Специалист пто профстандарт

Современный главный инженер на производственном предприятии — это не только высокообразованный и квалифицированный специалист. Это, прежде всего, топ-менеджер с редким для рынка труда управленческим функционалом. Он способен генерировать и реализовывать техническую политику предприятия в рамках общей стратегии развития.

• Главный инженер и требования к нему
• Обязанности ГИ в должностной инструкции
• Права и ответственность
• Вам в помощь образцы, бланки для скачивания

УТВЕРЖДЕН приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
от 27 ноября 2014 № 943н

Общие сведения

Производственно-техническое и технологическое обеспечение строительного производства

(наименование вида профессиональной деятельности)

Основная цель вида профессиональной деятельности

Инженеры по промышленному и гражданскому строительству

Руководители специализированных (производственно-эксплуатационных) подразделений (служб) в строительстве

Техники по промышленному и гражданскому строительству

Руководители малых строительных учреждений, организаций и предприятий

Отнесение к видам экономической деятельности

Строительство инженерных сооружений

Работы строительные специализированные

Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)

Требуемый опыт работы:

Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП

Сейчас эту вакансию

PROFSTANDART- федеральная группа компаний в сфере Охраны труда, промышленной безопасности и экологии. 10 лет мы помогаем нашим клиентам соблюдать законодательство в области охраны труда, а труд их работников делаем безопасным.

Факты о нас:

• Входим в ТОП-3 лидеров рынка!
• Нам более 10 лет
• Каждый год растем на 50-70%
• Резиденты Сколково

Сейчас мы расширяем нашу лабораторию и примем активного инженера испытательной лаборатории (СОУТ).

• Проведение измерений (СОУТ, ПК, ОПР);
• Оформление первичных протоколов (СОУТ, ПК и ОПР);

• Опыт проведения инструментальных измерений, опыт работы в СОУТ, ПК и ОПР- обязателен!
• Сертификат эксперта или без сертификата, но с опытом в аттестующих организациях в области проведения измерений
• Готовность к командировкам

• Работа предполагает оплачиваемые командировки по Ленинградской области;
• Возможность составления индивидуального графика работы;
• Возможность работать на условиях удаленного рабочего места из ЛЮБОГО РЕГИОНА;
• Прозрачная система мотивации (оплата сдельная, зависит от количества замеренных рабочих мест, отсутствует потолок!!!);
• Постоянное обучение, повышение квалификации с выдачей свидетельств;
• Работа с самым современным оборудованием;
• Возможность карьерного роста;
• Помощь наставника.

Откликайтесь и мы свяжемся с Вами в самое ближайшее время!

Охрана труда и техника безопасности

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Вакансия опубликована 14 февраля 2023 в Благовещенске

Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения

Отличный коллектив! Если хорошо работаешь’ то хорошо и получаешь! Требовательный руководитель

Благовещенск (Амурская область)

Откликнитесь среди первых

Высшее образование, квалификация инженера-механика (инженер-электромеханик). Опыт работы по эксплуатации и ремонту ПТО.

Работодатель сейчас онлайн

Обеспечение выполнения качественно и в срок проектно-изыскательских работ, в том числе основных технических решений и технико-экономических обоснований.

УТВЕРЖДЕН приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
от 25 декабря 2014 № 1167н

Деятельность в области инженерно-технического проектирования для градостроительной деятельности

Организация, планирование, выполнение работ по разработке технической документации (проектной продукции) на строительство, реконструкцию, ремонт объектов градостроительной деятельности (включая необходимые обследования и мониторинг технического состояния), получение и использование результатов выполненных работ в процессе градостроительной деятельности, в том числе для оценки и подтверждения соответствия установленным требованиям

Группа занятий

Архитекторы зданий и сооружений

Инженеры по гражданскому строительству

Проектировщики-градостроители и проектировщики транспортных узлов

Руководители учреждений, организаций и предприятий

Руководители подразделений (управляющие) в строительстве

Деятельность в области архитектуры

Деятельность в области инженерных изысканий, инженерно-технического проектирования, управления проектами строительства, выполнения строительного контроля и авторского надзора, предоставление технических консультаций в этих областях

Должностные обязанности инженера ПТО включают в себя:

• обеспечение различных стадий подготовки и реализации строительных (производственных) проектов производственной документацией;
• разработка проектно-сметной документации;
• обследование объектов строительства (производства) на предмет оценки качества выполненных работ.

Чем занимается инженер ПТО

Это специалист с техническим образованием. Во всех отраслях основные обязанности инженера производственно-технического отдела — подготовка и разработка производственной и строительной документации на всех стадиях производственного процесса или строительства. Работник занимается документированием основного процесса — от получения разрешений на ведение той или иной деятельности до сдачи готового объекта.

На крупном объекте его специфика определяет, чем занимается отдел ПТО в строительной организации в зависимости от проходимого этапа:

• Участие в тендерных процедурах.
• Подготовительный этап перед началом стройки.
• Непосредственно возведение объекта.
• Завершение и ввод в эксплуатацию.

Краткий перечень того, что делает инженер ПТО, решаемые задачи:

• подготовка документации для начала действий;
• оформление и контроль исполнительной документации и нормативных форм;
• контроль соблюдения регламентов и производственных требований;
• закрытие выполненных работ;
• определение перечня корректирующих мероприятий;
• подготовка отчетных документов и сводок;
• оценка выполненных объемов действующих регламентирующих норм.

Для регламентирования работы и подготовки должностной инструкции используются:

• ЕКСД.
• Сборник профессиональных стандартов.

Обязанности работника

ЕКСД и профстандарты не содержат должности с названием «инженер ПТО». Она «сквозная» для многих отраслей и сфер занятости. В ЕКСД для описания должностных обязанностей, того, что должен знать инженер ПТО, следует опираться на характеристики специалиста «инженер».

Объем требующихся знаний сформулирован следующим образом:

Квалификационный уровень представлен тремя категориями. Для исполнения должностных обязанностей необходимо высшее образование, наличие практического стажа не обязательно.

Должность работника отдела ПТО в строительстве описывается несколькими отраслевыми профстандартами. Один из них — профстандарт 16.032 «Специалист в области производственно-технического и технологического обеспечения строительного производства» — утв. приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.10.2020 № 760н. Название должностей в профстандарте 16.032:

• «инженер по подготовке производства 1 категории» — обобщенная трудовая функция «разработка и ведение организационно-технологической и исполнительной документации организации»;
• «начальник ПТО», ««инженер по подготовке производства 2 категории» — обобщенная трудовая функция «организация работ и руководство работами по организационно-технологическому и техническому обеспечению производства в организации».

Инженер ПТО — это технический специалист-исполнитель 1 и 2 категории. Профстандарт рекомендует два названия должности.

Инженер по подготовке производства II категории

Квалификационные требования для выполнения обязанностей следующие:

Должностные обязанности описываются в рамках обобщенной трудовой функции «разработка и ведение организационно-технологической и исполнительной документации организации»:

• разработка, оформление и согласование проектов производства строительных работ;
• обеспечение участков производства работ необходимой организационно-технологической и исполнительной документацией;
• ведение исполнительной и учетной документации в организации;
• подготовка технической части планов и заявок организации на обеспечение производства материально-техническими и трудовыми ресурсами;
• подготовка документации для сдачи объекта капитального строительства в эксплуатацию или для приемки работ, предусмотренных проектной и рабочей документацией.

Начальник ПТО и инженер по подготовке производства I категории

Квалификационные требования к инженеру ПТО данной категории выше:

Обобщающая трудовая функция —рганизация работ и руководство работами по организационно-технологическому и техническому обеспечению строительного производства в организации. В должностной инструкции она описывается шестью трудовыми функциями и действиями. Структура раздела обязанностей должностной инструкции на основе профстандарта выглядит следующим образом:

Раздел, описывающий должностные обязанности инженера ПТО, содержит конкретные трудовые действия, которые поручены инженеру ПТО на данном рабочем месте.

В тексте на использование профстандарта следует сделать ссылку.

Название должности работодатель определяет самостоятельно, если применение профстандарта не обязательно.

Образец должностной инструкции инженера ПТО на основе ЕКС выглядит традиционно.

Права и ответственность

Для исполнения служебных функций инженер ПТО наделяется правами и несет ответственность за их ненадлежащее исполнение. Заключительные разделы имеют стандартный вид и содержание.

Инженер ПТО имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение плановых заданий и работ, своевременное выполнение поручений и заданий подчиненными ему подразделениями.

3.3. Запрашивать от структурных подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

3.4. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящих в его компетенцию.

3.5. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию деятельности, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

3.6. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Инженер ПТО несет ответственность в пределах, определенных действующим законодательством РФ (трудовым, гражданским, административным, уголовным), за:

4.1. Ненадлежащее исполнение или неисполнение, халатное выполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.

4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов, распоряжений и поручений генерального директора и/или руководителя структурного подразделения.

4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности организации, его работникам.

4.4. Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками подчиненных служб.

4.5. За причинение материального ущерба.

Дмитриева Наталья
Предприниматель, проектный менеджер, консультант профессионального и личностного роста

Закончила Тверской государственный университет в 1987 году (тогда он назывался Калининский) по специальности «Экономика труда». Имеет степень кандидата экономических наук (научная специальность – Экономика и управление народным хозяйством).

Все статьи автора

Вам может быть интересно:

Мы расскажем о последних новостях и публикациях

Имею высшее педагогическое образование. Работаю 2 года в строительной организации Инженером-сметчиком. Могу ли я быть начальником ПТО, не имея высшего профильного образования?

А это зависит от требований к вашей должности. Ее утверждает Работодатель. В госучреждениях нужно профильное образование и 5 лет стажа. А как в коммерческих – узнавайте в кадрах. Читайте должностную инструкцию.

Похожие вопросы

У нас коммерческая организация. Могу ли я принять на работу главного инженера с практическим опытом работы, но без высшего образования. Чревато ли это штрафами и от каких инстанций?

Вы сами для себя определяете квалификационные требования к Вашим работникам. Хотя справочник, пусть он и рекомендационный характер носит, говорит, что высшее образование необходимо;

“Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих” (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37) (ред. от 27.03.2018)

Должностные обязанности. Определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу. Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность. В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства. Организует разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ. Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства. На основе современных достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек. Осуществляет контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор. Обеспечивает своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт). Заключает с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством, осуществляет контроль за их разработкой, организует рассмотрение и внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга. Координирует работу по вопросам патентно-изобретательской деятельности, унификации, стандартизации и сертификации продукции, проведению специальной оценки условий труда и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механоэнергетического обслуживания производства. Принимает меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ. Организует проведение научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения передового производственного опыта. Проводит работу по защите приоритета внедренных научно-технических решений, подготовке материалов на их патентование, получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность. Организует обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование подготовки персонала. Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях. Является первым заместителем директора предприятия и несет ответственность за результаты и эффективность производственной деятельности.

(в ред. Приказа Минтруда России от 12.02.2014 N 96)

(см. текст в предыдущей “редакции”)

Должен знать: законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли; организационно-распорядительные документы и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия; профиль, специализацию и особенности структуры предприятия; перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия; производственные мощности предприятия; технологию производства продукции предприятия; порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия; рыночные методы хозяйствования и управления предприятием; порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров; научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий; экономику и организацию производства, труда и управления; основы экологического законодательства; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.

” Открыть полный текст документа “

В-третьих, если Вы хотите повысить статус ответственного работника в своей организации, то Вы можете предложить ему должность замесмтителя генерального директора по производству, например.

Это вопрос сложный и однозначного решения не имеет. Вам нужна очная консультация компетентного юриста.

Могу ли я не имея высшего образования работать начальником производства в ОАО.

Смотря какие требования к кандидату прописаны в уставах и есть ли эти требования, а вообще законом не запрещено работать на высоких должностях с отсутствием высшего образования.

В принципе возможно, смотрите должностные инструкции и внутренние НПА организации.

Требования к начальнику производственного отдела установлены

Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих”

Данный справочник носит рекомендательный характер (пункт 2 Постановления Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37).

Мое образование среднее неполное. Меня хотят поставь на должность инженера энергетика. Что бы быть в этой должности я обязательно должен иметь диплом с техническим образованием или есть какие то курсы ускоренные или прочие вариации решения этой проблемы без диплома.

Здравствуйте, Денис! Вопрос о том, какое должно быть образование для той или иной должности регламентируется локальным нормативным правовым актом, регламентирующим нормы трудового права (ст.8 Трудового кодекса РФ). Соответственно ответ на вопрос нужно смотреть прежде всего там. И если Вы не соответствуете, хотите и руководство не против, то в эти акты можно внести изменения, чтобы Вы под условия подходили.

Единым квалификационным справочником, утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37 (редакция от 15.05.2013) установлены квалификационные требования к должности инженер-энергетик:

Инженер-энергетик (энергетик) I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-энергетика II категории не менее 3 лет.

Инженер-энергетик (энергетик) II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-энергетика или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

Инженер-энергетик (энергетик): высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

Здравствуйте! Согласно Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих (ЕКС), утвержденному Приказом Минздравсоцразвития РФ от 10.12.2009 N 977, требования к квалификации.

Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих 4-е издание, дополненное (утв. постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37)

Инженер I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет.

Инженер II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

По отношению к Вам:

Что также подтверждается статьей 195.3. ТК РФ – Порядок применения профессиональных стандартов.

Аналогичные квалификационные требования и к остальным инженерным должностям.

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 31.07.2020) “Об образовании в Российской Федерации” (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.09.2020)

Статья 76. Дополнительное профессиональное образование

2. Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки).

3. К освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:

1) лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;

Берегите себя и всего Вам хорошего!

Жесткие требования к уровню образования предъявляются только в государственных и муниципальных организациях В частных же организациях таких требований нет. поэтому вас хотят поставить без всякого образования на должность инженера-энергетика Если в вашем вопросе речь идет о частной организации. То совсем не обязательно иметь диплом о техническом образовании. Если локальные нормативные акты вашей организации ст 8 ТК РФ требуют для замещения должности инженера -энергетика наличие технического образования-тогда нужно вносить изменения в эти документы и специально под вас убирать требования о наличии технического образования

Что касается курсов, то такие курсы имеются. Здесь уже ваш работодатель согласно статьи 196 ТК РФ решает направить вас на эти курсы или не направить

Но,чтобы вы понимали, если у вас нет технического образования. То ни какие курсы не заменяют это техническое образование Вы можете отучиться, получить корочки, но это не означает. Что у вас появилось техническое образование.

Добрый день! Требования к квалификации.

Инженер-электрик I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-электрика II категории не менее 3 лет.

Инженер-электрик II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-электрика или на других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным (техническим) образованием, не менее 3 лет.

Инженер-электрик: высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или на других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим) образованием, не менее 5 лет.

(Приказ Минздравсоцразвития России от 10.12.2009 N 977

(ред. от 12.02.2014)

“Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел “Квалификационные характеристики должностей работников организаций атомной энергетики”).

Могу ли я занимать должность сметчика, имея высшее педагогическое образование (учитель русского языка и литература),

Могу ли я занимать должность сметчика, имея высшее педагогическое образование (учитель русского языка и литература), затем у меня имеется диплом о двухгодичной переподготовки со специальность экономист-менеджер, и диплом архитектурно-строительного колледжа ” техник-строитель”, когда в должностной инструкции написано, что у меня должно быть высшее прфессиональное образование техническое или экономическое?

Смотря где занимать. В коммерческих организациях может быть все что угодно. Надо смотреть требования к должности, которые определяются должностной инструкцией.

Добрый день! Смотрите свой второй Диплом, после переподготовки. У Вас Высшее экономическое образование или среднее специальное? Это ответ на Ваш вопрос.

Как оформить главного инженера на работу без высшего образования?

Согласно Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37 в ред. от 27.03.2018 г.) главный инженер должен иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.

Никак. Должны быть соблюдены требования профстандартов, ст.195.1-195.3 ТК РФ. главный инженер должен иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.

Можно ли работать инженером если высшее образование экономист, курсы переподготовки по элекстроснабжению,

Можно ли работать инженером если высшее образование экономист, курсы переподготовки по элекстроснабжению, сведетельство гражданского служащего инженера наладчика, спреднее (техническое) образование 13.02.11 техник по ремонту и обслуживания электрооборудования по отраслям.

Федеральное законодательство – не против.

Разделы «Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях» и «Квалификационные характеристики должностей работников, занятых в научно-исследовательских учреждениях, конструкторских, технологических, проектных и изыскательских организациях», утвержденные Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37

Администратор печатает сообщение

Регистрируясь на сайте, Вы принимаете

Главный инженер и требования к нему

Инженеры работают во всех организациях, эксплуатирующих или создающих какое-либо сложное оборудование, которое необходимо обслуживать, ремонтировать, усовершенствовать, а иногда проектировать, испытывать новое. Если на предприятии технический парк большой, в штате появляются должностные обязанности главного инженера и обосабливается сложное, курируемое этим руководителем, инженерно-техническое подразделение. Как правило, это второй «начальник» в организации. Ему подчиняются производственные и жизнеобеспечивающие службы. Это подразделения:

• главного технолога;
• новых технологий и инноваций;
• технических служб и техконтроля;
• главного энергетика;
• ОТ и ТБ;
• производственно-диспетчерское и пр.

Описать общий для всех производств функционал руководителя невозможно, очень многое зависит от специфики производства и стадии его «жизни». Самое обобщенное, общеотраслевое представление о том, чем занимается главный инженер, давали квалификационные справочники. В соответствии с ЕКС, этот высококвалифицированный специалист:

• управляет вверенными техническими подразделениями;
• внедряет инновации;
• обеспечивает качество продукции и его контроль;
• отвечает за производственный план;
• курирует мероприятия по охране труда и технике безопасности и пр.

Устаревшие (но не отмененные) справочники уже не позволяют учесть отраслевую специфику и детально регламентировать обязанности руководителя на конкретном производстве. Для отдельных отраслей работа главного инженера описана в сборнике профессиональных стандартов.

С 2020 года ЕКС используют, если нет разработанных профстандартов. Не все работодатели обязаны применять профстандарты. Обязанность возникает, когда требования к квалификации работника для замещения должности (выполнения работы) установлены ТК, федеральными законами или иными нормативно-правовыми актами (абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, ).

В отличие от ЕКС, в профессиональных стандартах приведены отраслевые «профили» должностей. Установлены необходимые для руководителя образование и умения.

Поиск в сборнике профстандартов отраслевых требований к главному инженеру следует искать по ключевым словам «специалист», «инженер».

Топовая является ступенью профессионального роста профильного специалиста, в том числе на должности инженера. Например, на предприятии по химической переработке нефти и газа он выполняет следующую обобщенную трудовую функцию:

Тип производства и сфера деятельности предполагают наличие высокой квалификации и соблюдения особых условий допуска. Требования к специалисту этого ранга описаны следующим образом:

Аналогичные данные приведем для сварочного производства.

Квалификационные требования для производства сварочных работ выше и строже.

Есть «в сварке» и серьезные условия допуска:

• обязательные предварительные и периодические медосмотры;
• обучение мерам пожарной безопасности, включая противопожарный инструктаж и пожарно-технический минимум;
• обучение охране труда и проверка знаний;
• проверки знаний ОТ при эксплуатации электроустановок;
• обучение и проверка знаний безопасной эксплуатации баллонов под давлением;
• получение допуска к выполнению сварочных работ (сертификаты, удостоверения, свидетельства).

Кроме образования, понимания специфики предприятия, стажа, всем техническим руководителям для выполнения должностных обязанностей потребуется знать:

• операционный и стратегический менеджмент;
• управление персоналом;
• управление проектами;
• инновации и их внедрение;
• правовые основы производственной деятельности;
• основы промышленной безопасности и пр.

Главному инженеру на любом производстве необходимо:

• владеть навыками работы с отраслевыми программными комплексами, нормативной и технической документацией;
• разбираться в конструкторских документах, системах ЕСКД;
• понимать правила работы с надзорными органами;
• ориентироваться в ГОСТах, СНИПах, правилах и нормах промышленной безопасности и пр.

Содержание работы техническим директором и главным инженером, выполнение должностных обязанностей подразумевает наличие обширных прав. Кроме трудовых, как и у всех наемных работников, руководителю предоставляются полномочия:

• распоряжаться денежными средствами — на модернизацию оборудования, ремонт, приобретение оборудования и пр.;
• контролировать и проверять любую службу на соблюдение правил техники безопасности;
• при наличии нарушений ставить вопрос о привлечении подчиненных к ответственности и пр.

Как и у любого работника, ответственность главного инженера наступает в соответствии с действующим законодательством. Он отвечает за соблюдение трудовой дисциплины, несет ответственность материальную. В случае серьезных нарушений (например, в области ОТ, экологии, промбезопасности) привлекается к уголовной.

Сведения об организациях – разработчиках профессионального стандарта

ОННО «Национальное объединение саморегулируемых организаций, основанных на членстве лиц, осуществляющих строительство» (Национальное объединение строителей), город Москва

Кутьин Николай Георгиевич

Наименования организаций-разработчиков

ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, город Москва

Группа строительных компаний «Красстрой», город Красноярск

ОАО «Компания «Главмосстрой», город Москва

ФГБОУ ВПО «Московский государственный строительный университет» (МГСУ) Национальный исследовательский университет, город Москва

ФГБОУ ВПО Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики», город Москва

Обязанности ГИ в должностной инструкции

Обсуждаемый руководитель управляет всеми инженерными и техническими службами. От специфики отрасли зависит, что делает главный инженер, специфика его обязанностей:

• производство строительных работ добавит экономное использование строительных материалов, а значит, отчетность;
• промышленный цикл — это техосмотры, обслуживание оборудования и их организация, все виды модернизации;
• в ЖКХ — необходима четкая работа систем коммуникаций, контроль за подрядчиками и сдачей объектов;
• обязанности главного инженера в сельском хозяйстве — учет сезонности обслуживания техники, подготовка запаса запчастей и пр.

Полезно: должностные обязанности инженера ПТО

Разумно использовать сборник профстандартов, даже если это не обязательно законодательно. Сборник строит описание квалификационных требований и обязанностей по единой методике. Она позволяет не упустить важных деталей при подготовке должностной инструкции специалиста.

Кратко о сути методики и как это отражается в должностной инструкции

Обобщенная трудовая функция главного инженера на предприятии, соответствующая уровню квалификации, формулирует основную суть деятельности. Функции, выполняемые в рамках обобщенной, позволяют сгруппировать обязанности в укрупненные смысловые группы. В должностной инструкции появляется новый раздел. Для инженера по химической переработке нефти и газа выглядит он следующим образом:

Действия в рамках каждой трудовой функции соответствуют полному перечню должностных обязанностей этого специалиста, подготовленного по традиционной методике ЕКС. Каждая функция в п. 3.4 разбивается на действия (пп. 3.4.1-3.4.5).

В результате в должностной инструкции появляются незначительные особенности структуры. Необходимые знания и умения отражают в начале документа или в разделе 3 — пофункционально, после должностных обязанностей.

В остальном при подготовке используется ГОСТ Р 7.0.97-2016 (применение не обязательно).

Российский союз промышленников и предпринимателей (ООР), город Москва

Кузьмин Дмитрий Владимирович

Национальный союз саморегулируемых организаций по развитию территорий , город Москва

НП «Национальное объединение экспертов градостроительной деятельности», город Москва

Союз саморегулируемых организаций строительного комплекса, город Москва

СРО «Некоммерческое партнерство «Национальное объединение специалистов и экспертов в области градостроительства и безопасности», город Москва

ФГБУ «Центральный научно-исследовательский и проектный институт» Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской федерации, город Москва