СПЕЦИАЛИСТ ПО МОДЕЛИРОВАНИЮ СБОРУ И АНАЛИЗУ ДАННЫХ ЦИФРОВОГО СЛЕДА

Для кого рассчитан курс

Программа предназначена для студентов и выпускников высших и среднеспециальных учебных заведений, как смежных, так и принципиально отличающихся специализаций. Дистанционное обучение в УЦПО «Купол» дает дополнительное образование для расширения профессиональных компетенций или трудоустройства на ведущие предприятия России.

Анализ цифрового следа уже активно применяется в сфере управления персоналом — процесс оценки кандидата зачастую включает в себя анализ его онлайн-активности. Рекрутеры подробно изучают профили кандидатов в социальных сетях на наличие вызывающих фотографий и публикаций, нецензурных высказываний. Помимо содержимого профиля, HR-специалисты имеют возможность просмотреть участие кандидата в сетевых сообществах, а также его лайки и репосты. Цифровой след используется и во многих других сферах.

На этом курсе вы научитесь:– мониторингу загрузки данных цифрового следа через пользовательские интерфейсы технологических платформ;– мониторингу загрузки наборов агрегированных или точечных данных о цифровом следе;– настройке средств сбора ответов пользователей;– мониторингу загрузки данных и материалов, подтверждающих продуктивное участие в деятельности, получаемых от устройств и ИКС;– разбору получаемых данных цифрового следа.

Подготовка документов за 1 день

Ускоренная подготовка документов на обучение благодаря дистанционным технологиям

Бесплатно доставим оригиналы

Доставим оригиналы документов по всей России за наш счёт.

СКИДКА 20% ОТ 5-ТИ КУРСОВ

При одновременном оформлении от 5-и комплектов образовательных программ в рамках одной группы.

Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа

Профессиональная переподготовка и повышение квалификации

Среднее профессиональное, высшее

Диплом или удостоверение

Учебный центр профессионального образования (УЦПО) «Купол» приглашает специалистов на курсы профессиональной переподготовки по направлению «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа». Цель курсов — приобретение профессиональных компетенций, получение новых знаний, формирование уникальных навыков, необходимых для выполнения рабочих обязанностей по направлению — «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа». Обучение позволит специалистам расширить область компетенций, увеличить уровень дохода и занять новые должности.

Минтруд утвердил новую профессию — её название звучит как «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа». Работники будут изучать профили в соцсетях и собирать открытую информацию о потенциальных сотрудниках при приёме на работу и в других целях. Профстандарт необязателен, но образовательные учреждения могут ориентироваться на него при подготовке специалистов, пояснили в Минтруде.

Приказ об утверждении опубликован на портале правовой информации. Цель специалистов по цифровому следу — «повышение качества управленческих и иных решений на основе результатов комплексного анализа цифрового следа человека (групп людей) и ИКС (информационно-коммуникационных систем)». О каких именно «иных решениях» идёт речь, в документе не указано.

Под цифровым следом Минтруд подразумевает «данные об образовательной, профессиональной или иной деятельности человека, представленные в электронной форме, оставленные пользователями в информационно-телекоммуникационных сетях», — говорится в пояснительной записке.

В России сейчас не более 5000 специалистов, умеющих работать с цифровым следом, заявил Андрей Комиссаров, руководитель направления «Развитие человека на основе данных» «Университета 2035», курировавший разработку профстандартов. « Как правило, это самоучки, изучившие технологии методом проб и ошибок. Потребность же рынка в таких специалистах исчисляется десятками тысяч», — считает он.

Как пояснили «Российской газете» в Минтруде, требования профстандарта могут учитываться при приёме на работу и составлении должностной инструкции, формировании учебных программ и проведении квалификационных экзаменов.

Изучение цифрового следа важно для многих отраслей экономики, а для торговли и рынка таргетированной рекламы его исследование является системообразующим, считают в Минтруде. « Цифровой след помогает понять поведение человека в коллективе, умение общаться с людьми», — заявил руководитель направления Hays Talent Solutions Олег Ткаченко.

При этом HR-специалисты уже давно занимаются исследованием цифровых данных кандидатов на должности, связанные с подбором кадров, маркетингом, PR, на руководящие должности, в продажи и закупки, полагают в Ассоциации частных агентств занятости.

С 1 марта 2021 года в России появилась профессия «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа». ( Data Scientist)». Рождение этой профессии связано с утверждением новых профессиональных стандартов, на которые должны ориентироваться образовательные учреждения и работодатели. Появятся новые образовательные программы и должности в организациях. Для тех, кто находится в поиске своего профессионального призвания, это означает возможность освоить перспективную и востребованную профессию одним из первых, стать высококлассным специалистом и в дальнейшем передавать свой опыт последующим поколениям.

Чем же должен заниматься представитель этой профессии и кому она будет по силам и интересна?

Цифровой след – это все данные, которые мы оставляем, проявляя любую активность в сети интернет: наши страницы в соц. сетях и любые аккаунты на различных цифровых платформах, сохраненные фото и документы, история поиска в интернете и т.д. Такой след оставляет каждый из нас как только начинает пользоваться электронным устройством, подключенным к сети интернет. Данные цифрового следа возможно извлечь из памяти устройства или сервера и подвергнуть анализу с различными целями.

Для чего анализировать эти данные? Анализ поведения людей в сети необходим в социологических прогнозах и исследованиях, маркетинге – там, где нужно изучать общие тенденции и строить обобщенные портреты различных социальных групп. Исследование индивидуального цифрового следа сейчас востребовано в HR-службах. Работодатели стремятся получить как можно больше информации о претенденте на вакансию, прежде чем принять его на работу. Особенно это касается ключевых и руководящих должностей.

Для того, чтобы стать успешным специалистом в этой новообразованной профессии, необходимо обладать аналитическим мышлением, организованностью и усидчивостью – поскольку эта профессия предполагает необходимость находить и сопоставлять разного рода данные. Деятельность такого специалиста чем-то похожа на работу следователя – нужно добывать и анализировать информацию, буквально идти по следу (цифровому), но в отличие от классического следователя нет необходимости непосредственно общаться с людьми. Очень важной составляющей профессионального успеха в этой области является интерес к миру цифровых технологий, готовность изучать новые алгоритмы и способы сбора данных. Знание языков программирования также не будет лишним.

Это может вас заинтересовать. Программирование для школьников

Трудоустройство для специалистов, собирающих и анализирующих информацию о цифровой активности, на сегодняшний день не должно быть проблемой. Потребность в них есть у кадровых служб серьезных компаний, в отделах рекламы и маркетинга, службах безопасности. Кроме того представители данной профессии могут заниматься просветительской и преподавательской деятельностью: учить школьников и взрослых основам цифровой безопасности.

В новой профессии легче всего трудоустроиться, пока рынок труда еще не перенасыщен специалистами. Именно поэтому тем, кто присматривается к данной профессиональной области, стоит начать осваивать соответствующие цифровые навыки как можно раньше, в идеале – со школьной скамьи.

Тем, кто еще не уверен в своем профессиональном выборе, помогут профориентационное тестирование и консультация специалиста-профориентолога

Как пояснили “Российской газете” в минтруде, профстандарт не носит обязательный характер, но учебные заведения ориентируются на него при подготовке специалистов. Требования профстандарта также могут учитываться при приеме на работу и составлении должностной инструкции, формировании учебных программ и проведении квалификационных экзаменов.

Цифровой след кандидатов на должности, связанные с подбором кадров, маркетингом, PR, на руководящие должности, в продажи и закупки, а также в финансовые и юридические службы уже давно стал объектом изучения HR-специалистов, отметили в Ассоциации частных агентств занятости.

“Анализ профилей кандидатов в соцсетях законодательно не запрещен и активно применяется для получения дополнительной информации не только о личности, но и о профессиональных качествах потенциального сотрудника, – подтвердила заместитель гендиректора компании ANCOR Татьяна Баскина. – В одних компаниях анализ сетевой активности кандидата давно включен в чек-листы процедуры подбора, в других остается на усмотрение рекрутера или руководителя”.

При этом ключевую роль могут сыграть самые разные нюансы, предупреждает Баскина. В ее практике был случай, когда соискателю руководящей должности отказали на заключительном этапе собеседования из-за того, что накануне он поменял фото профиля: изначально был деловой портрет, который сменила пляжная карточка с бокалом вина.

“В моей практике корпорация отказала кандидату, который полностью подходил по опыту и был на финальном согласовании в службе безопасности, – вспоминает директор по маркетингу Kelly Services Жанна Волкова. – В его “Фейсбуке” обнаружили оппозиционный контент, которым он когда-то давно один раз поделился”.

Проверка соцсетей кандидатов и сбор открытой информации о них в интернете не отменяет проверку службой безопасности, объясняют эксперты. С Б интересуют точные данные: отсутствие судимости, проверка подлинности дипломов и так далее, а анализ сетевого следа позволяет узнать о потенциальном сотруднике много информации, не имеющей юридической силы, но позволяющей судить о личности человека.

“Цифровой след помогает понять поведение человека в коллективе, умение общаться с людьми”, – добавляет руководитель направления Hays Talent Solutions Олег Ткаченко.

Просматривая профили кандидатов, HR-специалисты обратят особое внимание на нецензурные или экстремистские высказывания, вызывающие фотографии и публикации.

Помимо самого профиля кандидата, обязательно проверят его лайки, репосты, участие в сетевых сообществах. Настройки приватности не спасут – все, что надо, будет обнаружено. Причем без каких-либо технологий черного интернета, взломов или нарушения закона.

Профессор Академии труда и социальных отношений, доктор экономических наук Наталья Локтюхина напоминает, что в 2018 году был утвержден профстандарт цифрового куратора (или консультанта в области развития цифровой грамотности населения). Новый стандарт является характеристикой не профессии, а квалификации, необходимой для определенной деятельности.

“Если говорить о востребованности профстандарта, то он возник потому, что растет запрос на хорошую аналитику цифрового следа для работы информационных систем, бизнеса, сферы образования. Радует, что стандарт указывает, что специалист должен знать требования законодательства о защите персональных данных, то есть несанкционированного распространения данных и вмешательства в частную жизнь не произойдет”, – отмечает эксперт.

“Сегодня каждый байт сетевого трафика контролируется множеством организаций (от провайдеров разных уровней до производителей программного обеспечения). Цель нового профстандарта – дать обществу профессионалов, которые не позволят взяточнику устроиться на работу, выявят лодыря, половину рабочего времени читающего газеты с рабочего компьютера, развенчают псевдогуру, сколачивающего очередную финансовую пирамиду”, – считает заведующий лабораторией искусственного интеллекта, нейротехнологий и бизнес-аналитики РЭУ им. Г.В. Плеханова Тимур Садыков.

Выдаваемые документы

ВЫДАННЫЕ ДОКУМЕНТЫ ДЕЙСТВУЮТ ПО ВСЕЙ РОССИИ

ПРИНИМАЮТСЯ ВСЕМИ РАБОТОДАТЕЛЯМИ СТРАНЫ

После прохождения обучения по направлению «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа» слушателям выдается именной диплом и приложение с предметами, в бумажном и электронном (скан-копия) форматах. Диплом является действующим документом об образовании по всем регионам России и принимается всеми работодателями страны. Для подтверждения прохождения переподготовки достаточно предоставить диплом от УЦПО «Купол».

По окончании курса профессиональной переподготовки выдается диплом установленного образца, с внесением в Федеральный реестр сведений о документах об образовании.

Диплом действует бессрочно.

Стоимость обучения в Москве

Курс по специальности «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа»

Необходимые документы для прохождения обучения

Для подачи заявки на обучение необходимо предоставить документы:

ОСТАВЛЯЕТЕ ЗАЯВКУ НА САЙТЕ

Перезвоним и проконсультируем по этапам получения аттестации

ГОТОВИМ ДОГОВОР И СЧЕТ

В договоре прописаны гарантии и обязательства учебного центра

ПРЕДОСТАВЛЯЕМ УЧЕБНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

Методические материалы подготовлены учебным центром, обучение проходит на онлайн-платформе

ОБУЧЕНИЕ НА ОНЛАЙН ПЛАТФОРМЕ

Предоставляем доступ к собственной образовательной платформе для обучения и сдачи тестирования

ВНОСИМ В РЕЕСТР ФИС ФРДО

Сведения об учащихся обязательно вносятся в реестр ФИС ФРДО

ВЫСЫЛАЕМ СКАН ЗА 1 ДЕНЬ

Выдаем скан готовых документов и направляем оригиналы почтой

Формат обучения в Москве

В образовательном центре УЦПО «Купол» слушатели проходят профессиональное обучение в очном или дистанционных форматах. Благодаря этому каждый выбирает личный график и режим. Если требуется пройти очное обучение в наших центрах, пожалуйста, уточняйте расписание и количество свободных мест в группах у наших менеджеров.

Мы предлагаем стандартное и интенсивное обучение с укоренным получением документов. После прохождения профессиональной переподготовки выдается диплом установленного образца действующий бессрочно. Оригиналы документов высылаются слушателям почтой России бесплатно.

В портфеле УЦПО «Купол» более 6500 образовательных программ. Ознакомьтесь со всеми доступными курсами и подберите наиболее подходящий вариант. Воспользуйтесь указателем или поиском для быстрого перемещения по направлениям.

Если Вы не нашли нужно программы, пожалуйста, оставьте заявку на сайте. Мы поможем подобрать оптимальный вариант или разработаем нужный курс конкретно под Ваш запрос.

Все курсы профпереподготовки

Сроки обучения

Стандартная программа курса дистанционного профессионального обучения разработана в соответствии с требованиями регламентов Министерства образования. Средняя продолжительность курса 256-1000 академических часов. Для изменения продолжительности возможна разработка персональной программы.

Открытая лицензия, полученная учебным центром, разрешает изменять программу по своему усмотрению: переименовывать, добавлять или сокращать дисциплины, учебные часы, перераспределять объемы предметов и темы.

Гарантии обучения в УЦПО «Купол»

Внесение в реестр данных о полученных документах об обучении

Вы всегда сможете подтвердить свое обучение у нас, если того требует работодатель или проверяющие органы, а также восстановить документы, в случае их утраты или порчи.

Заключение договора на оказание образовательных услуг

Работаем только по договору, в котором четко прописаны обязательства нашего учебного центра перед абитуриентами.

В результате обучения выдаются документы установленного образца

Каждый обучающийся получает диплом или удостоверение установленного образца, которые действуют на всей территории РФ.

Дистанционное обучение без отрыва от работы

Реализуем процесс обучения с использованием технологий дистанционного доступа. При этом в итоговых бумагах и дипломе специфика метода получения знаний не отображается.

Предоставляем скидки при оформлении нескольких программ

Для юридических и физических лиц действует выгодная система скидок. Если Вам требуется оформить несколько пакетов, пожалуйста, свяжитесь с нашими менеджерами, мы предоставим специальное предложение

Гибкие варианты оплаты обучения

В УЦПО «Купол» несколько вариантов оплаты обучения: наложенный платеж, оплата по реквизитам или онлайн, через государственные безопасные платежные системы.

Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа

Настоящий профстандарт действует с 01.03.2022 по 01.03.2028

приказом Министерства труда

и социальной защиты

от 09.07.2021 № 462н

I. Общие сведения

Основная цель вида профессиональной деятельности:

Отнесение к видам экономической деятельности:

II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный

стандарт (функциональная карта вида

III. Характеристика обобщенных трудовых функций

3.1. Обобщенная трудовая функция

3.1.1. Трудовая функция

3.1.2. Трудовая функция

3.2. Обобщенная трудовая функция

3.2.1. Трудовая функция

3.2.2. Трудовая функция

3.2.3. Трудовая функция

3.2.4. Трудовая функция

3.3. Обобщенная трудовая функция

3.3.1. Трудовая функция

3.3.2. Трудовая функция

3.3.3. Трудовая функция

3.4. Обобщенная трудовая функция

3.4.1. Трудовая функция

3.4.2. Трудовая функция

3.4.3. Трудовая функция

IV. Сведения об организациях – разработчиках

4.1. Ответственная организация-разработчик

4.2. Наименования организаций-разработчиков

Закажите бесплатную консультацию ➡️

Наши менеджеры перезвонят через 5 мин. ☎️ в рабочее время и ответят на все вопросы

✅ Без навязывания и продаж
✅ Сориентируем по услуге
✅ И подскажем оптимальное решение под Ваш запрос

О профессии

Специалист по сбору и анализу данных цифрового следа визуализирует информацию о пользователе, ищет закономерности и моделирует действия человека, а также проводит расследования с целью проверки контрагентов и кандидатов на работу и предотвращения преступлений.

При помощи алгоритмов он распознает информацию и выполняет обработку данных, создает единый цифровой слепок, а также структурирует и анализирует потребности и цели пользователей.

Освоить профессию с нуля и получить все необходимые для работы знания можно на курсе профессиональной переподготовки. Обучение проводится дистанционно на базе уже имеющегося высшего или среднего профессионального образования.

Дистанционные курсы и обучение

В Колледже Цифровой Экономики и Технологий вы можете получить профессию специалиста по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа за 3 месяца на базе высшего или среднего профессионального образования:

Узнать подробности и оставить заявку на обучение вы можете здесь: https://цифровой-след.кцэт.рф

Популярные вопросы

Можно ли купить диплом о переподготовке?

Просто купить диплом предлагают только мошенники. Также нельзя пройти переподготовку, не имея диплома о высшем или среднеспециальном образовании. Можно купить курс переподготовки, оперативно пройти дистанционное обучение и получить диплом о переподготовке на нужную профессию.

Как проверить подлинность диплома о профессиональной переподготовке?

Для проверки выданных документов любое заинтересованное лицо или работодатель может зайти на сайт и заполнить форму.

Ответ будет отправлен на официальном бланке учебного центра на указанный электронный адрес.

Сервис для проверки:

Также вы можете проверить выданные документы в едином реестре Министерства образования (ФРДО).

Когда можно пройти профпереподготовку? Это обязательно или только по желанию?

Обязательная переподготовка, в отличие от повышения квалификации, законом не предусмотрена. Однако стоит пройти переподготовку и получить диплом, если на работе вы выполняете обязанности специалиста без соответствующей квалификации.

Сколько часов может идти переподготовка?

В зависимости от профессии. Как правило 500 часов, но есть курсы, рассчитанные на 250. Длительность требуемого курса уточняйте у менеджеров.

У меня был перерыв в трудовом стаже – 5 лет, мне нужно проходить переподготовку по специальности?

Как правило в такой ситуации проходят курсы повышения квалификации, чтобы получить актуальную информацию по произошедшим в профессии изменениям. Переподготовка нужна в случае, если вы хотите сменить род деятельности.

Где посмотреть номер диплома для проверки документа?

Номер диплома указан в левой части документа под словом «Диплом».

Помогаете ли вы с трудоустройством?

Да, мы сотрудничаем более чем с 250 предприятиями по всей России и помогаем трудоустроиться кандидатам как с опытом работы, так и без опыта с нуля.

Наши специалисты смогут подобрать и предложить вам на выбор вакансии под ваш запрос и опыт.

Какие гарантии, что я оплачу обучение и меня не обманут?

Во-первых, УЦПО «Купол» имеет все необходимые документы, в том числе – лицензии на право ведения образовательной деятельности. Все документы можно проверить на официальных сайтах контролирующих органов в соответствующих реестрах.

Во-вторых, при покупке курса, со слушателем заключается договор, в котором четко прописаны все условия и обязательства. При любых нарушениях соглашений со стороны образовательного учреждения, можно связаться с администрацией и урегулировать вопрос: вернуть деньги или по-другому урегулировать возникшие проблемы.

Учебный центр дорожит деловой репутацией, поэтому всегда идет навстречу слушателям и избегает возникновения конфликтных ситуаций, любые вопросы решаются оперативно и по обоюдному согласию.

Что является признаком мошенничества и должно насторожить в действиях других образовательных учреждений:

Прежде, чем перевести деньги за обучение, внимательно прочтите договор, потребуйте предъявить лицензию, убедитесь, что она выдана именно той организации, которой предлагают произвести оплату и реквизиты которой указаны в договоре.

Чем занимается

Аналитик цифрового следа собирает и верифицирует информацию о пользователе при помощи открытых источников, а также различных инструментов (рекламных трекеров, файлов Cookies, сервисов по анализу лайков и репостов в социальных сетях).

Он отбирает и консолидирует данные, относящиеся к высказываниям, профилям в социальных сетях, фотографиям человека, фиксирует его активность в интернете и выполняет обработку информации с целью устранения лишних элементов, мешающих распознаванию цифрового следа.

Работа ведется с учетными записями, подписками на новостные рассылки и публикации, данными о совершенных покупках и использовании приложений, информацией о местоположении, настройками браузеров, отзывами и другими данными активного и пассивного цифрового следа.

Цель специалиста – собрать и нормализовать набор данных, проверить его на целостность и достоверность, структурировать и предоставить в готовом виде для дальнейшего использования.

Собранные цифровые отпечатки используются HR-специалистами для подбора кадров и разработки индивидуальных программ мотивации специалистов, предотвращения краж и мошенничества в компании, а также повышения прозрачности и эффективности бизнеса.

Лицензия Министерства Образования

Являемся учебным центром с лицензией Министерства Образования. Работаем официально, все удостоверения вносятся в единый реестр

Лицензия ООО «Купол» № 4379 в связи со сменой регистрационных номеров в реестре была переоформлена на лицензию №Л035-01271-78/00176714 (распоряжение № 505-р от 26.02.2021), действующую бессрочно.
Проверить лицензию

Программа профпереподготовки по специальности «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа»

Обобщенная трудовая функция: Сбор и обработка цифрового следа в соответствии с моделью деятельности человека (группы людей) и ИКС

Где работать

Аналитики и специалисты по моделированию цифрового следа работают в компаниях, занимающихся информационной безопасностью, криминалистических лабораториях, детективных агентствах, службах безопасности и IT-департаментах государственных органов и крупных коммерческих компаний.

Начинающий специалист сразу после окончания обучения может зарабатывать от 40 000 до 60 000 рублей в месяц. Эксперты с опытом работы в сфере информационной безопасности более 3 лет зарабатывают от 80 000 рублей ежемесячно.

Другие события Технограда

Осталось 0 билетов

Курс дополнительного образования «Microsoft Excel 2019. Уровень 2. Расширенные возможности»

23 ноября, 16:00

Остался 1 билет

Курс дополнительного образования «Microsoft Excel 2019/2016. Уровень 1. Работа с Excel 2019/2016»

16 ноября, 16:00

Требования к слушателям

Приглашаем на обучение по направлению «Специалист по моделированию, сбору и анализу данных цифрового следа» в Москве всех желающих. Для поступления на курсы, специалистам необходимо:

Обращаем ваше внимание, что для прохождения обучения по большинству курсов не требуется профильный опыт работы или трудовой стаж. Получить подробную консультацию по необходимому уровню образования и опыту работы, вы можете у наших менеджеров при подаче заявки или через формы связи на нашем сайте.