проф стандарт

В соответствии с пунктом 16 Правил разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293; 2014, N 39, ст. 5266), приказываю:

Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт “Специалист в сфере закупок”.

Зарегистрировано в Минюсте РФ 7 октября 2015 г. Регистрационный N 39210

Профессиональный стандартСпециалист в сфере закупок(утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 625н)

I. Общие сведения

Деятельность по осуществлению, контролю и управлению

закупками для обеспечения государственных, /———

______________________________________________________ ———/

(наименование вида профессиональной деятельности) Код

Основная цель вида профессиональной деятельности:

Контроль и управление закупками для эффективного и результативного использования средств, выделенных для обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд

Отнесение к видам экономической деятельности:

II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)

III. Характеристика обобщенных трудовых функций

3.1. Обобщенная трудовая функция

3.1.1. Трудовая функция

3.1.2. Трудовая функция

3.1.3. Трудовая функция

3.2. Обобщенная трудовая функция

3.2.1. Трудовая функция

3.2.2. Трудовая функция

3.3. Обобщенная трудовая функция

3.3.1. Трудовая функция

3.3.2. Трудовая функция

3.4. Обобщенная трудовая функция

3.4.1. Трудовая функция

3.4.2. Трудовая функция

IV. Сведения об организациях – разработчиках профессионального стандарта

4.2. Наименования организаций-разработчиков

*

Общероссийский классификатор занятий.

*

Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.

*

Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих.

*

Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.

Утвержден профессиональный стандарт “Специалист в сфере закупок”.

Он содержит 4  раздела: общие сведения, описание трудовых функций, входящих в стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности), характеристика обобщенных трудовых функций, сведения об организациях-разработчиках.

Основная цель специалиста – контроль и управление закупками для эффективного и результативного использования средств, выделенных для обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд.

К трудовым функциям относятся предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги, подготовка закупочной документации, обработка результатов закупки и заключение контракта, составление планов и обоснование закупок, осуществление процедур закупок, проверка соблюдения условий контракта и качества представленных товаров, работ, услуг, мониторинг, аудит и контроль в сфере закупок.

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 625н “Об утверждении профессионального стандарта “Специалист в сфере закупок”

Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

Текст приказа опубликован на “Официальном интернет-портале правовой информации” (www.pravo.gov.ru) 12 октября 2015 г.

Специалист в сфере закупок

Профессиональный стандартЭксперт в сфере закупок(утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 626н

Изучение и оценка предмета экспертизы, подготовка экспертных заключений, консультирование при осуществлении закупок для обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд

3.3.3. Трудовая функция

4.1. Ответственная организация-разработчик

Данный стандарт применяется работодателями при формировании кадровой политики, организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда.

Согласно стандарту в функции таких специалистов входит контроль и управление закупками для эффективного и результативного использования средств, выделенных для обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд.

Стандартом предусмотрены следующие трудовые функции, выполняемые данными специалистами:

1. Обеспечение закупок для государственных, муниципальных, корпоративных нужд:

– предварительный сбор данных о потребностях и ценах на товары, работы, услуги;

– подготовка закупочной документации;

– обработка результатов закупки и заключение контракта.

2. Осуществление закупок для государственных, муниципальных, корпоративных нужд:

– составление планов и обоснование закупок;

– осуществление процедур закупок.

3. Экспертиза результатов закупок, приемка контракта:

– проверка соблюдений условий контракта;

– проверка качества предоставленных товаров, работ, услуг.

4. Контроль в сфере закупок:

– мониторинг в сфере закупок;

– аудит и контроль в сфере госзакупок.

По каждой из обобщенных трудовых функций установлены требования к образованию и к опыту практической работы.

Дата публикации на сайте: 13.10.2015

Больше документов и разъяснений по антикризисным мерам — в системе
КонсультантПлюс.

Зарегистрируйся и получи пробный доступ

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *