Менеджер проектов налогового отдела, бухгалтерии и казначейства

Репников Андрей Николаевич

Директор Центра реформ государственного и муниципального управления РАНХиГС

Робулец Татьяна Юрьевна

Русанов Анатолий Аркадьевич

Главный радиочастотный центр, ВРИО Директора

Рыбников Алексей Константинович

Эрнст энд Янг
Руководитель аналитического центра

Свириденко Антон Юрьевич

Референт Департамента инвестиционной политики и развития частно-государственного партнерства Минэкономразвития

Свистунов Павел Валентинович

Минэнерго
Директор Департамента энергоэффективности и модернизации ТЭК

Седаков Геннадий Николаевич

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, начальник отдела трудовой миграции Департамента занятости населения

Семенов Анатолий Вячеславович

Деловая Россия, Председатель комитета по интеллектуальной собственности Экспертного совета

Соболь Дмитрий Викторович

Минэкономразвития
Начальник отдела Департамента  государственного регулирования в экономике

Ткаченко Елена Юрьевна

ECR Russia
Экспертный совет Электронные документы

Третьяков Дмитрий Сергеевич

ПепсиКо
Старший управляющий

Филатов Александр Александрович

Экспертный центр по корпоративным отношениям
Генеральный директор

Нестле Россия
Менеджер, Отдел корпоративных вопросов

Фияксель Эдуард Аркадьевич

Группа компаний Мега-НН, председатель Совета директоров

Фролов Александр Владимирович

ЕВРАЗ Холдинг, Президент

Херсонцев Алексей Игоревич

Директор Департамента государственного регулирования в экономике, Министерство экономического развития Российской Федерации

Ходаркевич Николай Николаевич

РОЛЬФ-Импорт
Руководитель юридического отдела

Шалин Алексей Петрович

Руководитель Комитета по техническому регулированию Общероссийской общественной организации «Деловая Россия»

Шатилова Елена Владимировна

Континент Экспресс
Финансовый директор

Шилина Мария Николаевна

Минэнерго
Заместитель директора Департамента энергоэффективности и модернизации ТЭК

Шмулевич Марк Михайлович

Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации, заместитель министра

Штемберг Ольга Николаевна

Торгово-промышленная палата Российской Федерации, заместитель председателя Комитета

Шубин Андрей Николаевич

Общероссийская организация малого и среднего предпринимательства “ОПОРА РОССИИ”, руководитель Центра экспертизы и аналитики проблем предпринимательства

Шумилов Олег Владимирович

Эрнст энд Янг
Партнер, юридические услуги

Шутов Андрей Васильевич

КОМОС ГРУПП, Председатель Правления

В СНГ будет создана система помощи мигрантам в поиске работы на территории другого государства

В СНГ будет создана система помощи мигрантам в поиске работы на территории другого государства, сообщил корреспонденту БЕЛТА начальник отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Министерства труда и социальной защиты России Геннадий Седаков.

Это предусмотрено проектом соглашения об организованном наборе и привлечении граждан стран СНГ для временной трудовой деятельности на территории другого государства Содружества. Заседание рабочей группы экспертов по рассмотрению документа проходит сегодня в Исполнительном комитете СНГ в Минске.

“В целом проект соглашения направлен на создание системы помощи мигрантам в поиске работы на территории другого государства. Это вопросы информирования, профессиональной подготовки, подбора, связанные с помощью в отправке мигрантов для их возвращения на родину, то есть некий комплекс вопросов, который сегодня в мире реализуется многими странами. Организованный набор – достаточно распространенная форма трудоустройства мигрантов. Мы решили, что также можем на пространстве Содружества попытаться реализовать такую идею”, – сказал Геннадий Седаков.

Вопрос об актуальности документа обсуждался на заседании Консультативного совета по труду, миграции и социальной защите населения в сентябре прошлого года. Его инициатором и разработчиком стала российская сторона. “Россия в настоящее время достаточно активно с зарубежными партнерами прорабатывает двусторонний проект соглашения по организованному набору. Был предложен такой многосторонний формат. Мы попытались предложить вариант, который был бы взаимоприемлемым для наших зарубежных партнеров. Сегодня будем обсуждать предложения государств и будем надеяться на то, что сможем договориться по тем вопросам, которые выносятся на повестку заседания”, – отметил начальник отдела.

Геннадий Седаков подчеркнул, что в документе финансовые вопросы напрямую не прописаны. “Это уже будет решаться при подготовке финансово-экономического обоснования. Но, как правило, участвуют обе стороны: и те государства, которые отправляют, и те, которые принимают мигрантов. Это вопрос субсидиарной ответственности, в том числе финансовой. Но при этом здесь главное не финансовая составляющая, а организационная. Необходимо, чтобы те организации и органы власти, которые заинтересованы в миграции, отвечают за миграцию и труд, участвовали в этом процессе. Для нас важно организовать саму работу”, – добавил он.

Проект соглашения об организованном наборе и привлечении граждан стран СНГ для временной трудовой деятельности на территории другого государства Содружества предусматривает новые направления взаимодействия компетентных органов государств Содружества в части информатизации процесса подбора работы, доиммиграционной подготовки, организованного подбора и трудоустройства мигрантов. Реализация документа будет способствовать созданию правовых и институциональных условий для воспроизводства, регулирования, обмена и рационального использования рабочей силы в государствах СНГ, а также ее свободному передвижению по территориям стран Содружества с учетом социально-экономических интересов и требований национальных рынков труда каждого государства.

Заинтересованность в принятии документа высказали как отправляющие, так и принимающие мигрантов государства ввиду актуальности вопросов регулирования трудовой миграции на постсоветском пространстве, новизны предлагаемых в проекте соглашения подходов, необходимости проведения скоординированной политики по привлечению и использованию рабочей силы.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *