Еткс инженер теплотехник

Описание

Инженер-энергетик – это человек, который в ходе своей профессиональной деятельности разрабатывает, производит, а также осуществляет использование тепловой и энергетической аппаратуры (в связи с этим данных специалистов часто называют теплоэнергетиками). Данную специальность чаще всего выбирают молодые люди, которые интересуются точными науками, такими как физика и математика, а также черчением.

Инженер-энергетик может применять свои знания и умения в самых разных областях человеческой жизни. Например, такие специалисты часто работают в котельных и ТЭЦ, на электрических станциях, в НИИ, на строительных и промышленных предприятиях.

В целом данный профессионал гарантирует энергетическую безопасность той компании, в которой он осуществляет свою профессиональную деятельность.

В соответствии с ОК 016-94 год с последней редакцией 7/2012 ОКПДТР на 2018 год:

Код профессии – Теплотехник

Код категории должности

Код базовой группы по ОКЗ (ОК 010-93) утратил силу *

Возможные коды ОКЗ по действующему ОК 010-2014:

Код производной должности01 – Вице –
02 – Первый заместитель руководителя
03 – Заместитель
04 – Главный
05 – Ведущий
06 – Старший
07 – Младший
08 – Сменный
09 – Первый
10 – Второй
11 – Третий
12 – Четвертый
13 – Помощник руководителя и специалиста
14 – Старший помощник
15 – Первый помощник
16 – Второй помощник
17 – Третий помощник
18 – Четвертый помощник
19 – Пятый помощник
20 – Сменный помощник
21 – Групповой
22 – Бригадный
23 – Районный
24 – Участковый
25 – Горный

Код категории (класса) квалификации
1 – Первая
2 – Вторая
3 – Третья
4 – Четвертая
5 – Пятая
6 – Шестая
7 – Высшая

* Утратил силу с 01.07.2015г. в связи с изданием Приказа Росстандарта от 12.12.2014г. №2020-ст, утвердившего новый классификатор ОК 010-2014 (МСКЗ-08)

Классификатор профессий и должностей / Должности служащих / Код 26921 Теплотехник

Код профессии – Инженер по эксплуатации теплотехнического оборудования

Классификатор профессий и должностей / Должности служащих / Код 22760 Инженер по эксплуатации теплотехнического оборудования

Поддержанием тепла в своих жилищах люди занимались с незапамятных времен. Сейчас уже трудно даже представить, что в благоустроенных домах, учреждениях или на промышленных объектах оно поддерживается с помощью печей. На смену им пришли централизованные системы теплоснабжения. Со временем они только совершенствовались, и появилась потребность в отдельной профессии – теплотехник. Работа профессионалов в этой области заключается в обеспечении бесперебойного снабжения теплом всех типов зданий и сооружений, как в государственном, так и в частном секторе. От квалификации специалистов зависит очень многое, в том числе комфортное нахождение людей в помещениях. Отключение тепла в холодное время года — это просто катастрофа.

В сфере обеспечения комфортного микроклимата работает огромное количество людей на маленьких и больших предприятиях от котельных до АЭС. В зависимости от места работы могут меняться и требования. На некоторых предприятиях будет нужно заниматься не только поддержанием в порядке и ремонтом инженерных установок, но и проектированием систем канализации и кондиционирования. Проектировщик-теплотехник — это очень актуальная специальность, так как сбережение ресурсов сейчас выходит на первое место.

Человек, выбравший эту профессию, должен иметь следующие личные характеристики:

целеустремлённость;
особый технический склад ума;
усидчивость;
внимательность;
отличную память.

Также большое значение имеет физическое здоровье. Работа с оборудованием требует значительных усилий, и это может оказаться проблемой.

Выпуск 23. Должности служащих, занятых в жилищно-коммунальном хозяйствеПостановление Минтруда от 20.10.2020 № 94

ИНЖЕНЕР-ТЕПЛОТЕХНИК ПО ОБСЛУЖИВАНИЮ ГРУППОВЫХ ПРИБОРОВ УЧЕТА

Должностные обязанности. Обеспечивает техническую эксплуатацию, бесперебойную высокопроизводительную работу групповых приборов учета. Участвует в составлении и заключении договоров с потребителями теплоэнергии. Осуществляет установку и подготовку приборов учета к работе. Обеспечивает надзор и несет персональную ответственность за своевременную замену технически неисправных приборов учета. Своевременно снимает показания приборов учета электроэнергии и водопотребления, находящихся на балансе объединения и теплопотребителей. Ведет учет и анализирует достоверность показаний приборов учета с расчетными данными. Изучает возможность расширения зоны подключения приборов учета; передовой отечественный и зарубежный опыт обслуживания групповых приборов. Составляет заявки на приборы и запасные части, техническую документацию, отчеты о выполнении планов обслуживания групповых приборов. Участвует в составлении инструкций по эксплуатации и обслуживанию групповых приборов учета, безопасному ведению работ по обслуживанию приборов. Осуществляет контроль за правильной эксплуатацией групповых приборов учета.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы, касающиеся эксплуатации и обслуживания групповых приборов учета; технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования; правила его технической эксплуатации; порядок составления договоров, планов и отчетности; организацию ремонтного обслуживания; передовой отечественный и зарубежный опыт эксплуатации и технического обслуживания групповых приборов учета; порядок составления заявок на приборы, запасные части; основы экономики, организации производства и труда; основы трудового законодательства Республики Беларусь; правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

Инженер-теплотехник по обслуживанию групповых приборов учета I категории: высшее техническое образование и стаж работы в должности инженера-теплотехника по обслуживанию групповых приборов учета II категории не менее 3 лет.

Инженер-теплотехник по обслуживанию групповых приборов учета II категории: высшее техническое образование и стаж работы в должности инженера-теплотехника по обслуживанию групповых приборов учета не менее 3 лет.

Инженер-теплотехник по обслуживанию групповых приборов учета: высшее техническое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное образование и стаж работы в должности техника-теплотехника I категории не менее 3 лет.

«______» _______________ 20___ г.

Инженера-теплотехника жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ)

1. Общие положения

1.2. Инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) относится к категории специалистов, назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя ЖЭУ.

1.4. На должность инженера-теплотехника жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в тепловом хозяйстве не менее 3 лет.

1.5. Инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) должен знать:

законодательные и нормативные правовые акты, распорядительные и нормативные материалы по теплоснабжению потребителей, по нормированию расхода тепловой энергии и энергосбережению;
правила пользования тепловой энергией;
правила технической эксплуатации тепловых станций и сетей;
структуру управления тепловым хозяйством;
оперативную схему теплового оборудования и коммуникаций (водяных, паровых, конденсатных) и их техническое описание;
критерии и пределы безопасного состояния и режимов работы тепловых сетей;
основы планирования, стратегическое и оперативное планирование;
основы экономики, организации труда и управления;
основы трудового законодательства;
стандарты делопроизводства (классификацию документов, порядок оформления, регистрации, прохождения, хранения и др.);
правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности.

1.6. Инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) в своей деятельности руководствуется:

законодательными и иными нормативными актами, регламентирующими вопросы производственно-экономической деятельности предприятия;
методическими и нормативными материалами, касающимися деятельности жилищного фонда ЖЭУ;
правилами и нормами технической эксплуатации жилищного фонда;
уставом предприятия;
приказами и распоряжениями директора предприятия, главного инженера и начальника ЖЭУ;
настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности

Инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Ведет учет расхода тепловой энергии для расчетов с энергоснабжающей организацией и абонентами.

2.2. Разрабатывает нормы удельного расхода тепловой энергии.

2.3. Осуществляет контроль и надзор за:

техническим состоянием абонентских сетей, тепловых пунктов и теплоиспользующих установок, сооружений потребителей.
расходованием теплоэнергии потребителями в части снижения потерь в сети, выявления сверхнормативных утечек тепловой энергии;
внедрением приборов и системы учета расхода энергоресурсов;
фактическим удельным расходом тепловой энергии.

2.4. Сопоставляет действительные потери тепловой энергии с нормированными потерями.

2.5. Выявляет недостатки состояния носителей тепловой энергии, режимов работы оборудования и другие факторы, влияющие на технико-экономические показатели.

2.7. Проводит инвентаризацию с целью выявления самовольно подключенных установок потребителем тепловой энергии.

2.8. Разрабатывает мероприятия по предотвращению тепловых потерь.

2.9. Составляет заявки на ремонт теплового оборудования.

2.10. Осуществляет анализ:

технико-экономических показателей для оценки состояния тепловых сетей и режимов их работы;
эффективности проводимых организационно-технических мероприятий по энергосбережению.

2.11. Доводит до эксплуатационного персонала энергетические характеристики и нормы отдельных показателей в форме режимных карт, таблиц, графиков или эксплуатационных инструкций.

2.12. Проводит информационную работу с абонентами по вопросам энергосбережения.

2.13. Участвует в:

рассмотрении новых проектов и подключении теплопотребляющих установок потребителей;
приемке вновь вводимых объектов.

2.14. Обеспечивает выполнение требований Госэнергонадзора.

2.15. Координирует работы структурных подразделений по подготовке теплового хозяйства к новому отопительному сезону, к эксплуатации в зимний период времени.

2.16. Ведет установленную отчетность о результатах использования тепловой энергии.

В случае служебной необходимости инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, по решению заместителя директора по производству, в порядке, предусмотренном законодательством.

Инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися жилищного фонда ЖЭУ.

3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.3. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению обслуживания жилищного фонда.

3.4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.5. Вносить предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и реализации прав.

4.1. Инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков предприятию или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

4.2. Оценка работы инженера-теплотехника жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы инженера-теплотехника жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы инженера-теплотехника жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ЖЭУ.

5.2. В связи с производственной необходимостью инженер-теплотехник жилищно-эксплуатационного участка (ЖЭУ) обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен ______/____________/ «__» _______ 20__ г.

Должностная инструкция инженера-теплотехника входит в состав трудовой документации в большинстве компаний. Дополнительным бонусом к использованию должностных инструкций является то, что их наличие проверяется ПФР и ФСС.

Образец должностной инструкции инженера-теплотехника

Инженер-теплотехник выполняет задачи:

Обеспечение корректной работы теплотехнического оборудования компании.
Ремонт теплотехнического оборудования и проведение необходимых профилактических мероприятий, а также проверка качества ремонта, выполненного сторонними исполнителями.
Анализ результатов деятельности теплотехнического оборудования.
Текущее обслуживание теплотехнического оборудования.
Отслеживание деятельности подключенных тепловых сетей.
Тестирование нового теплотехнического оборудования.
Обеспечение работы с необходимой технической документацией.
Проведение необходимых расчетов по своей специальности, а также проверка корректности их выполнения сторонними исполнителями.
Отслеживание потерь тепловой энергии и их сравнение с действующими нормативами.
Участие в разработке нормативов потребления и использования тепловой энергии.
Выявление и анализ факторов, влияющих на эффективность работы теплотехнического оборудования.
Соблюдение норм и правил в части обеспечения технологической и пожарной безопасности.
Информирование главного инженера о вероятных проблемах, обнаруженных при выполнении работ.
Участие в подготовке закупок агрегатов и запчастей для теплотехнического оборудования.
Обеспечение качественного использования рабочей одежды и инструментов, предоставленных работодателем.

Ответственность

Инженер-теплотехник отвечает за:

Неисполнение своих должностных обязанностей — в соответствии с разделами трудового законодательства и внутренними правилами компании.
Нарушения законов, которые были совершены им при выполнении своей работы, — в соответствии с параметрами трудового, административного либо уголовного права.
Ущерб, который получен компанией-работодателем по его вине, — в пределах, указанных в действующем законодательстве.

Права

Инженер-теплотехник получает от компании следующие возможности:

Вносить для руководства предложения по совершенствованию трудовых процедур.
Получать доступ к внутренней информации, востребованной в своей работе.
Иметь доступ к проектам документов, затрагивающих область его деятельности.
Требовать от руководства создания и поддержания условий, необходимых для эффективного выполнения работы.
Получать от компании-работодателя спецодежду и необходимые для работы инструменты в порядке, закрепленном в соответствующей документации.
Получать доплаты в случае выполнения KPI, оговоренных в документации компании.
Повышать свою профессиональную квалификацию за счет компании на условиях, указанных в соответствующей корпоративной документации.

Особенности составления документа

В должностную инструкцию в обязательном порядке входят 4 части:

Общие положения.
Трудовые функции.
Параметры ответственности.
Должностные полномочия.

Крупные компании, с большим числом разнообразных сотрудников, включают в инструкцию и дополнительные разделы. Наиболее популярны:

Параметры должностных взаимодействий.
Принципы оценки результативности (KPI).
Условия работы.
Порядок внесения дополнений и изменений в инструкцию.

В любом варианте инструкции её положения должны соотноситься с параметрами трудового договора, в котором закреплены основные должностные характеристики.

Основные параметры

Вступительный раздел дает представление об общих аспектах трудовой деятельности. Здесь документируют:

Кто и на каком основании нанимает и увольняет работника.
Каков порядок его подчинения и замены.
Какие требования наниматель предъявляет к его опыту, образованию и владению практическими навыками.
Иные положения общего характера.

Требования по квалификации сотрудника должны соответствовать задачам, указанным во второй части.

Внимание! Основные характеристики многих должностей, которые можно использовать при создании инструкции, описаны в соответствующих профстандартах и частях Единого квалификационного справочника (ЕКС). Так, характеристики специалиста по теплотехнике даны в профстандартах 16.012 и 16.014.

Функции

Ключевой раздел инструкции, документирующий обязанности специалиста. Они состоят из нескольких частей:

Профильные — составляющие основу конкретной профессии.
Дополнительные — зависят от особенностей и потребностей компании-работодателя.
Обязательные — включаются в большинство должностных инструкций: соблюдение норм безопасности, трудовой дисциплины и пр.

Если компания обеспечивает сотрудника инвентарем для работы, то отдельно упоминается обязанность работника бережно использовать выданные вещи.

Ответственность сотрудника за его нарушения и проступки может принимать форму материальной компенсации, дисциплинарного взыскания, а в крайних случаях — вести к уголовному наказанию. Сам процесс определения наказания для сотрудника проводится на базе действующего законодательства. А оно очень объемно и обладает многочисленными нюансами. К этому нужно добавить, что в процессах разбирательств могут фигурировать свидетели, адвокаты, доказательства. Все это препятствует полноценному описанию возможных наказаний в инструкции. Поэтому раздел составляется в упрощенном формате.

Раздел содержит перечень прав, которыми специалиста наделяет работодатель. Обычно сюда включают 5-7 типовых прав: вносить предложения по улучшению, знакомиться с проектами профильных документов и т.д. Если компания представляет сотруднику какие-то особые льготы, то их тоже можно поместить в этот раздел. Например, можно документировать право сотрудника получать профессиональное обучение за счет нанимателя или рабочую спецодежду и инструменты.

Должностная инструкция после её создания проходит ряд стадий утверждения.

Обсуждение чернового варианта с юристом, делопроизводителем, кадровиком. Они должны проверить документ на ошибки и соответствие действующему законодательству, внутренней документации и отраслевым стандартам.
Подготовка чистовика, с применением правил оформления деловой документации.
Сбор подписей у специалистов и руководителей, ответственных за утверждение документа. Последним визирует инструкцию глава организации-работодателя, заверяя её положения.
Подписание инструкции самим специалистом.

Внимание! Если в компании трудится много персонала, то для упрощения создания должностных инструкций рекомендуется утвердить специальный регламент их ввода в действие. В нем можно прописать порядок написания документа, сроки рассмотрения и другие подобные моменты.

Знания и навыки

Для того чтобы специалист, который занимает должность инженера-энергетика, эффективно и профессионально выполнял свои функции, работодатель выдвигает к нему целый ряд требования, которые касаются необходимого объема знаний и умений. Рассмотрим основные пункты:

знание нормативно-правовых актов, законов, подзаконных документов Российской Федерации, которые регламентируют стандарты эксплуатации энергетической аппаратуры (то же самое касается и внутриорганизационных документов, например, приказов, уставов, распоряжений);
знание и умение применять на практике все существующие методы и способы организации ведения энергетического хозяйства;
знание всех технических и конструктивных характеристик энергетической аппаратуры, а также правил и принципов его эксплуатации;
умение устранять неполадки и производить ремонтные работы;
умение монтировать энергетические машины и механизмы;
применение передового опыта России и зарубежных стран касательно экономного использования энергетических ресурсов;
умение составлять и читать специализированные чертежи.

Приведенный выше список является базовым, но не окончательным. Для того чтобы выделиться на фоне других соискателей при трудоустройстве, а также в дальнейшем быстро продвигаться по карьерной лестнице, желательно обладать большим объемом профессиональных умений, знаний и навыков.

С другой стороны, необходимо учитывать тот факт, что, помимо профессиональных требований, работодатель может выдвигать к соискателям и требования, которые касаются личностных характеристик и качеств.

Так, зачастую работодатель в описании вакансии, к примеру, указывает, что работник должен быть ответственным, внимательным, пунктуальным, уметь работать в команде, обладать высокими коммуникативными и лидерскими чертами, стремиться развиваться и самосовершенствоваться.

Все о профессии теплотехник

Каждый из нас во времена безоблачного детства задумывался о выборе будущей специальности. Кто-то хотел стать космонавтом, а кто-то – военным, врачом или кем-то еще. Сегодня мы расскажем о профессии, от которой многое зависит в области обеспечения комфортной и безопасной жизнедеятельности людей – это теплотехник.

Особенности профессии инженер-энергетик

Профессия инженера является высоко востребованной и интересной. Представители данной специальности пользуются уважением в обществе. Однако далеко не каждый человек знает, что существует большое количество узкоспециализированных специалистов, осуществляющих свою профессиональную деятельность в сфере инженерии. Одним из таких специалистов является инженер-энергетик. Сегодня в нашей статье мы подробнее поговорим об особенностях этой специальности.

Образование

На позицию инженера-теплотехника принимают людей с высшим техническим, высшим профильным образованием по соответствующей квалификации, связанной с энергетическим и тепловым оборудованием, созданием инженерных коммуникаций на строительных и производственных объектах. Пройти необходимое обучение можно в любых технических ВУЗах страны, как правило, все они имеют факультет «Теплоэнергетики и теплотехники». Не реже, чем раз в 5 лет, инженер-теплотехник должен проходить курсы повышения квалификации, на которых его знакомят с новыми технологиями и актуальными проблемами производственной безопасности при внедрении тепловых систем в зданиях и сооружениях.

Специалист любой квалификации в области теплотехники должен знать и в полной мере выполнять требования нормативной документации охраны труда и окружающей природы, все руководящие документы по способам ремонта и приема работ. Также понадобятся знания и умение работать на персональных компьютерах. Это и не странно: довольно часто придется заниматься составлением и проектированием схем теплоснабжения с применением новейшего программного обеспечения для повышения их эффективности.

Мастера-теплотехники работают с большим количеством людей, находящихся у них в подчинении, или клиентами, и от них требуется высокая коммуникабельность и умение управлять персоналом. Нужно уметь читать чертежи и схемы, то есть имеется необходимость в базовых знаниях в области математики, химии и физики. Придется работать как индивидуально, показывая пример сотрудникам, так и в команде. Без руководящих способностей не обойтись. Специалист должен постоянно самообразовываться. Наука не стоит на месте, поэтому постоянно требуется обновлять свои знания.

Где можно работать?

После окончания колледжа список вакансий не такой уж и маленький. Можно работать в местах, где требуются специалисты со средним профессиональным образованием. Это может быть должность бригадира, мастера, начальника участка. Инженеры имеют более широкую востребованность. Они требуются для работы в ТСЖ многоквартирных домов, могут трудиться энергодиспетчерами, конструкторами систем теплообеспечения.

Инженеров-теплотехников ждут в государственном секторе – там они очень нужны в агентства и инспекции по контролю по энергоэффективности, на предприятия промышленности, в коммунальные хозяйства. Частные компании также с удовольствием принимают данных специалистов на должности аудиторов расхода энергии.

Обязанности

В соответствии с ЕТКС, устанавливающим профстандарт специальности, должностные инструкции инженера по теплотехнике включают следующие трудовые обязанности:

проектирование наружных и внутренних санитарно-технических систем;
сборка, монтаж, обслуживание и при необходимости ремонт существующих тепловых машин и теплового оборудования;
составление технического задания и планов по ремонту оборудования, в случае необходимости — реконструкция тепловых систем на предприятии;
внедрение передовых технологических решений в части теплового оборудования на производстве, а также расчет их экономической эффективности;
поддержание оборудования в исправном состоянии;
контроль за правильностью эксплуатации тепловых систем работниками предприятия;
сбор данных, получаемых с приборов учета, их систематизация и анализ;
осуществление исследовательской деятельности в сфере теплоэнергетики и тепловых процессов.

На должностях теплотехников работают специалисты с инженерным и среднетехническим образованием, соответственно, и должностные инструкции у них разные. Есть определенные профстандарты, которые включают в себя все требования для специалистов в данной отрасли. Перечень обязанностей может меняться, исходя из того, на каком предприятии работает специалист, но есть и общий.

знать всю документацию, которая нормирует его деятельность, режим работы предприятия, схему расположения коммуникаций и их параметры;
уметь устанавливать, ремонтировать оборудование и производить его безопасный пуск;
следить за тем, чтобы тепловое оборудование эксплуатировалось в соответствии с заданными параметрами;
производить контроль данных о затратах энергоресурсов;
заниматься анализом расхода тепло- и водозатрат;
составлять план действий по экономии энергоресурсов и следить за его реализацией;
контролировать систему тепло- и водоснабжения и предотвращать сбои в ее работе;
следить за выполнением правил безопасности в сфере своей ответственности;
принимать участие в пуске новых объектов и заключении договоров с потребителями услуг.

Получается, что по факту инженер-теплотехник должен выполнять не только технические задачи, но и вести различную документацию.

Профстандарт техника немного проще и включает следующие пункты:

специалист должен знать и уметь применять техническую документацию;
осуществлять под руководством более обученного специалиста контроль бесперебойной работой котельных, теплотрасс и другого оборудования;
следить за ведением и правильностью заполнения технических журналов персоналом;
если произошёл сбой в работе теплооборудования, немедленно сообщить своему руководителю и сделать запись в журнале о характере неисправности;
в случае появления жалоб на работу котельных зарегистрировать их и принять меры к устранению в самый короткий срок;
перед началом сезона отопления в обязательном порядке участвовать в предварительном пуске под нагрузкой систем теплоснабжения;
следить за тем, чтобы у подчиненных ему работников все документы и разрешения на работу с оборудованием были в наличии и соответствовали установленным нормам;
регулярно контролировать наличие на теплостанциях приборов измерения потребления ресурсов и документации;
соблюдать правила техники безопасности.

Техник выполняет большой объем работы, и от качества ее выполнения зависит безопасность жизни людей.

На теплотехников возлагается огромная ответственность. Если обязанности выполняются не в полном объеме или специалист делает работу несвоевременно, то может понести наказание – административное или в отдельных случаях уголовное. Наказание определяется в рамках закона и зависит от степени нанесенного материального и морального ущерба.

Также ответственность может вменяться за разглашение сведений об организации, составляющих коммерческую или служебную тайну, неправомерное использование своих полномочий, предоставленных текущей должностью.

На такие должности назначают специалистов, прошедших обучение и получивших специализацию в техническом вузе, имеющем факультет «Теплоэнергетики и теплотехники». Лучше, конечно, получать специальность в престижных учебных заведениях, которых в стране немало, ведь после их окончания перечень возможностей будет гораздо шире.

Высшее образование можно получить в таких известных институтах, как:

Национальный исследовательский университет «МЭИ»;
Московский Политех;
СПбПУ Петра Великого;
Дальневосточный федеральный университет;
Мытищинский филиал Московского государственного технического университета им. Н. Э. Баумана.

Но помимо этого, есть еще много других в столице или регионах. Специальное образование предлагают и многочисленные колледжи. Лучшие из них находятся в Екатеринбурге, Омске, Казани и Уфе. Но если у вас есть амбиции, и вы хотите быть инженером, то в любом случае придётся заканчивать вуз. Многие предприятия желают иметь у себя сотрудников с полным инженерным образованием. Также после окончания университета вы можете выбрать научно-исследовательскую стезю, что после техникума (колледжа) невозможно.

После окончания учебного заведения образование не заканчивается, и профессиональная переподготовка специалистов должна проводиться раз в пять лет, но не реже. Повысить квалификацию можно, пройдя курсы профессиональной переподготовки. Если у вас уже есть высшее образование по другому профилю, но вас заинтересовала теплотехника, также можно, воспользовавшись данными курсами, получить эту специальность, не получая второго образования и не тратя лишнее время.

Все о профессии инженер-теплотехник

Времена, когда единственным источником отопления в доме была печь, давно миновали. В наши дни комфортная для человека температура в жилых, офисных и производственных помещениях обеспечивается благодаря функционированию тепловых станций и слаженной работе специалистов в сфере теплотехники во главе с инженером. В нашем обзоре мы подробно расскажем об этой специальности, остановимся на основных трудовых обязанностях и требованиях, предъявляемых к кандидатам.

Должностные обязанности

Инженер-энергетик осуществляет свою работу строго в соответствии с официальными документами. К ним можно отнести профессиональный стандарт (или профстандарт), а также должностную инструкцию. Именно эти документы содержат полный перечень всех задач (а также их полные характеристики), которые в ходе своей профессиональной деятельности должен выполнять специалист. Важно отметить тот факт, что данная профессия включена в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих России (или ЕТКС). Рассмотрим подробнее, чем занимается и что делает главный (или ведущий) специалист отдела на предприятия.

Итак, к непосредственным функциям инженера-энергетика можно отнести:

осуществление контроля за подачей и распределением энергии без каких-либо неполадок или перебоев;
проведение проверок и (по необходимости) наладки электрических систем и аппаратуры;
проведение расчетов;
осуществление контроля за использованием и растратой энергии разными подразделениями и отделами организации, в которой он работает;
разработка и проведение мероприятий, направленных на модернизацию и усовершенствование процессов использования, подачи и распределение энергии;
взаимодействие с коллегами, начальством, а также представителями других предприятий;
контроль за соблюдением всех необходимых норм и стандартов;
проектировка электрических и тепловых сетей;
выполнение требований охраны труда;
подготовка и заполнение учетных и отчетных документов, смет;
закупка необходимой аппаратуры и многое другое.

Данный перечень должностных обязанностей не является окончательным. В зависимости от конкретного места работы, а также пожеланий работодателя могут вноситься или удаляться некоторые пункты. Соответственно, прежде чем трудоустраиваться на должность энергетика, необходимо подробно узнать обо всех обязанностях, чтобы убедиться в том, что вы в состоянии правильно и эффективно выполнять их.

Здесь важно учитывать, что за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей инженер-энергетик может понести ответственность (которая также предусмотрена должностной инструкцией). Такая ответственность может быть разнообразной – от дисциплинарной до уголовной.

Какая зарплата?

И теперь о приятном – о зарплате. Следует понимать, что она во многом зависит от региона, опыта работы и квалификации специалиста. Средняя зарплата по РФ варьируется в пределах 40 000 рублей. Минимум составляет 23 000 рублей, а максимум – 60 000 рублей. В Москве же наименьшая оплата труда – 30 000 рублей, а верхняя планка – 90 000 рублей.

Профессия теплотехника востребована и почетна, ведь практически в каждом населенном пункте есть предприятия для обеспечения тепла какого-нибудь объекта.

Инженер-теплотехник незаменим при возведении зданий и сооружений всех типов и предназначений. Именно на этого специалиста возлагается ответственность за обеспечение теплового и топливного снабжения помещений. От его компетенции в большой степени зависит комфорт пребывания в здании и безопасность эксплуатируемых систем. Так как именно теплотехник обеспечивает нужные для поддержания комфортной жизнедеятельности условия, то к его профессиональным качествам предъявляются самые серьезные требования, которые автоматически делают данную позицию недоступной для многих категорий людей.

В некоторых компаниях он может дополнительно выполнять функции по разработке систем канализации, а также кондиционирования. В зависимости от того, где будет трудоустроен специалист по теплоснабжению, он может заниматься научно-технологическими исследованиями и составлением проектов или непосредственно монтажом, наладкой, а также эксплуатацией и ремонтом инженерных установок.

В большинстве случаев инженер-теплотехник занимает руководящую позицию и имеет в своем подчинении команду от 2-3 до десятка работников — это зависит от размера компании, в которой он трудится.

Для инженера по теплотехнике принципиальным является наличие следующих знаний и навыков:

умение работать с программным обеспечением с целью проектирования тепловых систем и анализа их эффективности;
способность разрабатывать план-схему отопления в помещениях;
умение составлять функциональные схемы обвязки оборудования;
знание действующих нормативов в области безопасности производственных процессов;
знание положений, распоряжений, а также методических рекомендаций, контролирующих теплоэнергетическую сферу на производстве.

Работа инженера, занимающегося теплоэнергетикой, в первую очередь требует повышенной ответственности — все работы, так или иначе связанные с введением, наладкой и эксплуатацией теплового оборудования, должны выполняться точно в срок и в самом высоком качестве. Чтобы исполнять свои трудовые обязанности, специалистам должны помогать такие личные характеристики:

целеустремленность;
активная жизненная позиция;
работоспособность и трудолюбие;
способности к аналитике;
технический склад ума;
внимательность к деталям;
хорошая память.

Чтобы максимально эффективно управлять командой специалистов-теплотехников, которые подчиняются инженеру, он должен обладать всеми необходимыми для руководителя качествами, при этом важно, чтобы он мог работать как в составе трудового коллектива, так и самостоятельно. Принципиальную роль играет физическая выносливость. Дело в том, что обслуживание тепловых систем, их установка требуют от инженера по теплотехнике больших усилий — для ослабленного человека это может оказаться существенной проблемой.

Так как теплотехническое энергетическое оборудование в наши дни постоянно совершенствуется, то для инженеров в этой сфере принципиально стремление к постоянному самообучению и профессиональному самообразованию, нелишним станет и интерес к научным достижениям.

Этот специалист должен знать передовой опыт российских и зарубежных компаний в области теплотехники и теплооборудования. Только в этом случае он сможет идти в ногу со временем и при этом оставаться высококвалифицированным специалистом.

Где работать?

Инженер-теплотехник требуется на любых производственных и строительных объектах, где он выполняет задачи, связанные с проектированием, внедрением, а также запуском и эксплуатацией тепловых установок. Чтобы деятельность специалиста была максимально эффективной, ему в подчинение дают сотрудников из самых различных областей — машинистов, механиков и электромонтёров. В обязанности инженера входит взаимодействие с персоналом и эффективное управление трудовыми ресурсами — это важно в случаях, когда речь идет о работе с основным технологическим оборудованием.

Наибольшую востребованность специальность инженер-теплотехник имеет на таких объектах:

частные тепломонтажные предприятия;
сушильные и вентиляционные цеха на производственных фирмах;
строительные фирмы;
муниципальные теплоэлектростанции.

Для высококвалифицированных специалистов-теплотехников создаются рабочие условия, в соответствии с которым предоставляется отдельное рабочее место. Размер оплаты труда в среднем по стране варьируется от 20 до 80 тысяч рублей. Профессия инженера по теплотехнике имеет достаточно хорошие перспективы благодаря тому, что каждый год в России строится или реконструируется огромное число зданий, помещений и сооружений. Работа теплотехника довольно востребована на современном рынке труда, чаще всего специалист с большим опытом работы и высоким квалификационным разрядом имеет высокую зарплату.

При этом работник может состоять в штате предприятия как отдельная должностная единица, а может зарабатывать и самостоятельно, занимаясь частными заказами.

Обучение

Инженер-энергетик – это человек, который должен многое знать и уметь. Прежде чем претендовать на данную должность, необходимо пройти соответствующее обучение. В зависимости от конкретного места работы и требований работодателя вам может понадобиться диплом об окончании высшего или среднего специального учебного заведения. При этом следует обращать внимание на такие направления подготовки, как теплоэнергетика, теплотехника, ядерная физика, строительство, электроэнергетика и другие смежные специализации.

В зависимости от выбранного вами учебного заведения и программы подготовки период получения образования может изменяться, минимальный срок – 3 года. Причем в процессе обучения важно уделять внимание не только теоретической подготовке, но и практикам, и стажировкам. Таким образом, вы получите полноценное образование и ключевые навыки, которые станут незаменимыми при выполнении вами профессиональных обязанностей.

Порой базового образования бывает недостаточно. Особенно это касается тех случаев, если вы хотите продвигаться по карьерной лестнице (например, претендуете на должность начальника отдела или руководителя предприятия). В такой ситуации, помимо всего прочего, вам необходимо пройти соответствующие курсы повышения квалификации.

Кроме того, чтобы всегда оставаться в курсе всех последних трендов, нужно постоянно посещать специализированные конференции и семинары.

Плюсы и минусы

Прежде чем окончательно связывать свою жизнь с профессией инженера-энергетика, необходимо внимательно изучить все характеристики и отличительные черты данной специальности. Как и многие другие сферы человеческой деятельности, работа инженера-энергетика связана не только с ее преимуществами, но и с некоторыми недостатками. Только при полноценном анализе плюсов и минусов можно принимать окончательное решение.

Для начала рассмотрим достоинства данной должности.

Востребованность

При выборе данной профессии нужно учесть тот факт, что специалисты энергетической сферы высоко востребованы на современном кадровом рынке Российской Федерации. Практически в каждом округе нашей страны наблюдается недостаток данных специалистов. Если вы получили соответствующее образование и претендуете на должность инженера-энергетика, то вы не останетесь без работы.

Высокий уровень заработной платы

Нужно сказать, что уровень зарплаты специалистов довольно разный. Он зависит от конкретного региона (столичные специалисты получают значительно больше, чем провинциальные), а также от места работы (например, в частных фирмах можно заработать гораздо больше, чем в государственных). Кроме того, важную роль играют уровень квалификации специалиста, а также его опыт работы. Например, человек с высшим образованием и курсами повышения квалификации, который отработал более 5 лет в данной сфере, может рассчитывать на довольно высокое материальное вознаграждение за свой труд.

Для полноты картины нужно ознакомиться и с недостатками профессии.

Ненормированный рабочий график

При трудоустройстве на должность инженера-энергетика следует иметь в виду, что даже несмотря на существование формального графика работы, могут возникать ситуации, когда вам придется работать ненормированное количество часов. В первую очередь данный фактор нужно учесть тем людям, которые имеют семью и маленьких детей.

Большая загруженность

Из-за нехватки специалистов энергетической сферы в некоторых регионах нашей страны на имеющихся специалистов ложится большой объем работы. Этим и объясняется предыдущий недостаток – ненормированный рабочий день.